Portail de l'emploi dans l'économie sociale et solidaire

Sous la direction de la Délégation fédérale, la personne sera chargée de la mise en oeuvre du projet régional des formations et en particulier :  De participer à la conception des actions, modules séquences et supports de formation ;  De mettre en œuvre les actions de formation dans les cadres fixés ;  D’adapter des séquences de formation en fonction des contextes ;  D’accompagner des stagiaires dans leurs parcours de professionnalisation ;  De produire une évaluation de ses interventions et séquences andragogiques D’assurer la responsabilité organisationnelle des formations DESJEPS mention direction de structure et de projet (coordination, planification, sélections, évaluations…) ;  D’assurer la transmission de données administratives liées au DESJEPS et formations continues en responsabilité ;  D’animer l’information et la promotion de la formation professionnelle auprès des publics, des employeurs, des institutions de tutelle et des différents réseaux ;  D’impulser le développement des formations diplômantes DESJEPS et continues afférentes en région. ... Offre d'emploi complète sur notre site internet : www.francasoccitnaie.org

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Animation Gestion d'équipe / 18 personnes Conduite de projets

Vous serez en charge de l’animation des activités auprès des enfants de 3 à 12 ans en lien avec le projet pédagogique Vous accompagnerez les enfants pendant les temps informels (sieste, temps calme, repas, goûter ...)

Le centre accueille une quarantaine d'enfants de 3 à 11 ans Principales missions : Préparation des activités

L'animateur.trice du relais PETITE ENFANCE accueille des parents, des enfants et des assistants maternels. Il/elle offre un cadre de rencontre propice à l'information et aux échanges sur les pratiques professionnelles des assistant.es maternel.les tout en leur assurant une veille juridique, administrative et pédagogique. Il/elle développe la profession-

Sous l'autorité du responsable du service Démocratie locale, vous contribuerez à la mise en œuvre des orientations munic municipales visant à optimiser l'action publique et à garantir la qualité du dialogue avec les citoyens. 1. Animation des instances de participation citoyenne

Formateur(trice) compétences numériques ( ICDL/PCIE) - CDD de 1 mois à pourvoir dès que possible - CCNOF Palier 10 - Technicien Agent de maîtrise - Lieu de travail : Moutiers - Diplôme : BAC+2 MINIMUM 2 ans d’expérience à minima dans la formation - salaire mensuel brut 2071 euros - Avantages sociaux : 6 semaines de

En 2019, Cultures du Coeur du Loiret crée la première Fabrique Culturelle et Citoyenne du Loiret et de la Région Centre Val de Loire qui permet une médiation en direct au sein même d'un patrimoine de bailleurs. La Fabrique Culturelle et Citoyenne est un "tiers lieu" pour les habitants, un lieu, non affilié, permettant de voir émerger leurs envies et désirs, un lieu collectif de dialogue, en créant une émulation pertinente sur le territoire notamment, en proposant en direct des offres culturelles, sportives et citoyennes, en soutenant leurs divers projets ● Position du poste au sein de l’association : Sous l’égide du Conseil d’Administration vous êtes placé.e sous la responsabilité de la Coordinatrice Départementale - Travail possible les soirs et les week-ends en fonction de la programmation ● Domaines d’intervention : Faire vivre le tiers lieu la Fabrique : ✔ -Programmer et organiser l’animation socio-culturelle de la Fabrique ✔ -Créer des dynamiques participatives avec les habitants ✔ -Assurer une veille sur les événements du quartier ✔ -Aller vers les habitants ✔ Participer aux événements et manifestations du territoire ✔ Travailler en partenariat Participer aux actions de Cultures du Coeur: ✔ Orienter et renseigner les visiteurs sur l’Association Cultures du Coeur du Loiret, ses projets et sa billetterie solidaire Profil recherché : BPJEPS / CPJEPS /BAFD /BAFA avec expériences tout public 80 % CDD jusqu'à fin Décembre 2024. Convention Éclat /groupe B : Coefficient 265 Localisation de la Mission : Orléans la Source Date de prise de fonction : dès que possible Compétences requises et Savoir-faire ✔ Autonomie, discernement et sens des initiatives dans l'exercice de ses attributions ✔ Connaissance de l'environnement professionnel et capacité à s'y situer ✔ Capacité d'adaptation / réactivité ✔ Capacité à travailler en équipe et à rendre compte. ✔ Sens de l’organisation, ✔ Maîtrise des outils informatiques / maîtrise des outils de communication et des médias sociaux . ● Avantages : Mutuelle santé /Reprise d’ancienneté possible /prise en charge 50% du transport collectif. Pour postuler : Envoyer CV + lettre de motivation : cdc45@culturesducoeur.org -

Les missions : Sous la supervision de la Directrice de l’association, le ou la titulaire du poste travaillera en étroite collaboration avec des scientifiques, des personnels éducatifs et des partenaires externes, ainsi que des prestataires. Il s’agira globalement d’assurer le pilotage et la mise en œuvre, ainsi que le développement de deux programmes : Declics et Comptoir des Sciences, et de manière transverse, de participer à l’amélioration des processus de l’association Concrètement, ces missions incluront de : Manager les équipes programmes (CDI, stagiaires et alternant(e)s, 2 à 5 personnes par programme) Assurer le pilotage budgétaire des programmes et la gestion des ressources allouées Contribuer à définir la stratégie de développement des projets et à assurer leur financement (réponses AAP) Assurer la bonne tenue des bases de données sur la plateforme numérique seatable Optimiser la gestion des données Suivre les plannings ainsi que le bon déroulement des différentes phases du projet Réaliser des analyses et des rapports Compétences : Management (motivation de l’équipe, définition des objectifs individuels, suivi) Gestion de projet avancée (par exemple définir les objectifs projets avec clarté) Anticipation, analyse des besoins Flexibilité et gestion du stress Excellentes capacités rédactionnelles et de communication, tant à l'écrit qu'à l'oral. Maîtrise des outils informatiques (notamment de la suite Google) Rigueur, fiabilité, initiative, adaptation et autonomie. Capacités de documentation, de méthode et de processus. Intérêt pour la médiation scientifique et pour la recherche (une expérience préalable est un plus mais non obligatoire). Profil recherché : Diplôme universitaire de niveau bac+5 en gestion de projet, sciences ou médiation culturelle. Expérience d’au moins trois années dans le pilotage et le développement d’un projet à large échelle. Modalités : Localisation : à 4 min du métro M9 Mairie de Montreuil et télétravail (2j de télétravail si souhaité par semaine) Prise de poste : dès que possible Rémunération : Groupe H de la convention collective ECLAT, coefficient 400 à 425 points selon profil et expérience (32 à 35k€ brut annuels + prise en charge de 50% du titre du transport et de 75% de la mutuelle) Congé menstruel (1j de congé rémunéré facultatif par mois) Candidater : Envoyer un CV et une lettre de motivation à recrutement.cerclefser@gmail.com (mentionner Chef(fe) de projet dans l’objet) et renseigner le formulaire bit.ly/CercleFSERrecrutement

Sous l’autorité de la directrice du Multi accueil, vous avez en charge de : Mettre en œuvre les conditions nécessaires au respect des règles d’hygiène dans le cadre de l’alimentation Respect des règles d’hygiène des surfaces en cuisine, Respect des normes pour la remise en température,