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L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : un(e) Accompagnant éducatif et social
Secteur ADMR Gennes-Les-Rosiers (49).

Accompagnant éducatif et social (Secteur Gennes ) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

En tant qu’accompagnant éducatif et sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :

• Aider aux actes essentiels de la vie (acte d’hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…)


• Entretenir le cadre de vie (logement, linge …)


• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l’administratif, RDV divers …)


• Veiller sur l’évolution de la personne et la stimuler.

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS)
• Ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste.
• Personnes avec expérience ou débutants selon les missions confiées
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe.
• Permis de conduire demandé

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Gennes (49)
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge

Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l’Hérault :

Aide à domicile MARSEILLAN (H/F)

CDD

MISSIONS

Au sein de la Maison de services ADMR Marseillan et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes :

• Aide à la réalisation ou réalise l'entretien courant de la maison : ménage, repassage


• Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas


• Aide à la mobilisation des personnes (manutention/aide au lever/aide au coucher/aide à l'habillage...)

PROFIL

• Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent
• Débutant accepté
• Expérience de 2 ans souhaitée
• Titulaire du permis B

CONDITIONS

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Marseillan
• Amplitude horaire variable, certains WE et jours féries
• Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet)
• Indemnités kilométriques et temps de déplacement selon barème en vigueur (0.38€/km actuellement) et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée
• Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires)
• Primes des dimanches et jours fériés en plus des majorations légales
• Accès à des formations internes pour une évolution de carrière

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Fédération ADMR Hérault, 78 Allée John Napier, 34000 MONTPELLIER

L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : une aide à domicile.
Secteur AMDR Noyant (49)

Aides à domicile (Secteur Noyant 49) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

• Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas…


• Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance


• Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle…) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs…)


• Vous réalisez également de la garde d’enfants à domicile


• Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l’équipe

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Autonomie, écoute, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation
• Apprécier de travailler auprès de différents publics
• Être titulaire du permis B

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Noyant
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge

L'association ADMR de Poix Terron

Auxiliaire de vie sociale ADMR POIX TERRON (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

Vos missions principales :

- maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées

- effectuer les actes essentiels de la vie courante : aide à la toilette, toilette, prises des repas, aide à l'habillage et déshabillage

- favoriser l'autonomie et le maintien du lien social

- accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, rendez vous , sorties, ...)

Diplôme d’État d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS)• Débutant accepté• Accompagnement possible à la prise de poste• Rémunération selon la convention collective de la BAD (1892€ mensuel – possibilitéd’éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté dans la branche• Permis B et véhicule personnel exigé• Indemnités kilométriques + temps de déplacement• Travail du lundi au vendredi, roulement les week-ends et jours fériés (majoration des heures)• Mutuelle et formation continue• Obligation Vaccinale COVID

PROFIL

• Débutant accepté
• Sens de l’écoute,de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d’autonomie, d’organisation et d’adaptation.

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Poix Terron
• Déplacements à prévoir sur le territoire

L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : une aide à domicile.
Secteur AMDR Les Hauts de la Vallée (49)

Aides à domicile (Secteur Brain sur l'Authion) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

• Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas…


• Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance


• Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle…) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs…)


• Vous réalisez également de la garde d’enfants à domicile


• Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l’équipe

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Autonomie, écoute, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation
• Apprécier de travailler auprès de différents publics
• Être titulaire du permis B

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Brain sur l'Authion
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge

La Fédération ADMR de la Marne accompagne 37 associations locales sur le département et dispose de Services d'Accompagnement À Domicile (SAAD), d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), d'un Centre de soins infirmiers, d'une crèche, de services de livraison de repas...

Elle recherche pour l'association locale ADMR DE REIMS METROPOLE, 1 Auxiliaire de vie sociale en CDD de 104H/mois – Emploi étudiant – du 04/07 au 04/09 – possibilité de poursuivre les weekends et jours fériés à partir de la rentrée.

AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE - ADMR REIMS METROPOLE (H/F)

CDD

MISSIONS

En tant qu'Auxiliaire de vie sociale, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées, et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, le ménage et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Aider à la réalisation d’activités relevant de la vie quotidienne :

Réaliser des opérations de ménage et  de nettoyage

Réaliser les opérations  de lavage, de repassage du linge, de réparation, de rangement  des vêtements

Aider à la réalisation des courses

Aider à la réalisation de tous les actes de la vie quotidienne  :

Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne.

Prévenir les risques domestiques

Participer à la réalisation des actes d’hygiène.

Aider à la réalisation et à la prise des repas...

Poste à pourvoir rapidement.

PROFIL

• Avec ou sans diplôme
• Débutant accepté ou expérience personnelle, professionnelle
• Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe, sens du contact
• Permis B et véhicule personnel souhaité
• Passe vaccinal Covid 19

CONDITIONS

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : BETHENY - 51450
• 1 week-end travaillé/2
• Déplacements à prévoir sur le secteur de l'association

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :ADMR REIMS METROPOLE, 2, route de Betheny, 51450 BETHENY - 03.26.36.24.03

La Fédération ADMR du Calvados recherche pour son service RH

Assistant(e) technique en Gestion paie, en apprentissage (H/F)

Contrat de professionnalisation

MISSIONS

En tant qu’Assistant(e) Technique, sous la responsabilité de la Directrice Ressources Humaines, supervisé par un conseiller technique, et en collaboration avec les membres du Service RH de la Fédération, vous participez à l’ensemble de la gestion administrative et de la réalisation de la paie des salariées Aides à Domiciles du réseau d’Associations Locales ADMR du Calvados.

Dans ce cadre :

• Vous réceptionnez et vérifiez les éléments variables de paie en provenance des associations ;


• Vous assurez la saisie de la paie des salariés et la contrôlez ;


• Vous réalisez les opérations de déclarations de charges sociales ;


• Vous traitez les demandes de contrats de travail et les rédigez ;


• Vous assurez l’ensemble des tâches liées aux arrêts de travail (déclaration, saisie, suivi de la subrogation, …) ;


• Vous réalisez les opérations liées aux départs de salariés et aux fins de contrats de travail, aux autres situations intervenant en cours de contrat ;


• Vous apporter votre aide au service pour les adhésions mutuelles

PROFIL

• Alternant en formation Gestion/Paie
• Bonnes compétences relationnelles et d’adaptation,
• Capacités de travail en équipe, autonomie, polyvalence, rigueur et organisation

CONDITIONS

• Contrat de professionnalisation
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : support
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Carpiquet
• Rémunération selon le barème légal des contrats d’apprentissage (en fonction de la formation, et de l’âge de l’apprenti(e)).
• CDD de un an
• Poste à pourvoir en septembre 2022

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Fédération ADMR du Calvados A l’attention du Responsable Ressources Humaines 7 rue de Bellevue - 14651 CARPIQUET Cedex ou par mail à : freboul-jacob@fede14.admr.org

L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : une aide à domicile.
Secteur AMDR Bouchemaine/Beaucouzé (49)

Aides à domicile (Secteur Bouchemaine/Beaucouzé) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

• Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas…


• Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance


• Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle…) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs…)


• Vous réalisez également de la garde d’enfants à domicile


• Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l’équipe

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Autonomie, écoute, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation
• Apprécier de travailler auprès de différents publics
• Être titulaire du permis B

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Bouchemaine/Beaucouzé
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge

L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : une aide à domicile.
Secteur AMDR Saint-Sylvain-d'Anjou (49)

Aides à domicile (Secteur Saint-Sylvain-d'Anjou) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

• Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas…


• Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance


• Vous accompagnez et aidez les personnes : dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie (levers, couchers, hygiène corporelle…) et dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs…)


• Vous réalisez également de la garde d’enfants à domicile


• Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l’équipe

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Autonomie, écoute, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation
• Apprécier de travailler auprès de différents publics
• Être titulaire du permis B

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Saint-Sylvain-d'Anjou (49)
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge

L'ADMR de Maine-et-Loire recherche pour ses associations locales : un(e) Accompagnant éducatif et social
Secteur ADMR Nueil sur Layon (49).

Accompagnant éducatif et social (Secteur Nueil sur Layon) (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

En tant qu’accompagnant éducatif et sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :

• Aider aux actes essentiels de la vie (acte d’hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…)


• Entretenir le cadre de vie (logement, linge …)


• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l’administratif, RDV divers …)


• Veiller sur l’évolution de la personne et la stimuler.

Vos avantages en rejoignant nos équipes :

• Des salaires revalorisés pour tous les salariés (Aide à domicile, auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, Tisf, , …) depuis le 1er Octobre 2021


• Valorisation du diplôme, de l’ancienneté métier et branche


• Des temps de travail adaptables à votre rythme de vie et vos contraintes personnelles


• Le remboursement des frais kilométriques pour les salariés amenés à faire des déplacements avec leur véhicule personnel


• Des temps d’échanges en réunion d’équipe


• Accès à une plateforme de soutien psychologique 7j/7 et 24h/24 (entièrement anonyme et gratuit)


• Organisation de GAP (Groupes d'analyse des Pratiques Professionnelles) animé par un professionnel 


• Accès au plan de formations, des possibilités d’évolution dans un réseau riche en opportunités


• Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement


• Distribution d’une box recrutement


• Mise en place de tarifs préférentiels négociés pour nos salariés (bien-être, loisir, culture etc)


• Implication de nos salariés dans le recrutement avec la prime parrainage


• Matériel professionnel : équipement, tenues, téléphone portable


• Un réseau dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses équipes

PROFIL

• Diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES) ou Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS)
• Ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste.
• Personnes avec expérience ou débutants selon les missions confiées
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe.
• Permis de conduire demandé

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Nueil sur Layon
• Kilomètres + temps de trajet pris en charge