Description du poste
Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDI pour une durée de 151.67h sur le secteur de Charcenne.
– Entretien du cadre de vie
– Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
* Aide à la toilette et à l'habillage
* Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts …
* Aide à l'alimentation
– Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…).
– Entretien du linge
– Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu.
– Préparation des repas
– Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie…) et sorties nécessitant un accompagnement
– Aide aux démarches administratives courantes
Profil recherché
· Organisé, discret, patient, respectueux
· S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses
· Travailler en équipe
· S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés
· Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Nous recherchons un ou une aide soignant en contrat CDD pour une durée de 121.34h/mois sur le secteur de Faucogney
– Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice.
– Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice.
– Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité
– Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe
– Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins…)
Profil recherché
• Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (obligatoire)
• Pour postuler merci de joindre un CV et une lettre de motivation (obligatoire)
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Sous la responsabilité du coordinateur de la structure, en collaboration avec l'Infirmière, l'agent de soin et d'accompagnement réalise les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents, ainsi que l'ensemble des actes essentiels.
Activités principales :
· Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne : toilettes, changes, transferts….
· Assurer la distribution des médicaments préparés par l'IDE
· Participer à l'entretien des locaux et la réfection des lits
· Réaliser l'entretien du matériel et gérer les stocks de matériels
· Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
· Participer à l'accueil, l'information, l'accompagnement des personnes et de leur entourage
· Aider à la préparation et prise des repas des résidents
· Apporter un soutien psychologique aux résidents et à l'entourage
· Participer aux animations à destination des résidents.
Profil recherché
• Débutant accepté
• Diplômes requis ou équivalent : Diplôme d'état d'aide-soignant, d'aide médico-psychologique, d'auxiliaire de vie sociale ou d'accompagnant éducatif et social, BEP carrière sanitaire et sociale, CAP petite enfant, CAP employé technique de collectivité, titre ADVF
• Disponibilité, qualités relationnelles et capacité d'adaptation sont des atouts pour ce poste
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
• Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs ;
• Participer à la prévention de la dépendance de la personne (par le biais de stimulations par exemple) ;
• Informer les personnes des soins dispensés et donner des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel.
Profil recherché
Poste en CDI
Temps plein/ Temps partiel
Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact.
Conditions :
• Permis B exigé
• Etre titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant/ ou du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social
En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages :
• Un emploi proche de chez vous,
• Une équipe encadrante à votre écoute et disponible.
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences.
• En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers :
• Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés.
• La possibilité d'avoir un véhicule de service
• Téléphone portable professionnel.
• Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance.
• Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs)
• Possibilité de prime de parrainage.
Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe.
Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Nous recrutons un(e) Agent(e) à domicile en CDI.
Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez vous engager auprès de publics fragiles et des familles ? Votre sens de l'humain, votre implication et votre bienveillance feront toute la différence au quotidien.
Au cœur de l'accompagnement à domicile, vous contribuez au bien-être et au maintien à domicile des personnes aidées en assurant notamment :
• L'aide aux gestes de la vie quotidienne (lever, coucher, déplacements, etc.)
• L'accompagnement à l'hygiène corporelle (toilette, douche…)
• L'entretien du cadre de vie pour garantir un environnement propre et agréable (linge, vaisselle, sols…)
• L'accompagnement lors des sorties et rendez-vous (médicaux, loisirs…)
• La réalisation des courses et petits déplacements nécessaires
Profil recherché
Dès votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration complet pour démarrer sereinement :
• tutorat avec un(e) collègue expérimenté(e)
• formation immersive de 3 jours dans notre Appartement Pédagogique, avec des mises en situation réalistes pour maîtriser rapidement les techniques du poste.
Parce qu'une bonne intégration fait toute la différence, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien dès le premier jour !
???? Votre profil
✔ Autonome et organisé(e)
✔ Respectueux(se) de la personne et de son intégrité
✔ Doté(e) d'un réel sens du service
???? Le poste
• CDI – 130 heures mensuelles, poste à pouvoir en avril 2026
Pourquoi choisir l'ADMR ?
• Rémunération attractive selon votre profil (ancienneté et diplômes valorisés)
• Temps et frais de déplacement pris en charge
• Avantages CSE
• Mutuelle prise en charge à 58 %
• Majoration salariale : +45 % dimanches et jours fériés / +25 % samedis
• Horaires flexibles, adaptés à vos contraintes personnelles
• En moyenne, 1 week-end travaillé sur 3
• Formations régulières tout au long de votre parcours
???? Envie de nous rejoindre ? Donnez un nouvel élan à votre carrière avec l'ADMR !
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients sur Vermenton et les communes environnantes.
Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmière coordinatrice des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarre, etc.
Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations
Participer à l'identification des besoins et des risques de la personne et en informer l'infirmière coordinatrice
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Profil recherché
• Employé qualifié et diplômé-Diplôme d'aide-soignant (e) ou AES exigé
• Débutants acceptés
• Disponibilité, qualités relationnelles, esprit d'équipe, capacité d'adaptation
• Faire preuve de discrétion, être autonome, avoir une capacité d'adaptation, être bienveillant(e). Métier riche en relations humaines.
• Capacités à transmettre les informations
• Permis B obligatoire
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide à Domicile H/F, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes fragilisées par l'âge, la maladie et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.
Vos missions :
– Aide à la préparation et à la prise de repas
– Aide aux courses
– Aide à la personne (aide à la toilette, habillage / déshabillage)
– Entretien du cadre de vie
– Entretien du linge
Rejoindre l'association ADMR de Romenay c'est :
– Une indemnité kilométrique de 0.44 cts
– Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone ou en présentiel
– Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle
– Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés
– Un téléphone portable professionnel
– Effectuer sa prise de poste en doublon avec un salarié expérimenté
– Une rémunération majorée à 45% les dimanches et jours fériés.
– La possibilité de bénéficier d'un véhicule de service.
Profil recherché
Débutant accepté
Capacités relationnelles
Être à l'écoute
Flexibilité et disponibilité
Modalités :
– Type de contrat : CDD à temps partiel, soit, 90h par mois. (le temps de travail pourra être ajusté en fonction des besoins)
– Prise de poste : dès que possible – Romenay
– Rémunération selon la Convention Collective de Branche
– Valorisation du diplôme en lien avec le poste
– Reprise d'ancienneté dans la branche possible
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
L'association ADMR de Gueugnon recherche un(e) aide à domicile
Vous aurez pour missions d'aider les familles, les personnes fragilisées, atteinte de maladie et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillerez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.
Vos missions :
– Aide à la préparation et à la prise de repas
– Aide aux courses
– Aide à la réalisation des actes essentiels (toilette, habillage, déshabillage)
– Entretien du cadre de vie
– Entretien du linge
– Favoriser le lien social
Rejoindre l'associations ADMR de Gueugnon c'est :
– Bénéficier d'un plan de développement des compétences innovant avec des formations en présentiel et distanciel
– Indemnité kilométrique de 0.44 cts ou véhicule de service
– Accès à un soutien psychologique sur demande soit par téléphone soit en présentiel
– Accès à des séances d'analyse de la pratique professionnelle
– Bénéficier du soutien de l'équipe administrative et bénévole en cas de difficultés
– Un téléphone portable professionnel
– Effectuer sa prise de poste en doublon avec une salariée expérimentée
Profil recherché
Débutant accepté
Qualités : Bon relationnel, écoute, patience et capacité d'adaptation
Modalités :
– Type de contrat : CDI à temps partiel, soit à 120h par mois
– Prise de poste : Dès que possible – Gueugnon
– Rémunération : selon la convention collective de branche de l'aide à domicile
– Valorisation du diplôme en lien avec le poste
– Reprise d'ancienneté possible dans la branche
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
Le réseau ADMR du Doubs recherche une aide à domicile pour le compte de son association ADAD Plateau de Saône Bouclans.
En tant qu'aide à domicile, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous intervenez directement à leur domicile pour favoriser leur bien-être, préserver leur autonomie et leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles.
???? Aide à la personne :
• Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène.
• Accompagnement aux déplacements et transferts.
• Aide à la gestion des papiers courants et démarches simples.
• Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne.
???? Soutien social et relationnel :
• Échanges, présence et écoute bienveillante.
• Stimulation cognitive ou physique adaptée.
• Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades.
• Lien avec la famille ou les autres professionnels.
???? Entretien du cadre de vie :
• Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé.
• Entretien du linge.
• Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité.
????️ Aide à la gestion des repas :
• Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés.
• Aide à la prise de repas si nécessaire.
• Respect des règles d'hygiène alimentaire.
Profil recherché
Profil :
• Diplômé(e) ou non diplômé(e)
• Expériences ou Débutants
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe
• Permis de conduire
Conditions :
• CDI
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
Avantages :
• Mise à disposition d'un véhicule (à terme)
• Mutuelle et déplacements pris en charge
• Plan d'épargne retraite obligatoire de branche (PEROB) permettant de se constituer un complément de retraite, accessible dès un an d'ancienneté.
• Primes au mérite
• Accès aux avantages du fond social
• Formation de 35h d'intégration (sur temps de travail)
Vos engagements au quotidien :
• Veiller au bien-être moral et physique de la personne aidée.
• Favoriser son autonomie tout en assurant sa sécurité.
• Maintenir une relation de confiance et respectueuse.
• Être à l'écoute de son état de santé, physique et psychologique.
• Agir dans le respect des limites professionnelles.
Votre place dans l'équipe :
Vous intervenez sous la responsabilité d'un référent (responsable de secteur ou encadrant). Vous travaillez en autonomie tout en étant accompagné et soutenu par l'équipe salariée et/ou bénévole.
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.
Description du poste
En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction
• Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins
• Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler
• Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin
• Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins
• Informer et accompagner les personnes
Profil recherché
Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de POUILLY EN AUXOIS recherche une personne (H/F) pour un poste d'Aide-Soignant ou faisant fonction d'Aide Soignant avec expérience en CDI.
Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous !
A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e)
• Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective
• Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
• Temps de travail : 120 heures mensuel (plus selon disponibilité)
• Travail 1 à 2 week-end par mois
• Véhicule de service et téléphone pro mis à disposition
A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.