Description du poste
L'ADMR de la Vienne, c'est aussi 45 associations locales – 1 Association départementale – 1 Résidence Autonomie – 1 EHPAD
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres.
Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez leur quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe constituée d'Aides à Domicile et d'Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d'un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité.
Votre futur métier en détails:
• Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire.
• Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels quotidiens (aide au lever/coucher, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette et aide à l'habillage/déshabillage).
• Accompagner les bénéficiaires aux courses, préparer les repas et aider à la prise de repas.
• Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie.
• Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture…
• Réaliser de la garde d'enfants.
• Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Pour notre flexibilité :
• Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel)
• Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble.
Pour votre possibilité d'évolution :
• Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration (formation et tutorat).
• Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un.e expert.e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues.
Pour nos atouts :
• Votre rémunération brute débutera à 12.31/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) !
• Vous pourrez disposer d'un véhicule de service (sous conditions) ou d'un remboursement des frais kilométriques.
• Vous serez équipé d'équipements professionnels individuels.
• Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeute, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activités de cohésion).
Profil recherché
Votre profil
• Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e
• Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l'accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d'un diplôme en lien avec l'emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d'ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d'une expérience convaincante dans ce domaine)
• Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions :
• Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas ;
• Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires ;
• Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs ;
• Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association.
Pourquoi nous rejoindre :
• Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R)
• Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement
• Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
• Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence)
• Travail au plus proche de chez vous
• Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste
• Salaire de base fixe
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations.
• Mutuelle d'entreprise
• Portable professionnel et équipement de protection
Profil recherché
• Avec ou sans diplôme ;
• Débutant ou une première expérience personnelle ou professionnelle ;
• Autonome, discret, doté d'une grande capacité d'adaptation et d'un excellent relationnel.
Nos conditions :
• CDI à temps partiel de 110h/mois ;
• Travail semaine, 1 repos fixe dans la semaine et roulement un week-end sur 2 ;
• Poste basé : Courseulles sur mer, Douvres la Délivrande, Luc sur Mer, St Aubin, Langrune sur Mer et Bernières sur Mer ;
• Accompagnement et aide aux courses donc permis B obligatoire.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions :
• Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas ;
• Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires ;
• Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs ;
• Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association.
Pourquoi nous rejoindre :
• Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R)
• Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement
• Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
• Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence)
• Travail au plus proche de chez vous
• Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste
• Salaire de base fixe
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations.
• Mutuelle d'entreprise
• Portable professionnel et équipement de protection
Profil recherché
• Avec ou sans diplôme ;
• Débutant ou une première expérience personnelle ou professionnelle ;
• Autonome, discret, doté d'une grande capacité d'adaptation et d'un excellent relationnel.
Nos conditions :
• CDI à temps partiel de 30h à 35h/mois, idéal étudiant ;
• Travail 3 week-ends par mois ;
• Poste basé : Bourguébus et communes environnantes ;
• Accompagnement et aide aux courses donc permis B obligatoire.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions :
• Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas ;
• Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires ;
• Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs ;
• Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association.
Pourquoi nous rejoindre :
• Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R)
• Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement
• Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
• Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence)
• Travail au plus proche de chez vous
• Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste
• Salaire de base fixe
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations.
• Mutuelle d'entreprise
• Portable professionnel et équipement de protection
Profil recherché
• Avec ou sans diplôme ;
• Débutant ou une première expérience personnelle ou professionnelle ;
• Autonome, discret, doté d'une grande capacité d'adaptation et d'un excellent relationnel.
Nos conditions :
• CDI de 130h à temps plein en fonction des disponibilités, à pourvoir dès que possible ;
• Travail semaine, 1 repos fixe dans la semaine et roulement un week-end sur 2 ou 4 (selon le choix du salarié) ;
• Poste basé : Bretteville l'Orgueilleuse et communes environnantes ;
• Accompagnement et aide aux courses donc permis B obligatoire.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions :
• Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas ;
• Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires ;
• Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs ;
• Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association.
Pourquoi nous rejoindre :
• Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R)
• Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement
• Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés
• Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence)
• Travail au plus proche de chez vous
• Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste
• Salaire de base fixe
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations.
• Mutuelle d'entreprise
• Portable professionnel et équipement de protection
Profil recherché
• Avec ou sans diplôme ;
• Débutant ou une première expérience personnelle ou professionnelle ;
• Autonome, discret, doté d'une grande capacité d'adaptation et d'un excellent relationnel.
Nos conditions :
• CDD à temps partiel de 110h/mois ;
• Poste à pourvoir dès maintenant et ce pour 3 mois ;
• Travail semaine, 1 repos fixe dans la semaine et roulement un week-end sur 3 ;
• Poste basé : Bény Bocage et communes environnantes ;
• Accompagnement et aide aux courses donc permis B obligatoire.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
L'association ADMR de BLANZAC recrute deux auxiliaires de vie diplômé(e)s en CDI 110h .
Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers :
· Accompagnement des personnes en perte d'autonomie (GIR 1 & 2)
· Accompagnement des personnes dans la réalisation des soins d'hygiène
· Aider la personne à se lever, s'habiller
· Accompagner aux courses
· Préparer les repas et accompagner à l'alimentation
· Entretenir le cadre de vie
· Assurer un suivi global
Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués.
Profil recherché
Savoir être :
· Discrétion
· Polyvalence
· Autonomie
· Sens du collectif
Votre + :
· Une expérience sur un poste similaire
· Maitriser la langue française
Les avantages à nous rejoindre :
· Travail de proximité
· Téléphone professionnel
· Parcours d'intégration : formation et doublons avec une tutrice
· Parcours de formation tout au long de votre carrière
· Possibilité d'évolution
· Mutuelle
· Remboursement des frais kilométriques
· Véhicule de service ou de location (sous conditions)
Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Vos missions principales (en lien avec votre formation et cœur de métier) :
✅ Accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne en respectant ses besoins physiologiques, affectifs et son rythme individuel (sommeil, alimentation, hygiène, développement global).
✅ Réaliser des soins d'hygiène et de confort dans le respect de la pudeur et de l'autonomie de l'enfant.
✅ Surveiller l'état de santé de l'enfant, identifier les signes de mal-être ou de maladie et alerter si nécessaire.
✅ Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé au quotidien (apprentissage du lavage des mains, hygiène bucco-dentaire, éveil sensoriel, motricité…).
✅ Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en veillant à l'entretien des locaux et du matériel dans le respect de l'écologie (utilisation de produits naturels, limitation des déchets).
✅ Observer, analyser les besoins des enfants et contribuer aux transmissions quotidiennes à l'équipe et aux familles.
✅ Travailler en équipe pluridisciplinaire, participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique.
Profil recherché
Profil recherché :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture obligatoire
Sensibilité à un mode de vie écologique et respectueux de la santé de l'enfant
Sens de l'observation, rigueur, capacité d'adaptation
Compétence et connaissance des règles d'hygiène et sanitaire (HACCP…)
Bon relationnel, esprit d'équipe, discrétion et bienveillance
Motivation à contribuer à un projet éducatif engagé pour un accueil de l'enfant et de sa famille des plus bienveillants et adaptés.
Nous offrons :
Une micro crèche à taille humaine valorisant le respect de l'enfant en tant qu'individu, la place de chaque histoire familiale, et le travail d'équipe pour avancer ensemble dans la même direction.
Un accompagnement à votre prise de poste et des formations régulières
Un environnement de travail serein, avec une équipe investie
Un projet pédagogique en lien notamment avec l'écologie, la motricité libre, (éveil à la nature, alimentation saine, produits naturels, Snoezelen…)
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
L'Accompagnant(e) Educatif et Social effectue un accompagnement vers l'autonomie et un soutien essentiellement auprès des publics en situation de handicap dans leur vie quotidienne et en collectif.
Au sein de l'habitat Maison Bleue, il participe à un dispositif d'accompagnement 24/24 – 7/7 dans un objectif d'inclusion des personnes.
Il aide à faire (stimule, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes essentiels et/ou ordinaires de la vie quotidienne, dans le respect des demandes des personnes concernées.
1. Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle :
• Stimulation des relations sociales et Veille à la bonne cohésion du collectif
• Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne.
• Soutien à l'Autonomie : Accompagner les locataires dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, gestion du logement) en respectant leurs rituels et besoins spécifiques.
• Soutien à la Socialisation et à la Vie Collective : Accompagne à l'animation des activités sociales, culturelles et de loisirs adaptées, et soutenir la participation des locataires à la vie locale à Grand-Auverné.
• Agit dans le respect du cadre du projet du dispositif
2. Accompagne et stimule dans les activités liées à l'alimentation
– Appui à la gestion des courses
– Elaboration des menus
– Préparation des repas
3. Stimule dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
– Stimule les personnes dans leur gestion du quotidien pour l'entretien courant du logement/linge.
4. Aide à la prise de médicaments préalablement préparés dans un semainier par une personne compétente (infirmier, famille…).
5. Communication et relations professionnelles :
– Travaille en équipe avec ses collègues, l'animateur de la vie partagée et les autres acteurs pluridisciplinaires, repère ses limites de compétences et alerte le dispositif en cas de besoin (réunion, concertation, analyse de la pratique, formations proposées par l'employeur, etc.)
– Rend compte de son intervention auprès de son responsable et transmet tous les documents administratifs relatifs à l'intervention et à son déroulement. (télégestion…).
Profil recherché
• 1 ans d'expérience et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (DEAVS, DEAES, BEP ou BAC PRO Assistant.e de vie aux famille, CAP Petite enfance, …)
• Aisance relationnelle avec le public en situation de handicap et fragilisées = Formation à la prise de poste
• Qualités professionnels : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d'honnêteté.
• Contrat à temps partiel ou temps plein
• Travail en semaine, avec roulement les WE
• Équilibre Vie Professionnelle/Personnelle : Un planning en 24/24 et 7/7 clair (jour/nuit/week-end)
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
A pourvoir du 13 Juillet au 14 Août 2025
Vous souhaitez aider dans leur quotidien les séniors, les familles et les personnes en situation de handicap près de chez vous pendant votre été, alors rejoignez-nous !
Vos mission seront :
• Intervention au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap.
• Aide à la toilette et à l'habillage
• Aide à la préparation et à la prise des repas
• Aide aux courses
• Assurer l'hygiène et le confort des personnes accompagnées
• Entretien du logement et du linge
• Accompagnement à la vie sociale : aide administrative, sorties, stimulation, écoute et surveillance, …
• Veiller au bien être et à la sécurité des personnes accompagnées
• Contribuer à leur autonomie et épanouissement
Les conditions d'emploi et avantages :
• Des contrats courts ou longs selon vos disponibilités,
• Des missions à temps plein ou à temps partiel,
• Travail le week-end
• Téléphone professionnel à disposition
• Rémunération selon la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) :
• A partir de 1984€ brut/mois au prorata temporis
• Diplôme et ancienneté valorisés financièrement
• Filière : Intervention
• Catégorie : Employé.e
• Villes d'intervention possibles : Besné, Donges, Montoir, Pontchateau, Crossac, St Malo de Guersac
• Prise en charge des kilomètres automobile à hauteur de 0.42 cts/km
• A votre arrivée, vous serrez accompagné dans votre prise de poste par une marraine de l'ADMR.
Profil recherché
• Disponible en semaine et week-end
• Ouvert aux jeunes diplômé.e.s du secteur comme aux personnes sans diplôme ou en cours d'études
• Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap et fragilisées
• Qualités professionnelles : autonomie, capacité d'adaptation, réactivité, rigueur, et organisation
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
L'association ADMR de Blanzac recrute pour la période estivale ETE 2026 un(e) aide à domicile en CDD de Juillet à Septembre
Donnez du sens à cette période de vacances.
Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers :
· Accompagnement aux soins d'hygiène
· Aider la personne à se lever
· Accompagner aux courses
· Préparer les repas et accompagner à l'alimentation
· Entretenir le cadre de vie
· Assurer un suivi global
Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués.
Profil recherché
Savoir être :
· Discrétion
· Polyvalence
· Autonomie
· Sens du collectif
Votre + :
· Une expérience sur un poste similaire
· Maitriser la langue française
Les avantages à nous rejoindre :
· Une expérience humaine
· Travail de proximité
· Téléphone professionnel
· Doublon avec un tuteur ou une tutrice
· Mutuelle
· Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés
· Un CDI si l'expérience vous plait
Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.