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Présentation des métiersActeurs du lien social et petite enfanceAide, soins et services à domicileAnimationFoyers, résidences sociales et services pour jeunesLogement socialMissions locales et PAIOMutualitéRadiodiffusionRégies de quartierSanitaire, social et médico-socialSportTourisme social et familial
Présentation des métiersActeurs du lien social et petite enfanceAide, soins et services à domicileAnimationFoyers, résidences sociales et services pour jeunesLogement socialMissions locales et PAIOMutualitéRadiodiffusionRégies de quartierSanitaire, social et médico-socialSportTourisme social et familial Les employeursPrésentation des employeursActeurs du lien social et familialAide, soins et services à domicileAnimationChantiers et ateliers d'insertionFoyers, résidences sociales et services pour jeunesLogement socialMissions locales et PAIOMutualitéRadiodiffusionRégies de quartierSanitaire, social et médico-socialSociétés coopératives et participativesSportTourisme social et familial
Présentation des employeursActeurs du lien social et familialAide, soins et services à domicileAnimationChantiers et ateliers d'insertionFoyers, résidences sociales et services pour jeunesLogement socialMissions locales et PAIOMutualitéRadiodiffusionRégies de quartierSanitaire, social et médico-socialSociétés coopératives et participativesSportTourisme social et familialDirecteur d'Ehpad - Côte d'Or (h/f)
Dijon
Dijon
Posté le : 11/09/2026
Ref : 178RCAB26
Lieu : France Indeterminé
Ville : Dijon
Type d'expérience : Expérience exigée
Contrat : CDI
Catégorie : Santé & médico-social
Ref : 178RCAB26
Lieu : France Indeterminé
Ville : Dijon
Type d'expérience : Expérience exigée
Contrat : CDI
Catégorie : Santé & médico-social
Descriptif du poste :
Rattaché à la Direction Générale de l'ACIS-France et bénéficiant de l'appui des fonctions supports du siège, vous assurez le pilotage global de l'établissement sur les dimensions humaines, médico-sociales, administratives, financières et réglementaires.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
• piloter le projet d'établissement et garantir la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents ;
• fédérer et accompagner les équipes pluridisciplinaires et leurs responsables, avec une attention particulière portée à la montée en compétences des cadres intermédiaires ;
• assurer le pilotage budgétaire, financier et administratif de l'établissement ;
• animer la politique RH et les relations sociales ;
• poursuivre la démarche d'amélioration continue de la qualité ;
• préparer et négocier le premier CPOM de l'établissement ;
• représenter l'établissement auprès des autorités de tarification et de contrôle, des partenaires, des résidents et de leurs familles ;
• inscrire votre action dans le fonctionnement de l'ACIS-France, en conciliant autonomie dans le pilotage quotidien, reporting auprès de la Direction Générale et respect des procédures associatives.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :
• piloter le projet d'établissement et garantir la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents ;
• fédérer et accompagner les équipes pluridisciplinaires et leurs responsables, avec une attention particulière portée à la montée en compétences des cadres intermédiaires ;
• assurer le pilotage budgétaire, financier et administratif de l'établissement ;
• animer la politique RH et les relations sociales ;
• poursuivre la démarche d'amélioration continue de la qualité ;
• préparer et négocier le premier CPOM de l'établissement ;
• représenter l'établissement auprès des autorités de tarification et de contrôle, des partenaires, des résidents et de leurs familles ;
• inscrire votre action dans le fonctionnement de l'ACIS-France, en conciliant autonomie dans le pilotage quotidien, reporting auprès de la Direction Générale et respect des procédures associatives.
Profil recherché :
De formation supérieure Bac+5, idéalement dans le domaine médico-social (CAFDES, Master en gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux ou équivalent), vous disposez d'une expérience significative dans le secteur social ou médico-social et connaissez son environnement réglementaire.
Manager fédérateur, vous savez accompagner vos équipes et faire grandir vos relais managériaux. Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation et de priorisation, votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre aptitude à prendre des décisions.
Vous adhérez aux valeurs et au Projet associatif de l'ACIS-France, association d'inspiration chrétienne attachée au respect de la personne, de ses convictions et de sa liberté de conscience.
Conditions
CDI – Statut Cadre – CCN 51
Rémunération à partir de 67 K€ brut annuel, avec reprise d'ancienneté possible
Prime Ségur – Prime de sujétion – Prime décentralisée – Prime de disponibilité
Véhicule de fonction – Téléphone – Mutuelle
18 jours de repos supplémentaires par an payés ou pris en repos
Poste basé à Talant (21), à proximité immédiate de Dijon
Prise de poste : dès que possible
Manager fédérateur, vous savez accompagner vos équipes et faire grandir vos relais managériaux. Vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation et de priorisation, votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre aptitude à prendre des décisions.
Vous adhérez aux valeurs et au Projet associatif de l'ACIS-France, association d'inspiration chrétienne attachée au respect de la personne, de ses convictions et de sa liberté de conscience.
Conditions
CDI – Statut Cadre – CCN 51
Rémunération à partir de 67 K€ brut annuel, avec reprise d'ancienneté possible
Prime Ségur – Prime de sujétion – Prime décentralisée – Prime de disponibilité
Véhicule de fonction – Téléphone – Mutuelle
18 jours de repos supplémentaires par an payés ou pris en repos
Poste basé à Talant (21), à proximité immédiate de Dijon
Prise de poste : dès que possible
Salaire mini : 67000
Salaire maxi : 72000
Entreprise : UMANEIS RH
Vous souhaitez piloter un EHPAD de taille importante, disposant d'équipes expérimentées et d'un encadrement étoffé, tout en bénéficiant de l'appui des fonctions supports d'une association nationale ?
ACIS-France est une association privée à but non lucratif intervenant principalement dans l'accompagnement des personnes âgées dépendantes et des personnes handicapées vieillissantes.
Créée en 1994, elle compte aujourd'hui 17 établissements sociaux et médico-sociaux, dont 16 EHPAD et 1 foyer de vie, représentant 1 581 places installées et plus de 1 000 ETP. Son action s'appuie sur des valeurs de respect de la personne, de solidarité, d'ouverture et d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement.
Parmi ses établissements, l'EHPAD Les Fassoles, situé à Talant, à proximité immédiate de Dijon, accueille 122 résidents. L'établissement bénéficie d'un taux d'occupation élevé, d'une situation financière saine et d'équipes stables.
UMANEIS RH, division du cabinet de recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur social et médico-social, recrute le futur Directeur H/F de cet établissement.
Contact : candidature@umaneis-rh.com
ACIS-France est une association privée à but non lucratif intervenant principalement dans l'accompagnement des personnes âgées dépendantes et des personnes handicapées vieillissantes.
Créée en 1994, elle compte aujourd'hui 17 établissements sociaux et médico-sociaux, dont 16 EHPAD et 1 foyer de vie, représentant 1 581 places installées et plus de 1 000 ETP. Son action s'appuie sur des valeurs de respect de la personne, de solidarité, d'ouverture et d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement.
Parmi ses établissements, l'EHPAD Les Fassoles, situé à Talant, à proximité immédiate de Dijon, accueille 122 résidents. L'établissement bénéficie d'un taux d'occupation élevé, d'une situation financière saine et d'équipes stables.
UMANEIS RH, division du cabinet de recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur social et médico-social, recrute le futur Directeur H/F de cet établissement.
Contact : candidature@umaneis-rh.com
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