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Dans le cadre de la mise en oeuvre de Plans de Déplacements Etablissements Scolaires en Normandie, nous recherchons un animateur mobilité F/H en contrat d’apprentissage. Description du poste Tutoré par le responsable des activités, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Sensibilisation des collégiens et des lycées aux enjeux de la mobilité durable et responsable • Préparation logistique des actions d’animation et de sensibilisation : gestion des plannings, réservations, matériel… • Préparation pédagogique des animations : analyse des besoins, déroulés pédagogiques, supports … • Mise en oeuvre et animation d’actions ciblées et d’ateliers de sensibilisation visant la promotion de pratiques durables et sécurisées de mobilité, l’intermodalité et le report modal • Conseils individualisés • Rédaction de compte-rendus Implication des parties prenantes du projet • Préparation et mise en oeuvre d’actions de sensibilisation auprès des parents • Participation aux réunions avec les municipalités et les directions d’établissements • Propositions de solutions complémentaires aux dispositifs existants • Participation à la promotion du dispositif sur le territoire Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie. Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l’entrepreneuriat social. Vous êtes particulièrement sensible aux problématiques de mobilité durables et actives et de sécurité routière. Homme ou femme de conviction, vous possédez de bonnes aptitudes en termes d’animation et avez de bonnes capacités relationnelles. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur de l’évènementiel et de la communication. Vous êtes dynamique, enthousiaste, persévérant, organisé, méthodique et avez l’esprit d’initiative. Vous aimez les rencontres et êtes adaptable aux différentes cultures (scolaires, directions d’établissements scolaires, collectivités). Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Formation souhaitée Bac + 3 / 4 – Aménagement du territoire, Mobilité, Géographie - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Caen (14) – Interventions et déplacements à prévoir sur les département de la Manche et de l’Eure Contrat d’apprentissage 1 an Salaire : selon dispositions règlementaires de l’apprentissage, chèques déjeuner Merci de bien vouloir envoyer votre candidature par mail à : recrutement@wimoov.org

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Vous souhaitez proposer et développer des projets éducatifs, artistiques, sportifs et solidaires au service des jeunes en difficulté ? Vous voulez améliorer la qualité de votre accompagnement éducatif et bénéficier des dernières évolutions en matière d'innovation éducative ? N'hésitez plus, postulez comme Educateur en Vie Scolaire H/F à Apprentis d'Auteuil ! Ce que l'on vous propose : Développer vos compétences opérationnelles et votre polyvalence Travailler au sein d'une vie scolaire dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie Contenu de vos missions : Vous veillez à la sécurité et au bien-être du jeune, gérez le groupe, et apportez tout le soin nécessaire à la gestion du quotidien (respect des règles de vie et d'hygiène, gestion du budget animation d'activités, accompagnement scolaire en lien avec l'établissement, mise en place d'activités sportives). Vous encadrez des groupes de jeunes dans le cadre d'activités que vous organisez et animez, en veillant à leur sécurité et à leur bien-être, vous encadrez des études, des exclusions, des récréations. Vous participez à l'accompagnement scolaire. Vous assurez le suivi éducatif de jeunes et contribuez par vos observations et propositions à améliorer les fonctionnements d'équipe pour l'accompagnement éducatif des jeunes. Vous rédigez des écrits relatifs à vos activités et à la prise en charge des jeunes. Vous pouvez participer à des groupes de travail en équipe. Le poste est à pourvoir à temps plein, les interventions sont planifiées sur un calendrier hebdomadaire, 5 jours par semaine, pouvant débuter à 7h et se terminer à 19h.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Auxiliaire de puériculture F/H joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil Arc en Ciel est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 12 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil La Boussole accueille jusqu'à 36 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant que Psychomotricien F/H sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Arc en Ciel : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : Accompagner les jeunes enfants et leurs familles, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, Organiser des activités favorisant l'éveil, le développement, la communication, la socialisation, l'autonomie et la motricité de l'enfant, Assurer le suivi de l'enfant auprès des familles (transmission, dialogue avec les familles…), Dialoguer avec les parents, répondre aux interrogations, conseiller et orienter, le cas échéant, les parents vers les interlocuteurs appropriés, Assurer la prévention des troubles du comportement ou retards psychomoteurs de l'enfant et, le cas échéant, orienter (en lien avec le médecin, le psychologue et la direction de la structure) les parents vers les professionnels spécialisés, Assurer la continuité de la direction de la structure, en l'absence de la directrice ou de son adjointe. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : mise en œuvre du projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue ;

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Auxiliaire de puériculture F/H joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil Arc en Ciel est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 12 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil Arc-en-Ciel accueille jusqu'à 36 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Auxiliaire de puériculture F/H sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Arc-en-Ciel : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : * Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité. * Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent ; « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Educateur de jeunes enfants Responsable F/H joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil Un Air de Printemps est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil Un Air de Printemps accueille jusqu'à 71 enfants âgés de 3 mois à 4 ans. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Un Air de Printemps : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : * Etre responsable de la bonne marche de l'établissement dans le respect des réglementations en vigueur et du projet associatif, * Etre responsable de la qualité d'accueil de l'enfant et de sa famille, ainsi que de la cohérence des actions avec le projet d'établissement ; * Animer l'équipe sur laquelle elle intervient en responsabilité (observations, réunions et dynamique d'équipes…) ; * Contribuer à la réflexion sur l'évolution du projet de l'établissement ; * Assurer l'intérim de direction en lien avec la directrice et son adjointe en charge de la supervision de l'établissement ; « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Animateur petite enfance joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs, est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs accueille jusqu'à 13 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Animateur petite enfance F/H sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : Prendre en charge les enfants, individuellement ou en groupe et répondre à leurs besoins d'hygiène, de santé et sécurité physique et affective, d'éveil, de socialisation, d'autonomie... Assurer l'accueil et la transmission des informations avec les parents. Participer au développement de l'enfant via des activités d'éveil en collaboration avec l'équipe. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : mise en œuvre du projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Auxiliaire de puériculture F/H joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil Balthazar est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels de la petite enfance : Educateurs de jeunes enfants, Auxiliaires de puériculture, Animateurs petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement à la Directrice de la crèche. Le Multi-Accueil accueille jusqu'à 41 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Auxiliaire de puériculture F/H sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Balthazar : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : * Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité. * Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Ce que l'on vous propose : * Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions * Transmettre le goût d'apprendre et de la réussite à des jeunes fragilisés * Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie Contenu de vos missions : Vous élaborez avec les jeunes du dispositif, de 16 à 29 ans, le diagnostic de leurs situations et de leurs besoins ; vous êtes référent de leurs parcours pré-professionnels dont vous accompagnez la construction jusqu'à la signature du contrat d'apprentissage. Vous aurez la charge d'accompagner le jeune dans sa recherche de stage et de lieu d'apprentissage. Vous animez des ateliers sur des thématiques variées : le monde de l'entreprise et son fonctionnement, l'entretien d'embauche et sa préparation, la prospection, la posture et les règles en entreprise, les droits et devoirs de l'apprentis, la communication … Vous accompagnez le parcours de formation des jeunes par l'acquisition de connaissances de bases (Français, Mathématiques et Numérique) et le développement de compétences transversales. Vous veillez à la sécurité et au bien-être des jeunes, gérez le groupe et apportez tout le soin nécessaire à la gestion du quotidien (respect des règles de vie et d'hygiène, gestion du budget animation d'activités, accompagnement scolaire en lien avec l'établissement, mise en place d'activités sportives). Vous contribuez par vos observations et propositions à améliorer les fonctionnements d'équipe pour l'accompagnement éducatif des jeunes. A l'externe, vous travaillez avec les acteurs de l'insertion ; à l'interne, vous participez à des groupes de travail « Propulse » existants dans les autres établissements de la fondation. Vous renseignerez les outils internes et externes prévus pour le suivi pédagogique et l'accompagnement individuel de chaque jeune.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Auxiliaire de puériculture (H/F) joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 5 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement au directeur de la crèche. Le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs accueille jusqu'à 13 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Auxiliaire de puériculture (H/F) sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil D'Ici et d'Ailleurs : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité. Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.

Vous croyez en l'égalité des chances, vous pensez que certaines familles ont besoin d'un accompagnement pour renforcer le lien parents-enfants et vous avez envie de les aider dans leur rôle parental ? C'est la mission d'Auteuil Petite Enfance. La vocation de notre association est d'accueillir les enfants et soutenir les parents dans l'exercice de leurs responsabilités éducatives, et à ce titre l'Auxiliaire de puériculture (H/F) joue un rôle très important. Environnement professionnel : Le Multi-Accueil Un Air de Printemps est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 26 professionnels de la petite enfance : Educateur de jeunes enfants, Auxiliaire de puériculture, Animateur petite enfance, Infirmière ou médecin de l'établissement, Agent de service. Vous serez rattaché directement au directeur de la crèche. Le Multi-Accueil Un Air de Printemps accueille jusqu'à 71 enfants âgés de 2 mois et demi à 3 ans. Votre objectif en tant qu'Auxiliaire de puériculture (H/F) sera de contribuer à l'éveil des tout-petits, en apportant un accompagnement bienveillant dans leur épanouissement, dans le respect de leur rythme et de leurs besoins. Ce que vous ferez en rejoignant le Multi-Accueil Un Air de Printemps : Accueillir l'enfant et sa famille de façon inconditionnelle : Prendre soin de l'enfant dans toute sa dimension : élaboration et mis en œuvre des activités d'éveil en prenant en compte le besoin et le rythme de l'enfant ; aménagement d'un lieu d'accueil sécurisant et adapté où l'enfant pourra expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie ; application des protocoles médicaux, d'hygiène et de sécurité. Soutenir les familles dans l'exercice de leurs fonctions parentales à travers des pratiques d'écoute et d'accompagnement : développement de la relation parent-enfant ; sensibilisation aux besoins fondamentaux de l'enfant ; développement de la confiance en soi/estime de soi dans son rôle de parent. « Penser et Agir ensemble » pour le bon fonctionnement de la crèche : Développer une dynamique d'équipe par le travail collaboratif : déploiement d'un projet pédagogique/éducatif co-construit et adapté ; création ou évolution des outils, dispositifs et modalités de travail dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue.