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Présentation des métiersActeurs du lien social et petite enfanceAide, soins et services à domicileAnimationFoyers, résidences sociales et services pour jeunesLogement socialMissions locales et PAIOMutualitéRadiodiffusionRégies de quartierSanitaire, social et médico-socialSportTourisme social et familial
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Aubenas
Aubenas
Posté le : 02/07/2026
Ref : fmdfphdi7f
Lieu : France Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Aubenas
Contrat : CDD
Catégorie : Aide, soins et services à domicile
Lien : https://admr07.nos-recrutements.fr/html/job/fmdfphdi7f
Ref : fmdfphdi7f
Lieu : France Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Aubenas
Contrat : CDD
Catégorie : Aide, soins et services à domicile
Lien : https://admr07.nos-recrutements.fr/html/job/fmdfphdi7f
Descriptif du poste :
Description du poste
L'assistant.e RH assure des activités administratives et techniques liées à son domaine de compétence :
– Participe à la gestion administrative du personnel (contrats de travail, salaires, gestion des absences, traitement des données relatives aux organismes sociaux)
– Participe à la mise en place des élections professionnelles
– Participe au déploiement de la GEPP – Gestion des Emplois et Parcours Professionnels
– Recrutement (création d'offre d'emploi et suivi sur la plateforme dédiée Beetween ; participation à des forums de l'emploi, …)
– Mise en place et suivi des tableaux de bord
– Autres missions transverses
Profil recherché
PREREQUIS :
Diplôme GRH Bac+3 minimum ou expérience
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
• Connaissances en droit social
• Qualités relationnelles
• Sens de l'organisation
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• CDD de 4 mois
• Temps complet
• Poste basé à Aubenas (07)
• Rémunération selon la Convention collective de la branche aide à domicile – Poste filière support – Catégorie TAM Degré 1
PRISE DE POSTE : Dès que possible
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
L'assistant.e RH assure des activités administratives et techniques liées à son domaine de compétence :
– Participe à la gestion administrative du personnel (contrats de travail, salaires, gestion des absences, traitement des données relatives aux organismes sociaux)
– Participe à la mise en place des élections professionnelles
– Participe au déploiement de la GEPP – Gestion des Emplois et Parcours Professionnels
– Recrutement (création d'offre d'emploi et suivi sur la plateforme dédiée Beetween ; participation à des forums de l'emploi, …)
– Mise en place et suivi des tableaux de bord
– Autres missions transverses
Profil recherché
PREREQUIS :
Diplôme GRH Bac+3 minimum ou expérience
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
• Connaissances en droit social
• Qualités relationnelles
• Sens de l'organisation
CONDITIONS DE TRAVAIL :
• CDD de 4 mois
• Temps complet
• Poste basé à Aubenas (07)
• Rémunération selon la Convention collective de la branche aide à domicile – Poste filière support – Catégorie TAM Degré 1
PRISE DE POSTE : Dès que possible
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Entreprise : ADMR
La Fédération ADMR de l'Ardeche est l'acteur de référence de l'aide et de l'accompagnement à domicile dans le département. Elle fédère 15 associations locales intervenant sur l'ensemble du territoire ardéchois, mobilisant plus de 900 salariés et 200 bénévoles au service de 4 000 bénéficiaires.
Son champ d'action couvre l'aide à la vie quotidienne, le soutien à la parentalité, la garde d'enfants, l'accompagnement des personnes fragilisées, âgées ou porteuses de handicap.
Le service support RH - Formation participe à la gestion administrative des ressources humaines et des parcours de formation des salariés de la Fédération et des associations ADMR du département de l'Ardèche. Les collaborateurs.trices du service sont en lien avec les associations locales et les autres services de la Fédération.
Son champ d'action couvre l'aide à la vie quotidienne, le soutien à la parentalité, la garde d'enfants, l'accompagnement des personnes fragilisées, âgées ou porteuses de handicap.
Le service support RH - Formation participe à la gestion administrative des ressources humaines et des parcours de formation des salariés de la Fédération et des associations ADMR du département de l'Ardèche. Les collaborateurs.trices du service sont en lien avec les associations locales et les autres services de la Fédération.
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