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localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
16/02/2018

L’association « Espace Talançonnais », gestionnaire du Centre Social l’Espace, équipement de proximité situé sur la commune de Reyrieux (4 500 habitants) dans l’Ain recrute un chargé d’accueil du centre social en CDI, à temps partiel (80% - 28H/hebdomadaire).

Le chargé d’accueil aura pour mission principale d’accueillir le public sur place et au téléphone, de l’orienter, de l’informer.
• Assure le relais d‘information entre le public et la structure.
• Gère l’affichage, la documentation, les salles et le matériel.
• Réalise des travaux administratifs.
• Enregistre les inscriptions et tient le fichier des adhérents à jour

Profil :
• Titulaire d’un diplôme de niveau V ou IV
• Expériences significatives en accueil de public
• Bonnes qualités relationnelles (bienveillance, écoute active, discrétion)
• Sens de l’organisation, travail en équipe, autonomie, aisance orale
• Aisance dans l’utilisation de l’outil informatique. Connaissance appréciée dans l’utilisation des logiciels de bureautique, Noé et PAO.

Salaire brut mensuel : 1222 € à 1242 € selon qualification
Rémunération selon Convention Collective ALISFA (emploi repère : chargé d’accueil, pesée : de 308 à 327 selon qualification)

Date limite de candidature : 26 février 2018
Poste à pourvoir : 12 mars 2018

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier ou mail à :
Monsieur le directeur
Centre Social l’Espace
112 chemin de Veissieux le Haut
01600 REYRIEUX
Téléphone : 04.74.00.35.80
Site Internet : www.lespace-reyrieux.fr
Contact : Mr CHARLES, directeur
Mail : direction@lespace-reyrieux.fr 

localisation : Île-de-France
12/02/2018

Orientation Durable, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'économie sociale et solidaire et l'intérêt général, recrute un RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT DE NOUVEAUX PARTENARIATS FINANCIERS H/F pour un recruteur anonyme.

Notre client, une association française, membre d’un important réseau reconnu internationalement, travaillant sur des questions en lien avec le handicap, recrute dans le cadre du développement de ses activités, un Responsable du Développement des nouveaux partenariats financiers H/F.

MISSION ET CONTEXTE
Sous la responsabilité de la Direction Générale, au sein d’une équipe de 6 salariés, et en collaboration avec ses interlocuteurs du réseau international, le/la Responsable du Développement des nouveaux partenariats financiers H/F assure la mise en œuvre d’une politique ambitieuse de développement et de diversification des financements.

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Le/la Responsable du Développement des nouveaux partenariats financiers H/F assure, avec un fort degré d’autonomie, la réalisation, de l’amont à l’aval, de l’ensemble des démarche d’obtentions de nouveaux partenariats financiers, notamment auprès des entreprises, fondations et grands donateurs.

Pour cela, il/elle est amené/e, dans une logique très opérationnelle, à :

- Proposer une stratégie de développement des ressources
- Identifier des cibles de prospection, rechercher des opportunités de développement,
- Prendre des contacts directs avec les prospects et construire des offres personnalisées.
- Veiller et identifier les réponses aux appels à projet.
- Mettre en place concrètement de nouveaux partenariats financiers et de nouveaux financements pérennes.
- Assurer le reporting et la fidélisation des partenaires financiers.

VOTRE PROFIL
- Excellent niveau d’anglais.
- 7/8 ans d’expérience professionnelle dont 5 ans réussis autour de la recherche de financements privés ONG.
- Personnalité professionnelle de type « chasse », « développement » et « new business ».
- Connaissance large des problématiques de recherche de financements privés.

Compétences avérées en :
- élaboration d’argumentaires adaptés aux cibles / négociation / conviction
prospection directe / gestion de la relation directe donateur / partenaire / financeur / représentation de haut niveau
- Capacité à travailler en autonomie au sein d’une petite équipe.
- Intérêt pour les questions liées au handicap.


ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES
- CDI – Cadre – Plein temps (35h/semaine) – Poste basé à Paris.
- Prise de poste souhaitée début mai 2018.
- Rémunération de 46 à 50 € bruts /an fixe sur 13 mois+ variable
- déplacements ponctuels France et International

localisation : Île-de-France
12/02/2018

MSA Services Ile-de-France est une association fondée par la Mutualité Sociale Agricole. Les missions de cette "filiale" s’articulent autour de trois pôles :

• La gestion administrative et le pilotage d’activité pour le compte de ses membres ;
• La formation (principalement dans le champ médico-social) ;
• Le développement de projets et les études (pour le compte de clients).

Plus largement MSA Services IDF se charge d’impulser et de coordonner la politique de développement de ses membres fondateurs et de l’Offre de Services du Groupe MSA.

Missions

MSA Services Ile de France recrute son/sa coordinateur /trice - animateur (-trice) réseau - responsable formation. Il/elle a pour missions principales de :

• Gérer, coordonner, animer le réseau des adhérents (+200 structures petite enfance / enfance)
• Réaliser l'ingénierie de formation professionnelle (de la demande au suivi facturation comptable)
• Accompagner et assister la définition, la conduite et la mise en œuvre des projets associatifs et de services
• Assurer la promotion de l'association auprès des clients, partenaires et financeurs (dont les CAF).

Vous contribuez à la promotion et au développement des activités de l'association.
Vous êtes en charge de l'animation d'un réseau de structures de la petite enfance et de l'enfance ainsi que du développement du secteur de la formation.
Vous contribuez à la recherche de clients, de formateurs et de financements pour mener à bien des projets.
Vous êtes en charge de l'élaboration, de l’animation et du suivi des projets et actions menés par l'association sur les territoires franciliens, en lien avec les autres collaborateurs de la structure.
Cette description prend en compte les principales responsabilités et n'est pas limitative.

Profil

De formation MASTER 2 – Des connaissances dans le secteur de l'enfance sont un plus.
Vous avez le sens du contact et du relationnel.
Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et le sens de la négociation.
Vous faites preuve de créativité et d'esprit d'initiative.
Vous êtes autonome et rigoureux.
Vous avez une première expérience concluante en gestion (projets, activité).
Le permis B est vivement souhaitable.

Conditions et rémunération

• CDI Temps plein : poste à pouvoir dès que possible (> 1er mars) - Statut cadre
• Lieu de travail : Gentilly (94)
• Déplacements ponctuels à prévoir sur toute l'Île de France
• 35 h hebdo. + J.RTT + mutuelle + restaurant (RIE) et Comité d’entreprise
• 29 K€ maximum selon expérience (+ supplémentaire retraite)

Envoyez CV et lettre de candidature à "M. le Directeur" via : recrutement@msa-services-idf.fr 

localisation : Île-de-France
05/02/2018


Entreprise

Le Cabinet Partium recrute pour UNILET un/e Assistant/e de direction et des études économiques - Paris 14e (75).

L’Union Interprofessionnelle des légumes en conserve & surgelés, créée en 1961, est une organisation qui regroupe des syndicats professionnels et des industriels du secteur de la transformation des légumes. UNILET a pour missions le lobby, la recherche et l’information techniques, les études économiques et la communication de la filière.

Pour en savoir + : http://www.unilet.fr/

Poste

Placé/e sous l’autorité de la Directrice vos principales missions sont :

- Assurer au quotidien le suivi de l’administration générale.
- Assister la Directrice sur l’ensemble de ses activités.
- Assister la Directrice sur les volets statistiques et études économiques.

Dans le cadre de ces missions l’Assistant/e de direction et des études économiques sera responsable de :

Assistanat de direction :
- Suivi de l’agenda de la Directrice et des Présidents.
- Réception des visiteurs, téléphone, traitement du courrier, fournitures.
- Dossiers officiels (déclaration en préfecture…)
- Organisation des réunions de direction, de Conseil et Assemblées, et de la logistique afférente.
- Préparation, participation et prises de notes, rédaction des comptes-rendus de réunions.
- Rapports d’activité annuels.
- Gestion et mise à jour continue des fichiers et bases de données.
- Relations directes avec les adhérents, les ressortissants, les autorités Nationales et Européennes.
- Gestion des déclarations préalables aux appels de cotisations.
- Organisation des missions, montage de dossiers officiels, participation à certaines réunions.

Assistanat dans le suivi des études économiques :
- Enquêtes auprès des adhérents, enregistrement des déclarations.
- Production des statistiques professionnelles, élaboration des synthèses et diffusion.
- Suivi des statistiques périodiques des marchés nationaux, européens et internationaux ; production des notes de synthèses et diffusion.

Profil

Diplômé/e d’un bac+2 minimum de type Assistant/e de direction, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle significative (3 ans minimum) sur des fonctions similaires, idéalement dans le secteur associatif.

Il est impératif de disposer d’une très bonne aisance avec les outils d’études et les données chiffrées, notamment de traitement des statistiques. Des qualités d’organisation, de rigueur, de précision et de fiabilité opérationnelle sont indispensables, au même titre que de réelles aptitudes rédactionnelles. Reconnu/e pour votre polyvalence, vous avez fait preuve dans le cadre de vos missions d’excellentes qualités relationnelles avec des interlocuteurs de tout niveau.

Une bonne maîtrise des outils informatiques est requise (Excel, Word, Power Point, Office 365, langage internet). Un niveau correct en anglais serait apprécié : appels téléphoniques et rédaction de mails.

Rémunération : 32k€ brut annuel
Temps de travail : 37,5H/semaine
CDI, basé à Paris 14e, à pourvoir immédiatement

POUR CANDIDATER :
Ce recrutement est pris en charge par le Cabinet Partium. Pour postuler veuillez remplir le dossier à partir du lien suivant à recopier dans votre navigateur :
http://jobaffinity.fr/apply/95581/479801
Ou en vous rendant directement sur le site www.partium.fr dans la rubrique « nos missions », où vous retrouverez l’intitulé du poste « H/F Assistant/e de direction et des études économiques – UNILET – Paris 14e (75) »

localisation : Île-de-France
05/02/2018

Wimoov (anciennement Voiture & co), expert de la mobilité en France, a pour vocation d’accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l’environnement.
Présents dans 19 départements français au travers de 25 plateformes de mobilité, nous recherchons pour nos 7 plateformes d’Ile de France, un adjoint administratif et financier H/F en CDI.

Description du poste

Sous la responsabilité du directeur régional, et en collaboration avec la direction administrative et financière de l’association, l’Adjoint Administratif et Financier est responsable des démarches relatives à la gestion budgétaire, comptable, administrative et financière de l’ensemble des plateformes Wimoov en Ile de France
- Gestion des subventions
Accompagnement au montage de dossiers de subventions nécessaires au fonctionnement des plateformes IDF : rédaction des dossiers et des notes de synthèse, montage budgétaire et administratif
Suivi des instructions des dossiers
Contrôle de la conformité des conventions de partenariats et suivi de leur exécution
Rédaction et transmissions de bilans
- Gestion budgétaire et comptable
Élaboration et suivi des budgets régionaux (fonctionnement et investissements) : plateformes et projets annexes
Supervision et contrôle de l’ensemble des dépenses des plateformes dans le respect des process internes
Vérification des enregistrements analytiques comptables
Gestion de l’ensemble des obligations comptables (y compris européennes) liées à l’attribution et aux versements des subventions
Gestion des contrats fournisseurs locaux
- Gestion financière
Élaboration des plans de trésorerie annuels
Relances des partenaires et/ ou des clients pour une gestion optimale et conforme au prévisionnel
- Administration du personnel
Vérification et validation des données relatives à la paie, aux congés, aux chèques-déjeuner, aux remboursements des frais du personnel, à la médecine du travail…
Mise en place ou supervision des démarches administratives liées aux arrivées et départs des salariés, stagiaires ou volontaires
Suivi des obligations liées à la fonction employeur
- Management de l’équipe administrative IDF (2 personnes)
Animation, accompagnement, encadrement, organisation et optimisation du travail de l’équipe administrative
Supervision et évaluation

Profil recherché

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.
Vous avez une sensibilité aux questions d’insertion et de mobilité des publics fragiles, de développement durable et de sécurité routière.
Vous maîtrisez les règles et mécanismes budgétaires et comptables et connaissez les modalités de financements locaux, nationaux et surtout européens.
Vous savez élaborer et suivre les budgets de fonctionnement, d’investissement et de trésorerie et avez la capacité à faire des arbitrages financiers. Vous disposez de qualités organisationnelles, rédactionnelles, relationnelles, d’analyse et de synthèse. Une expérience de 2 ans sur la gestion de fonds européens serait appréciée. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques.

Formation souhaitée :
Bac +5 - Gestion administrative et financière, droit, iep
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales
Conditions d’engagement

CDI Cadre – 35 heures
Salaire : 2 300 € à 2 500 € bruts mensuels selon profil
Date de début du contrat : dès que possible
Poste/Mission basé(e) à Créteil (94 000) avec déplacements et missions sur l’ensemble de l’Ile de France

Merci de bien vouloir envoyer votre candidature par mail à : recrutement@wimoov.org
Référence à rappeler dans toute correspondance : 8696

localisation : Île-de-France
02/02/2018

Le Cabinet Partium recrute pour l’Avise un/e DAF / RH - Paris 11e (75).

Engagée pour le développement de l’économie sociale et solidaire (ESS) au niveau national, l’Avise anime des programmes d’action couvrant toutes les étapes de la vie d’une structure de l’émergence à la maximisation de son impact social. Agence d’ingénierie, l’Avise développe différents projets pour favoriser les conditions de développement de l’entrepreneuriat social et de l’innovation sociale. Elle structure ses interventions pour :
-Susciter des vocations d’entrepreneurs sociaux
-Favoriser l’émergence d’entreprises sociales sur les territoires et outiller la création d’activités d’utilité sociale
-Accompagner la consolidation
-Soutenir le changement d’échelle des entreprises sociales existantes

Créée en 2002 par la Caisse des Dépôts et des grands acteurs de l’économie sociale, l’Avise est composée d’une trentaine de salariés. En complément de ses activités de centre de ressources et d’ingénierie, l’Avise est Organisme intermédiaire du Fonds Social Européen (FSE) au niveau national depuis 2004.

Pour en savoir + : http://www.avise.org/

POSTE

Membre du Comité de Direction, le/la DAF-RH de l’Avise manage une équipe de 7 personnes. Son périmètre de responsabilités comprend la comptabilité, les ressources humaines, les services généraux, l’accueil et l’organisme intermédiaire du FSE. Il/Elle assure les missions principales suivantes :
-Décliner la stratégie définie par le Conseil d’Administration de l’Avise dans ses domaines financier et RH,
-Sécuriser sur le plan financier et juridique les interventions de l’agence,
-Être le garant de la bonne tenue de la comptabilité générale et analytique dans le respect notamment des règles du FSE,
-Gérer, en toute autonomie, les écritures comptables de fin d’exercice et, en collaboration avec l’expert-comptable, la clôture des comptes,
-Assurer le contrôle de gestion, l’élaboration et le suivi du budget de l’association et de ses programmes,
-Assurer le suivi des relations contractuelles avec les financeurs publics et privés, notamment pour les financements européens (FSE),
-Préparer les réunions des Instances Représentatives du Personnel,
-Conduire les entretiens professionnels,
-Accompagner les responsables de programmes dans leur fonction managériale,
-Élaborer le plan de formation en lien avec l’équipe managériale,
-Superviser l'administration de la paie externalisée et la gestion administrative du personnel dans le respect du droit du travail,
Superviser les activités d’accueil et les services généraux.

PROFIL

Issu/e de formation supérieure (DESCF, ESC…), vous avez acquis une expérience professionnelle significative (5 ans minimum) sur des fonctions similaires, idéalement en environnement PME ou associatif, impliquant de fortes aptitudes managériales et de qualités relationnelles. Motivé/e par le secteur de l’ESS, vous alliez hauteur de vue, vision stratégique et goût pour l’opérationnel au sein d’une entreprise à taille humaine. Pour ce faire, vous avez une bonne maîtrise d’Excel et idéalement d’Access. Reconnu/e pour votre rigueur professionnelle et votre réactivité, vous faites preuve d’autonomie et de qualités d’écoute.

Rémunération (brut annuel) : à partir de 60k€

CDI, basé à Paris 11e, à pourvoir immédiatement

COMMENT POSTULER ?

Date limite de Candidature : 19 février 2018
Ce recrutement est pris en charge par le Cabinet Partium.
Si vous êtes intéressé/e, merci de postuler directement en ligne : http://jobaffinity.fr/apply/95077/479240
ou
en vous rendant sur le site www.partium.fr dans la rubrique /nos missions/, où vous retrouverez l’intitulé du poste « H/F DAF-RH - AVISE - Paris 11e (75) ».

Le Cabinet Partium vous souhaite une agréable fin de semaine.

Bien à vous,



localisation : Île-de-France
02/02/2018

1/ Développement de l’activité

- Développer les programmes existants (formations professionnelles, Cafés des Aidants) auprès des publics cibles en collaboration avec les responsables des pôles
- Mise en œuvre d’actions de prospection (phoning, rendez-vous) : à partir d’une base de prospects,
- Initier une démarche directe auprès des acteurs locaux pour présenter les dispositifs proposés par l’association
- Assurer le suivi des actions jusqu’à la mise en place des programmes (suivi administratif et logistique)
- Construire et mettre à jour les bases de contacts
- Suivi des appels à projets


2/ Appui de l’équipe salariée dans des missions transversales

- Contribuer à la vie associative
- Participation à la mise en œuvre de la communication opérationnelle
des actions menées par l’Association
- Veille, rédaction de notes internes sur des sujets de fond ou des actualités

- Adresser C.V. + lettre, à l’attention de clémentine CABRIERES, directrice
- A envoyer à l’adresse : aide@aidants.fr

localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
30/01/2018

Missions

En collaboration avec l'ensemble de l'équipe de l'ADRETS, le/la chargé.e de mission est chargé.e :

- d’analyser et de formaliser les enjeux (attentes, opportunités, risques etc.) des services au public en zones rurales. En une phrase : « Comment développer les services dans nos territoires ? Grâce à l’innovation sociale et aux pratiques collaboratives ? Avec le numérique ? Grâce à l’approche territoriale ?... »
- de participer à l'animation de réseaux d'acteurs locaux, principalement dans les Alpes, notamment celui des Maisons de services au public et lieux tiers de services et de médiation numérique
- d’accompagner les acteurs territoriaux, les acteurs du social, des services (Maisons de services au public, espaces publics numériques, collectivités, associations...) dans la dématérialisation des services et l'inclusion numérique.
- de prospecter, de concevoir et de monter des projets (inspirants voire innovants ;-) )
- de participer avec l'équipe au pilotage administratif et opérationnel de ces projets



Appétences recherchées

- Action publique et développement territorial
- Innovations sociales et organisationnelles (coopération et biens communs)
- Inclusion numérique / dématérialisation des services
- Appétence et facilités pour entretenir un bon relationnel avec les partenaires et membres du réseau
- Curiosité pour la découverte de thématiques et de territoires variés
- Animation de groupes de travail
- Travail en équipe, agilité
-Travail avec des outils collaboratifs

Et sinon...

- Si vous avez un Bac+5, on est content mais on peut s’en passer.
- Au minimum 2 ans d’expériences dans le pilotage de projets, ça nous paraît important. Si vous avez fait un tour dans le développement local, l’ESS, la médiation numérique... on est fans.
- Vous aurez la chance de voir du pays, parfois sur plusieurs jours, parfois à l'étranger dans le cadre de partenariats et/ou de projets européens (permis B obligatoire).
- Du coup parler, écrire et bien sûr comprendre une langue européenne des Alpes, ou l’anglais seraient bienvenus.
- Vous rêvez de faire de la formation et d’imaginer d’autres approches pédagogiques ? Il y a moyen.
- Et si vous avez un bel esprit de synthèse, mais aussi des méthodes pour capitaliser et un bon relationnel… on vous propose de partager tout ça avec nous.

Conditions d'exercice et de rémunération

- Contrat à Durée Indéterminée (période d’essai de 2 mois)
- Poste à temps plein (négociable donc n’hésitez pas à préciser votre disponibilité réelle dans la candidature)
- Prise de poste souhaitée à partir du lundi 5 mars 2018 (négociable donc n’hésitez pas à préciser votre disponibilité réelle dans la candidature)
- Poste basé à la Motte-Servolex (agglomération de Chambéry – Savoie – 73)
- Une voiture de service partagée entre les salariés de l'antenne est utilisée pour les déplacements professionnels.
- La rémunération proposée est d’environ 2300 € brut par mois (selon expérience).

Informations et candidatures

- Pour toutes demandes d'informations complémentaires, contactez Adrien au 06 47 33 65 24 ou adrets@adrets-asso.fr
- Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser uniquement par voie électronique à adrets@adrets-asso.fr, avec la mention « Recrutement chargé.e de mission » avant le lundi 12 février 2018.
- Les entretiens se dérouleront le 22 ou le 23 février 2018 à la Motte-Servolex (agglomération de Chambéry – Savoie – 73)

Présentation de l'association
L'ADRETS, association loi 1901, intervient sur la question des services au public en milieu rural, essentiellement sur les territoires alpins. Elle compte une équipe de 6 salarié.e.s répartie sur 2 antennes : Gap (05) et La Motte Servolex (73). L’association a récemment mis en place des modalités de gouvernance partagée et dynamique, sur le modèle de la sociocratie. Les projets de l'association sont transversaux et touchent à de nombreuses thématiques de services à la population, de l’accès aux services sociaux et de l’emploi, à la santé en passant par la mobilité ou la formation et l’accès au numérique.

Les 4 axes de travail de l'ADRETS
1- Animation de réseau
Mission principale, déclinée en un réseau comprenant les points d'accueil polyvalent (MSAP, Espaces saisonniers, Espaces publics numériques, etc.) et un réseau de territoires de projets sur les Alpes (EPCI, Pays, territoires LEADER, espaces valléens, PNR, etc.), engagés et dynamiques sur la thématique des services au public.
2- accompagnement des acteurs des territoires
Dans le secteur des services, accompagnements et interventions ponctuelles (SDAASP, diagnostics, démarches participatives, sensibilisation aux enjeux du numérique…)
3- Expérimentations
Expérimentations de solutions innovantes pour répondre aux besoins des territoires. Ces solutions étant essentiellement inspirées des domaines du numérique et de l'ESS (montage de projets, évaluation, diffusion).
4– Centre de ressources, formations
Veille sur les projets, lois, financements, bibliographie concernant les services. Formation action d'agents d'accueil et de développement.

localisation : Île-de-France
25/01/2018


Entreprise

Le Cabinet Partium recrute un/e Conseiller/ère Formateur/trice en création/développement d'entreprise pour BGE PaRIF, Boutiques de Gestion de Paris-Ile-de-France et membre fondateur du réseau BGE, qui, depuis bientôt 40 ans, se met au service des créateurs et repreneurs d’entreprise pour aider à entreprendre. BGE PaRIF favorise l’accès à la création d’entreprises et d’activités économiques, développe l’autonomie du jeune chef d’entreprise dans tous les domaines et encourage l’initiative et la solidarité.

Les missions de BGE PaRIF :

Soutenir la création et le développement des petites entreprises
Favoriser les initiatives individuelles et collectives qui sont source de création d’activités économiques et d’emplois
Conseiller avant et après la création d’entreprise
Former les futurs entrepreneurs pour acquérir les bases nécessaires à la gestion de la future entreprise
Participer concrètement au développement économique local à travers, notamment, des missions d’émergence et de pérennisation de nouvelles activités ou de nouveaux métiers

Pour en savoir + : http://www.bge-parif.com
Poste

Dans le cadre d’entretiens individuels ou de regroupements collectifs, les missions du/de la Conseiller/ère en création/développement d'entreprise consistent à :

Évaluer et diagnostiquer les projets
Conseiller, accompagner et former les candidats à la création d’entreprise ou les dirigeants d’entreprises sur leur premier développement
Assurer le pilotage pédagogique des projets, incluant notamment l'étude de marché, l'étude juridique et l'analyse financière prévisionnelle ; un plan d'action étant élaboré à l'issue de chaque entretien conseil
Renseigner les documents inhérents aux cahiers des charges de nos programmes d'action : base de données, fiches diagnostic, livrables, reporting d'activité…
Représenter au quotidien BGE PaRIF auprès de ses partenaires et assurer une veille sur l’activité du territoire.

Profil

Issu/e de formation supérieure spécialisée en économie ou gestion, vous avez acquis une expérience professionnelle de 3 à 6 ans sur des fonctions similaires, impliquant des compétences avérées à travailler sur toute l'offre d'accompagnement (émergence, diagnostic, montage de projet, formation et suivi post-création) et une connaissance des acteurs (réseaux et partenaires de l’entrepreneuriat) et dispositifs d'appui à la création et au développement d'entreprise (conduite et évaluation de projets, pédagogie de l'accompagnement individuel, maîtrise des outils d'accompagnement et de financement de la création et du développement d’entreprises).

Autonome, rigoureux/se, organisé/e, vous faites preuve d'un esprit positif et constructif. Vous avez développé des qualités d’écoute, de reformulation, un esprit d'analyse et de synthèse et une capacité d’adaptation à des environnements et des publics divers. Vous êtes doté/e de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles.

Poste basé à Antony ou Asnières (92)

Rémunération (brut annuel) : de 27k€ à 30k€ selon expérience sur la même fonction + prime annuelle

Avantages : contrat 39h + 12 RTT, chèques déjeuner 8€ 60%, mutuelle employeur 50%

Poste à pourvoir dès que possible en CDI

POUR CANDIDATER :
Ce recrutement est pris en charge par le Cabinet Partium. Pour postuler veuillez remplir le dossier à partir du lien suivant à recopier dans votre navigateur :
http://jobaffinity.fr/apply/94762/474985 
Ou en vous rendant directement sur le site www.partium.fr dans la rubrique « nos missions », où vous retrouverez l’intitulé du poste « H/F Conseiller/ère en création d’entreprise – BGE Parif – 92 »

localisation : Île-de-France
25/01/2018


Entreprise

Le Cabinet de recrutement Partium, spécialisé dans l’accompagnement des associations, fédérations, fondations et ONG, recrute pour Excellence Végétale, un/e Délégué/e Général/e, basé/e à Paris. Il s’agit d’une association nationale loi 1901, dont l’objectif est de gérer et promouvoir des signes de qualité officiels et des certifications professionnelles, dans le domaine de l’horticulture.

Poste

Sous la responsabilité hiérarchique du Président et du Secrétaire Général de l’association, le/la un/e Délégué/e Général/e a pour objectif central le développement ambitieux de l’activité, dans une démarche collective et dans le respect des statuts. Ses principales missions sont les suivantes :

- Pilotage stratégique, formalisation et déclinaison opérationnelle du projet associatif défini par le conseil d’administration.
- Organisation, suivi et développement de projets.
- Gestion financière et administrative de la structure (dont établissement, suivi et respect des budgets).
- Responsabilité hiérarchique et management de l’équipe de collaborateurs. (2 à 4 personnes)
- Développement de partenariats et négociation avec divers partenaires.
- Ambassadeur auprès des professionnels pour promouvoir les labels et certifications.
- Animation et suivi technique de la Division signes interprofessionnels (dont section Plante Bleue) et de certaines sections Label Rouge en direct.
- Analyse et évaluation d’actions et d’équipes.

Profil

Issu/e d’une formation d’ingénieur (ou équivalent), idéalement dans le domaine de l’agronomie ou agriculture, vous justifiez d’une expérience réussie dans une fonction similaire. Vous avez des compétences avérées en RSE et une connaissance de l’univers associatif. Vous maîtrisez l’anglais et êtes très à l’aise avec les outils informatiques. Vous êtes sensible à l’univers du végétal et vous avez idéalement une connaissance de la filière horticole.

Aguerri/e au management d’équipe, vous avez une capacité à impulser une dynamique de travail vers la réalisation d’objectifs.

Reconnu/e pour votre leadership, vous avez un esprit d’initiative et d’innovation. Vous avez démontré votre aptitude à bâtir des relations de confiance avec divers interlocuteurs et à mener des négociations. Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’organisation et êtes doté/e d’un esprit de synthèse.

Poste en CDI, statut cadre, à pourvoir le 1er mai 2018, basé à Paris 14. Des déplacements sont à prévoir dans toute la France.

Rémunération selon profil et expérience.

POUR CANDIDATER :
Ce recrutement est pris en charge par le Cabinet Partium. Pour postuler veuillez remplir le dossier à partir du lien suivant à recopier dans votre navigateur :
http://jobaffinity.fr/apply/94543/473923
Ou en vous rendant directement sur le site www.partium.fr dans la rubrique « nos missions », où vous retrouverez l’intitulé du poste « H/F Délégué(e) Général(e) – Association Excellence Végétale – Paris 14ème »

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