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MISSION Sous l'autorité de la Déléguée régionale et en lien direct avec le Bureau de l'association, vous proposez, mettez en œuvre et supervisez la gestion des ressources de l'association. Votre périmètre couvre : - Les ressources financières - Les partenariats - Les moyens généraux Pour mener à bien vos missions, vous encadrez une équipe de 3 personnes. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES Ressources financières et contribution transversale au pilotage de l'association : - Assurer la bonne gestion de la structure et conseiller les administrateurs quant à la stratégie de mobilisation des ressources - Élaborer le budget prévisionnel de l’association, les budgets intermédiaires et le bilan financier - Assurer un reporting trimestriel sur la trésorerie et le compte d’exploitation estimé/prévisionnel ; assurer le suivi de la trésorerie et des travaux comptables - Élaborer l’analyse financière de l’association, apporter une analyse critique sur l’activité - Élaborer et mettre en œuvre la politique de contrôle interne - Construire l'ensemble des procédures administratives, financières et sociales, et en assurer l’application et le suivi - Apporter les éclairages juridiques, sociaux et fiscaux à même d'assurer la bonne gestion et le développement de l’association Partenariats : - Gérer les relations avec les partenaires opérationnels de la structure : partenaires économiques, établissements bancaires et principaux financeurs - Assurer et superviser la gestion des demandes de financements publics : de la veille à la réalisation, aux demandes d’acomptes et à la justification finale Moyens généraux : - Gérer les moyens matériels, logiciels et logistiques nécessaires aux activités opérationnelles

MISSIONS CONFIÉES : Sous la responsabilité de la Responsable d’Etablissement, le/la Comptable assurera la gestion comptable et financière du Relais Atlantique et de ses établissements secondaires (Relais 85 et Relais 17), et travaillera en étroite collaboration avec les différents services de l’entreprise. • Réaliser toutes les tâches relatives à la gestion financière et comptable de l’entreprise : comptabilité générale et auxiliaires (Clients, Fournisseurs), analytique, tenue des livres comptables, rapprochements, archivages, audits, déclarations, clôtures, crédits et crédits- baux, ... • Garantir la fiabilité des comptes de l'entreprise et l'établissement des documents financiers et comptables en conformité avec la législation, en application des normes comptables françaises et internationales. • Mettre en place les procédures de gestion comptable/fiscale au sein de l’entreprise, selon les directives du Relais France • Travailler en proximité et pleine réactivité avec le cabinet d’expertise comptable et le commissaire aux comptes. • En lien avec la Responsable d’Etablissement et dans certains cas avec les autres responsables, établir des analyses et rapports de gestion, ainsi qu’un compte de résultat prévisionnel et un plan de trésorerie PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : ✗ Expérience significative 5 ans minimum en comptabilité d’entreprise ✗ Capacité à dialoguer et négocier avec tous les services, les fournisseurs, les clients, les partenaires ... ✗ Sérieux et confidentialité ✗ Pratique avancée de la bureautique et dans l’idéal du logiciel comptable SAGE. ✗ Fort attrait et engagement pour l’entreprenariat social et solidaire. Lieu de travail : Couëron (44) – Période de formation de 3/4 semaines minimum dans un autre Relais à prévoir Contrat : CDI - 1800 € net mensuel ou plus selon expérience Adresser dossier de candidature sous référence COMPTA/RA, à l’attention de Stéphanie Gac, sgac@lerelais.org