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Description du poste
SECRETAIRE (H/F) – Secteur Reyrieux
CDI

MISSIONS
L'ADMR de Val de Saône , vous invite à rejoindre son équipe en tant que secrétaire, sur le secteur de Reyrieux.

Vous serez amené(e) :

• Accueil physique et téléphonique

• Planification des interventions des aides à domicile

• Gestion des demandes ou situations urgentes

• Contrôle de la télégestion

• Travaux administratifs divers (gestion du courrier, des mails, rédaction de compte rendu, préparation des dossiers,)



Les avantages de l'ADMR :

• Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile.

• Une équipe encadrante disponible et à votre écoute.

• Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées.

• Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.

• Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur.

• Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux)

• L'aide au logement

• L'accession à la propriété

• Un management de proximité et à l'écoute de ses salarié(e)s.

• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche (formation professionnelle, tutorat).

• Une qualité de vie au travail et prévention des risques professionnels.

• L'indemnisation des kilomètres et des temps de déplacements.

• Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.



CONDITIONS
Type de contrat :

• CDI à pourvoir dès que possible

• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)

• Filière : support

• Catégorie : Employé(e)



Durée : CDI de 35H
Plage horaire : de 8h à 17h du lundi au vendredi.
Salaire : 13,09€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat.
Astreinte sous roulement les week-end et jours fériés
Majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés.
Profil recherché

• PROFIL

• Vous aimez travailler en équipe et au contact de l'humain et gérer les priorités, êtres à l'aise avec les outils informatiques et sur l'établissement des plannings.

• Titulaire d'un diplôme BAC/BAC+2 (si possible dans le domaine concerné).

• Expérience en matière de gestion planning, d'organisation et de contact avec le public

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.