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Rattaché·e à la Direction générale, le·la Directeur·rice du Fundraising encadre l’équipe fundraising existante (2 personnes dont un senior basé en Suisse) et porte personnellement le développement de la collecte à l’international.

Stratégie, diversification et pilotage du fundraising
• Elaborer et mettre en œuvre la stratégie de diversification des financements de 1001fontaines: identification des cibles par nature de projet, proposition de fundraising mix, proposition de phasage, en lien avec les ambitions de développement de l'association sur ses différentes géographies d'intervention.
• Piloter le fundraising mix de l'organisation et structurer le phasage des actions de collecte selon les projets et les zones géographiques.
• Suivre les résultats de l'équipe fundraising par cible et par membre, en s'appuyant sur un reporting partagé avec le bureau Suisse pour assurer une vision exhaustive des résultats.
• Manager et accompagner au quotidien le·la chargé·e de fundraising en France ; être disponible pour le bureau Suisse en cas de besoin d'appui ponctuel, tout en préservant son autonomie de fonctionnement.
• Superviser la gestion des partenariats financiers et l'ensemble de la production de contenu à destination des prospects et partenaires, notamment les propositions de partenariat et le reporting aux financeurs, en lien avec les équipes Programmes et Finance.
• Animer des réunions internes pour prioriser les actions de l'équipe et suivre le niveau d'atteinte des objectifs.
• Définir et piloter le budget de la fonction fundraising.
• Contribuer au reporting global du fundraising auprès de la Direction générale et des instances de gouvernance.

Développement et diversification du fundraising international
• Elargir la base de financement de 1001fontaines selon trois axes de diversification : géographique (Etats-Unis, Royaume-Uni, Asie), en termes d'acteurs (bailleurs publics tels que les banques de développement type ADB, fondations familiales, fondations d'entreprise) et d'instruments financiers (Result-Based Grants, Blended Finance).
• Identifier, qualifier et engager des partenaires privés à l'international, principalement des fondations familiales et des fondations d'entreprise.
• Définir la stratégie d'expansion du réseau de partenaires à l'international : pays cibles et modes de représentation de l'organisation dans ces géographies.
• Être une ressource disponible pour le bureau Suisse sur la prospection et la gestion de partenariats avec les fondations privées, et appuyer le lancement d'éventuels nouveaux bureaux fundraising en lien avec la stratégie de l'association.
• Préparer et animer des ateliers et rencontres avec les partenaires pour les fidéliser et les impliquer dans la réflexion stratégique de 1001fontaines.
• Coordonner la participation de 1001fontaines aux événements de levée de fonds et représenter l'organisation dans ces événements.
• Négocier les accords et conventions de financement avec les partenaires internationaux.

Planification de la croissance et diversification des mécanismes de financement
• Développer de nouvelles offres à proposer aux partenaires pour sécuriser des financements au service de la croissance de 1001fontaines.
• Assurer une veille active sur les vecteurs innovants et diversifiés de levée de fonds (finance sur résultat de type Result-Based Grants, Blended Finance, finance carbone, etc.) et formuler des recommandations sur leur intégration dans le mix de financements de l'association.
• Contribuer à la conception et au montage de projets en lien avec les équipes Programmes, notamment pour les appels à projets et opportunités de financement institutionnel.
• Assurer une relation de qualité et de confiance avec les bailleurs, dans la durée, en lien avec les équipes opérationnelles présentes dans les pays d'intervention.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.