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Description du poste Dans le cadre des remplacements d'été, prévus entre le 15 juin et le 31 août, nous recrutons plusieurs aides à domicile pour intervenir sur le secteur du Mêle sur Sarthe. En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. • Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires • Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas • Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs • Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : • Rémunération à partir de 12.02 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche • Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique • Des missions proches de chez vous • Mutuelle et téléphone portable professionnel • Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'intégration et d'évolution Profil recherché • Avec ou sans diplôme • Débutant ou avec de l'expérience • Sens de l'écoute et discrétion • Autonomie et capacité d'adaptation • Permis de conduire et véhicule personnel sont indispensables

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Dans le cadre des remplacements d'été, prévus entre le 15 juin et le 31 août, nous recrutons plusieurs aides à domicile pour intervenir sur le secteur de Moulins la marche. En tant qu'Aide à Domicile à l'association de Moulins la marche, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. • Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires • Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas • Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs • Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : • Rémunération à partir de 12.02 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche • Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique • Des missions proches de chez vous • Mutuelle et téléphone portable professionnel • Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'intégration et d'évolution Profil recherché • Avec ou sans diplôme • Débutant ou avec de l'expérience • Sens de l'écoute et discrétion • Autonomie et capacité d'adaptation • Permis de conduire et véhicule personnel sont indispensables

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste • Préparation et aide à la prise de repas. • Aide et accompagnement aux courses. • Aide au lever, coucher, toilette, habillage. • Entretien du logement et du linge. • Ecoute, présence. Profil recherché Expérience souhaitée dans le domaine de l'aide à domicile Sens de l'écoute, bienveillance et autonomie Permis B et véhicule personnel indispensable pour se rendre aux domiciles des bénéficiaires et les accompagner. Ce que nous vous proposons: • CDI 130h/mois • Prise en charge de la mutuelle à hauteur de 58%. • Téléphone professionnel fourni. • Une équipe d'encadrement bienveillante et à l'écoute.

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Description du poste CDI – 140 Heures par mois En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale, vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…) • Entretenir le cadre de vie (logement, linge …) • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers …) • Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler. Le temps de travail sera réparti sur la semaine, ainsi que sur 1 week-end sur 2. Les avantages en nous rejoignant : – Période d'intégration avec un binôme – Planning adapté au plus près des préoccupations personnelles – Horaires modulés qui permettent un équilibre vie professionnelle/vie personnelle – Smartphone professionnel – Salaire majoré selon diplôme et ancienneté – Majoration du dimanche et fériés à 45% – Indemnisation des trajets pour déplacements professionnels, à 100 % – Indemnisation des trajets domicile/travail, à 60 % – Temps d'échanges réguliers, avec l'équipe – Service d'ergothérapeute à la demande – Plateforme d'écoute psychologique gratuite disponible 7 jours/7 – Formations – Assurance auto complémentaire, si accident pendant un déplacement professionnel – Plateforme d'avantages salariaux : prix réduit pour billetterie et bons d'achat Profil recherché • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la profession • Débutant ou avec expérience • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

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Description du poste Notre mission : A l'ADMR, nous croyons que chaque personne mérite de vivre chez elle dans le confort, la dignité et la sécurité. Notre équipe accompagne au quotidien des personnes âgées, en situation de handicap ou en convalescence, des familles, en leur offrant bien plus qu'une aide : une présence chaleureuse et rassurante. Notre valeur clé : l'humain avant tout ! L'impact que vous aurez : En rejoignant notre équipe, vous deviendrez un repère essentiel pour nos bénéficiaires et leurs familles. Votre écoute, votre patience et vos gestes du quotidien contribueront à améliorer leur qualité de vie et à préserver leur autonomie. Profil recherché Ce que Vous Ferez : · Aider aux gestes de la vie quotidienne : repas, courses, entretien du logement, aide à la toilette. · Accompagner lors de sorties ou rendez-vous médicaux. · Apporter un soutien moral et une présence bienveillante. · Stimuler l'autonomie par des activités adaptées. · Communiquer régulièrement avec les familles et l'équipe de coordination. Ce que Vous Apporterez : · Une expérience (même courte) dans l'aide à la personne, ou une forte motivation à apprendre. · Bienveillance, patience et sens de l'écoute. · Capacité à travailler de manière autonome et organisée. · Permis B et véhicule (frais kilométriques remboursés). · Diplôme type DEAES, BEP carrières sanitaires et sociales ou équivalent (un plus, mais pas obligatoire). Pourquoi Vous Allez Adorer Travailler Ici : · Planning adapté à vos disponibilités et à votre vie personnelle. · Indemnités kilométriques à 0.44cts/kms et temps de déplacement rémunérés. · Véhicule de service mis à disposition selon critères. · Parcours d'intégration et formations régulières pour développer vos compétences. · Plateforme de soutien psychologique en cas de besoin. · Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur. · Valorisation du diplôme en lien avec l'emploi. · Une équipe soudée, toujours à l'écoute et prête à vous soutenir. Nous croyons que la diversité est une richesse et nous encourageons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le parcours ou l'origine.

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Description du poste En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous intervenez directement à leur domicile pour favoriser leur bien-être, préserver leur autonomie et leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Aide à la personne : • Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène. • Accompagnement aux déplacements et transferts. • Aide à la gestion des papiers courants et démarches simples. • Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne. Soutien social et relationnel : • Échanges, présence et écoute bienveillante. • Stimulation cognitive ou physique adaptée. • Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades. • Lien avec la famille ou les autres professionnels. Entretien du cadre de vie : • Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé. • Entretien du linge. • Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité. ️ Aide à la gestion des repas : • Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés. • Aide à la prise de repas si nécessaire. • Respect des règles d'hygiène alimentaire. Profil recherché Profil : • Diplômé(e) ou non diplômé(e) • Personnes avec expérience ou Débutants • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe • Permis de conduire Conditions : • CDI • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) Avantages : • Mise à disposition d'un véhicule (à terme) • Mutuelle et déplacements pris en charge • Plan d'épargne retraite obligatoire de branche (PEROB) permettant de se constituer un complément de retraite, accessible dès un an d'ancienneté. • Primes au mérite • Accès aux avantages du fond social Vos engagements au quotidien : • Veiller au bien-être moral et physique de la personne aidée. • Favoriser son autonomie tout en assurant sa sécurité. • Maintenir une relation de confiance et respectueuse. • Être à l'écoute de son état de santé, physique et psychologique. • Agir dans le respect des limites professionnelles. Votre place dans l'équipe : Vous intervenez sous la responsabilité d'un référent (responsable de secteur ou encadrant). Vous travaillez en autonomie tout en étant accompagné et soutenu par l'équipe salariée et/ou bénévole.

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Type de contrat : CDI Lieu : CAES - Septèmes-les-Vallons Package de rémunération * 1823 € bruts/mois + prime métier de 238€ pour un temps plein + prime semestrielle +Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon le fonctionnement du service * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service * Congés étendus : 11 jours RTT pour un temps plein + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine en accord avec le fonctionnement de service et votre chef de service + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions: Acteur du programme d'hébergement du CAES de Septèmes-les-Vallons, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Gérer l'accueil physique et téléphonique, * Assurer la gestion du matériel bureautique, * Suivre au quotidien les courriers, * Gérer le planning des rendez-vous et l'organisation de l'interprétariat, * Rédiger des comptes rendus de réunions, * Préparer et archiver les dossiers, * Réaliser les saisies informatiques et mise à jour des tableaux statistiques, * Assurer l'achat des billets de train et la gestion des cartes TCL.

Il y a des métiers que l'on choisit et il y a des métiers qui ont du sens Chez nous ce qui fait la différence, ce n'est pas seulement un diplôme, c'est votre présence, votre bienveillance et votre engagement  Ce que vous ferez : • Vous permettez à quelqu'un de rester chez lui • Vous apportez une présence rassurante • Vous redonnez confiance • Vous apportez de la lumière dans une journée parfois solitaire Et il y aura aussi : • De l'aide au lever, à la toilette, à l'habillage et des changes de protection • De l'aide pour les repas • Accompagnement pour les courses et déplacements extérieurs • De l'entretien du logement  Ce que notre association vous promet • Un poste en CDD ou CDI à temps plein ou partiel, nous nous adaptons à vos disponibilités • Une formation aux gestes et bonnes pratiques, ainsi qu'un accompagnement personnalisé d'une semaine avant votre prise de poste • Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre • Une bonne couverture mutuelle (dépenses de santé) et prévoyance (accidents de la vie ou maladie) • Un smartphone professionnel • La participation aux frais kilométriques à hauteur de 40 cts • La valorisation de votre diplôme et de votre expérience • Les dimanches et JF majorés à 50% • Avantages CSE et chèques cadeaux • Une possibilité d'évolution et de mobilité Profil Qui peut postuler ? Vous êtes diplômé(e), en reconversion, expérimenté(e), ou débutant(e) motivé(e) et si vous avez de la patience, de l'écoute, de la bienveillance, l'envie d'être utile, alors vous avez déjà l'essentiel !  Pourquoi nous rejoindre ? Parce que ce métier change des vies Et parfois, il change aussi la vôtre !

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Notre EHPAD renommé est à la recherche d'un.e infirmièr.e passionné.e et dévoué.e pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de fournir des soins de qualité à nos résidents, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Rattaché.e au coordinateur des soins vous : – Dispenser les soins conformément aux protocoles et aux besoins de nos résidents – Assurer le suivi et la gestion des traitements médicaux – Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et personnalisée Vous travaillez sur un volume hebdomadaire de 35h, par tranche de 12h / jour. Le planning est construit annuellement et revu pour validation chaque mois. Nous vous proposons : • reprise d'ancienneté • prime décentralisée • repas pour 3,40 €/jour • les heures supplémentaires sont payées le mois suivant • accompagnement et tutorat à la prise de poste • prime de 3000 €/an sur 3 ans.

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 Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) à domicile pour rejoindre notre belle équipe sur le secteur de Wittenheim et/ou Mulhouse. Votre mission, si vous l'acceptez : • Apporter bien-être, écoute et réconfort aux personnes accompagnées ; • Réaliser les soins d'hygiène et de confort (toilette, aide au lever, habillage, etc.) ; • Observer, prévenir, alerter quand il le faut — toujours avec bienveillance ; • Travailler main dans la main avec une équipe soudée et bienveillante (IDE, coordinateurs, auxiliaires de vie…). Vous travaillez en toute autonomie sur une amplitude horaire de 10H/jour et 1 week-end/3 ; le planning est fixe. Ce que nous recherchons avant tout : Un(e) professionnel(le) diplômé(e) d'État Aide-Soignant(e), doté(e) d'un vrai sens du lien humain et du respect des autres. Ce que vous trouverez chez Amaelles • Une équipe à taille humaine, qui vous écoute et vous soutient • Des temps d'échange et de formation réguliers • Un véhicule de service ou de fonction • Des valeurs fortes : solidarité, respect, confiance et bienveillance • Un équilibre vie pro / vie perso auquel on tient vraiment • Une prime mensuelle • un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste • CSE et chèque cadeau.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.