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Description du poste
L'aide-soignante à domicile intervient auprès de personnes âgées ou en situation de handicap afin de leur permettre de vivre chez elles dans des conditions de sécurité, de confort et de dignité optimales. Elle contribue au maintien de l'autonomie, à la prévention de la perte d'indépendance et au soutien du lien social, en tenant compte des spécificités d'un secteur semi-rural (éloignement, isolement, coordination avec les ressources locales).
Au quotidien, l'aide-soignante réalise les soins d'hygiène et de confort (toilette, habillage, mobilisation, aide aux déplacements, installation au fauteuil ou au lit), veille à la prévention des escarres et au respect des prescriptions médicales en lien avec l'infirmier ère et le médecin. Elle accompagne les actes essentiels de la vie quotidienne, comme la surveillance de l'alimentation et de l'hydratation, la surveillance de l'état général, la prise de constantes simples et la détection précoce de toute aggravation ou situation à risque.
Dans le cadre de son rôle, elle participe à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement individualisé, en adaptant ses interventions à l'évolution de l'état de santé, du niveau d'autonomie et du contexte familial. Elle documente ses actions dans les dossiers de soins, signale les événements inhabituels et propose des ajustements d'organisation (horaires, fréquence des visites, matériel nécessaire) pour garantir une prise en charge cohérente et sécurisée.
Profil recherché
Aide-soignante diplômée d'État, idéalement avec une première expérience en soins à domicile, en SSIAD, en gériatrie, en médecine ou en rééducation. Maîtrise des spécificités liées aux pathologies du grand âge, à la dépendance, aux soins de confort, aux règles d'hygiène, à la prévention des risques et aux protocoles de soins à domicile.
Sens aigu de l'écoute et de l'observation pour repérer les signes d'alerte, prévenir les situations à risque et transmettre des informations claires et pertinentes aux infirmières et à l'équipe de coordination. Grande capacité d'adaptation aux différentes situations rencontrées à domicile, aux environnements familiaux et aux contextes sociaux variés.
Posture relationnelle bienveillante, respectueuse et empathique, favorisant l'autonomie, la dignité et le maintien à domicile des personnes accompagnées. Tact, patience et pédagogie pour instaurer une relation de confiance
Forte capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans une dynamique de collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Ponctualité, fiabilité, sens des responsabilités et bonne organisation personnelle pour gérer les tournées, les priorités de soins et les imprévus. Aisance dans l'utilisation des outils de traçabilité (dossiers de soins, logiciels métiers, smartphone professionnel)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.