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L’association ADMR de Montauban de Bretagne recherche un.e :
INTERVENANT.E A DOMICILE (CDI) - MONTAUBAN DE BRETAGNE (H/F)
CDI
MISSIONS
L’association ADMR Montauban de Bretagne intervient sur les communes Montauban de Bretagne, Médréac, Landujan, La Chapelle-du-Lou-du-Lac, Boisgervilly, St Uniac.
L'association recherche actuellement des salariés pour intervenir sur le secteur de Montauban de Bretagne.
En tant qu'Intervenant.e à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions :
L’entretien du cadre de vie (logement, linge …)
L’aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l’habillage, à la préparation et à la prise des repas…)
L’aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...)
Travailler à l’ADMR Montauban de Bretagne c’est :
Bénéficier :
- D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité sur le secteur de Montauban de Bretagne ;
- D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
- D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
- D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
- D’un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
- D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir);
- De temps d’échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…)
Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :
- Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
- Des titres restaurant sous condition;
- Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
- Des chèques cadeaux en fin d’année ;
- Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.
Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !
PROFIL
- Personnes avec expérience ou débutants.
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe.
- Permis de conduire souhaité.
CONDITIONS
- CDI
- Temps plein
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Filière : intervention
- Catégorie : Employé(e)
- Poste basé à : Montauban de Bretagne
- Temps de travail choisi (temps plein ou temps partiel). Pour les temps partiels, 1 demie journée ou 1 journée d’indisponibilité fixe.
- Déplacements pris en charge ou véhicule de service.
DESTINATAIRE CANDIDATURE
Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7
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L’association ADMR de Maure de Bretagne recherche un.e :
INTERVENANT.E A DOMICILE - VAL D'ANAST (H/F)
CDD
MISSIONS
L’ADMR de Val d'Anast et environs intervient sur les communes de Maure de Bretagne, Loutehel, Bovel, Les Brulais, La Chapelle Bouëxic, Comblessac, Val d'Anast, Mernel, St Séglin.
L'association recherche des salariés pour la période estivale.
En tant qu'Intervenant.e à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions :
L’entretien du cadre de vie (logement, linge …)
L’aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l’habillage, à la préparation et à la prise des repas…)
L’aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...)
PROFIL
- Personnes avec expérience ou débutants.
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe.
- Permis de conduire souhaité.
CONDITIONS
- CDD
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Filière : intervention
- Catégorie : Employé(e)
- Poste basé à : Maure de Bretagne
- Temps de travail choisi (temps plein ou temps partiel). Pour les temps partiels, 1 demie journée ou 1 journée d’indisponibilité fixe.
- Déplacements pris en charge ou véhicule de service.
DESTINATAIRE CANDIDATURE
Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7
L'ADMR de TINTENIAC recherche un.e : INTERVENANT.E A DOMICILE
INTERVENANT.E A DOMICILE - TINTENIAC (H/F)
Possibilité de CDI ou CDD
MISSIONS
L’ADMR de TINTENIAC intervient sur les communes de Tinténiac, Plesder, Pleugueneuc, Tréverien, St Domineuc, Québriac, St Thual, Trimer, Longaulnay, La Baussaine.
L'association recherche des salariés en CDI et des salariés en CDD pour les remplacements d'été.
En tant qu'intervenant.e à domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions :
L’entretien du cadre de vie (logement, linge …)
L’aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l’habillage, à la préparation et à la prise des repas…)
L’aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...)
PROFIL
- Personnes avec expérience ou débutants
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
- Permis de conduire souhaité
CONDITIONS
- Possibilité de CDI ou CDD
- Selon les missions confiées
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Filière : intervention
- Catégorie : Employé(e)
- Poste basé à : TINTENIAC
- Mutuelle
- Déplacements pris en charge
- Pour les temps partiels, 1 journée ou demi-journée fixe d’indisponibilité
DESTINATAIRE CANDIDATURE
Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7
Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous !
L’association ADMR de CHATEAUBOURG recherche un.e :
INTERVENANT.E A DOMICILE - CHATEAUBOURG (H/F)
Possibilité de CDI ou CDD
MISSIONS
L’ADMR de CHATEAUBOURG intervient sur les communes de Marpiré, Châteaubourg, St Jean sur Vilaine, Domagné, Saint Didier, Piré Chancé, Louvigné de Bais, Corinllé, St Aubin des Landes.
L'association recherche des salariés en CDI et en CDD.
En tant qu'Intervenant.e à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions :
L’entretien du cadre de vie (logement, linge …)
L’aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l’habillage, à la préparation et à la prise des repas…)
L’aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs ...).
Travailler à l’ADMR de Châteaubourg c’est :
Bénéficier :
- D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité sur les communes de Marpiré, Châteaubourg, St Jean sur Vilaine, Domagné, Saint Didier, Piré Chancé, Louvigné de Bais, Corinllé, St Aubin des Landes ;
- D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
- D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
- D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
- D’un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
- D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir);
- De temps d’échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…)
Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :
- Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
- Des titres restaurant sous condition;
- Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
- Des chèques cadeaux en fin d’année ;
- Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.
Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !
PROFIL
- Personnes avec expérience ou débutants.
- Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe.
- Permis de conduire souhaité.
CONDITIONS
- Possibilité de CDI ou CDD
- Selon les missions confiées
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
- Filière : intervention
- Catégorie : Employé(e)
- Poste basé à : CHATEAUBOURG
- Temps de travail choisi (temps plein ou temps partiel). Pour les temps partiels, 1 demie journée ou 1 journée d’indisponibilité fixe.
- Déplacements pris en charge ou véhicule de service
DESTINATAIRE CANDIDATURE
Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
