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Médecin généraliste (H/F)
Saulnot
Posté le : 15/04/2025
Ref : REF7247
Lieu : France Bourgogne-Franche-Comté
Ville : Saulnot

Contrat : CDI

Catégorie : Aide, soins et services à domicile
Lien : https://www.admr.org/offre-emploi/medecin-generaliste-hf

Descriptif du poste :
Description du poste

ENTREPRISE
La Fédération ADMR de Haute-Saône recherche :
Médecin généraliste (H/F)
CDI
MISSIONS
Vous serez amenés à prendre en charge une patientèle variée au sein d'un cabinet médical, mais également au domicile des patients.Alternant consultations avec ou sans rendez-vous, vous serez épaulé par une secrétaire médicale en charge de la prise de rendez-vous, de la gestion administrative, de la facturation.Vous participerez à la permanence des soins.Vous intègrerez un service pluridisciplinaire composé de confrères, d'infirmiers, d'acteurs du sanitaire, du social et du médico-social.Vous participerez à la rédaction et à l'évolution du projet de santé du centre.Vous participerez à des actions de santé publique, vous animerez des ateliers de prévention et d'éducation thérapeutique.Vous accueillerez des stagiaires internes en médecine générale, en accord avec la Faculté de Médecine.
PROFIL

• Expérimenté ou récemment diplômé
• Inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins

CONDITIONS

• CDI
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : support
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Plusieurs postes à pourvoir en Haute-Saône (70) : Citers – Montbozon – Saulnot – Combeaufontaine
• CDI à temps complet ou partiel (au choix)
• Mise à disposition d'un véhicule
• Candidature à l'intention de Mme CUDEY Patricia

DESTINATAIRE CANDIDATURE
Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR DE HAUTE-SAÔNE, 30 RUE MARCEL ROZARD, 70000 FROTEY-LES-VESOUL

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.


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