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localisation : Occitanie
19/03/2026

Description du poste L'ADMR recrute pour la période estivale (du 01/07/2026 au 31/08/2026), un(e) Aide à Domicile en CDD à temps plein pour accompagner les personnes aidées dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes âgées (principalement entretien du domicile, du linge, courses, promenade, préparation de repas, etc.). Rémunération selon CCU BAD + indemnités kilométriques à 100% et temps de déplacement + téléphone professionnel. Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une bonne capacité d'adaptation et le goût du contact humain.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Occitanie
19/03/2026

Description du poste L'ADMR recrute pour la période estivale (du 01/07/2026 au 31/08/2026), un(e) Aide à Domicile en CDD à temps plein pour accompagner les personnes aidées dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes âgées (principalement entretien du domicile, du linge, courses, promenade, préparation de repas, etc.). Rémunération selon CCU BAD + indemnités kilométriques à 100% et temps de déplacement + téléphone professionnel. Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une bonne capacité d'adaptation et le goût du contact humain.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Pays de la Loire
19/03/2026

Description du poste A la recherche d'un emploi pour cet été ? Rejoignez l'une de nos associations ADMR de la Mayenne. L'association ADMR PAYS D'ARON recherche des Aides à domicile (H/F) pour les remplacements d'été. Vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans l'accomplissement des actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. DES MISSIONS CONCRETES • Aider et accompagner les bénéficiaires dans la réalisation des gestes indispensables à la vie quotidienne (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention…) et dans les activités sociales (sorties, activités et loisirs). • Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, transports… • Garder et s'occuper des enfants. REMUNERATION ET CONDITIONS DE TRAVAIL • Taux horaire de 12,02€ à 13,08€ • Compléments de rémunération, selon diplôme et ancienneté • Un temps de travail à temps plein ou partiel • Planning adapté à vos disponibilités • Des trajets indemnisés (0,38€/km), en plus du salaire de base DE NOMBREUX AVANTAGES • Un accompagnement à la prise de poste (tutorat, doublons…) • Un emploi de proximité • La reprise d'ancienneté d'après la convention collective • Des roulements le week-end 1/3 ou ¼ • Les dimanches et jours fériés sont majorés • Un smartphone professionnel • Une plateforme d'avantages salariés • Le prêt de voiture en cas de panne • Un partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicule Profil recherché DIPLOME ET FORMATION • La détention d'un diplôme dans le secteur du service à la personne est fortement appréciée. EXPERIENCE, COMPETENCES, SAVOIR-ETRE • Expérimenté(e) ou débutant(e) • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe AUTRE • Titulaire du permis B Envie de nous rejoindre ? Vous recherchez un emploi utile, stable et humain, dans lequel chaque journée compte vraiment ? Rejoignez l'ADMR et donnez du sens à votre quotidien professionnel.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Occitanie
19/03/2026

Description du poste L'ADMR recrute pour la période estivale (du 01/07/2026 au 31/08/2026), un(e) Aide à Domicile en CDD à temps plein pour accompagner les personnes aidées dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne. Poste à pourvoir dès que possible. Vous serez en charge de l'accompagnement des personnes âgées (principalement entretien du domicile, du linge, courses, promenade, préparation de repas, etc.). Rémunération selon CCU BAD + indemnités kilométriques à 100% et temps de déplacement + téléphone professionnel. Profil recherché Nous recherchons une personne dynamique, motivée, avec une bonne capacité d'adaptation et le goût du contact humain.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
19/03/2026

Description du poste Vous êtes étudiant(e) et cherchez un job utile et compatible avec vos études ? Rejoignez une structure humaine et engagée, au service des personnes âgées ou en situation de handicap, pour des interventions en soirée, le week-end et/ou les jours fériés, vacances scolaires. MISSIONS • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné • Compagnie et lien social CONDITIONS • CDI • Temps partiel adapté à vos disponibilités d'étudiant • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) avec une majoration des dimanches et jours fériés • Accompagnement et encadrement par une équipe à l'écoute • Catégorie : Employé(e) – Filière : intervention • Poste basé à : Saint-Peray et Alentours – Charmes sur Rhône/La Voulte Profil recherché • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
19/03/2026

Description du poste Vous êtes étudiant(e) et cherchez un job utile et compatible avec vos études ? Rejoignez une structure humaine et engagée, au service des personnes âgées ou en situation de handicap, pour des interventions en soirée, le week-end et/ou les jours fériés, vacances scolaires. MISSIONS • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Compagnie et lien social • Transport accompagné CONDITIONS • CDD • Temps partiel adapté à vos disponibilités d'étudiant • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) avec une majoration des dimanches et jours fériés • Accompagnement et encadrement par une équipe à l'écoute • Catégorie : Employé(e) – Filière : intervention • Poste basé à : Saint-Peray et Alentours – Charmes sur Rhône/La Voulte Profil recherché • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Occitanie
19/03/2026

Description du poste Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, pouvant évolué en CDI par la suite, nous recherchons pour notre Centre de soins Infirmiers à domicile de Mende, un/une IDE pour un CDD de 6 mois à temps complet (temps partiels acceptés). En tant qu'infirmier/infirmière au sein de notre équipe (9 IDE et 1 IDEC), la mission principale consiste à assurer la continuité et la qualité des soins auprès des patients à leur domicile, dans le cadre de tournées planifiées, tout en respectant les protocoles de soins et les prescriptions médicales. Le rôle vise à favoriser le maintien à domicile, la sécurité et le confort des patients, en coordination étroite avec l'équipe soignante et les partenaires médico-sociaux. Au quotidien, la fonction comprend l'organisation et la réalisation de tournées avec horaires coupés, en utilisant le véhicule de service mis à disposition pour se rendre au domicile des patients. Les interventions couvrent la réalisation de soins techniques et de soins de base.La mission inclut également l'évaluation régulière de l'état de santé des patients ainsi que la détection des situations à risque ou d'urgence. Le poste implique la préparation et la gestion du matériel et des dispositifs médicaux, le respect des règles d'hygiène et de prévention des infections, ainsi que la traçabilité rigoureuse des soins via les dossiers de soins et les outils numériques du centre. L'infirmier/infirmière, sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, contribue à l'organisation des tournées (adaptation des priorités, optimisation des déplacements, gestion des horaires coupés) afin de garantir une prise en charge continue et efficiente. Profil recherché Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État motivé pour rejoindre notre équipe de soins. Prérequis obligatoires : • Diplôme d'État d'Infirmier(e) • À l'aise avec le travail à domicile et les déplacements • Sens de l'organisation et autonomie Organisation du poste : • Activité en tournées de soins à domicile • Horaires en coupure : environ 7h–12h / 15h–19h • Travail d'un week-end par mois • Véhicule de service fourni Qualités attendues : • Bon relationnel et sens du contact avec les patients • Rigueur et fiabilité dans le suivi des soins • Capacité d'adaptation aux situations variées • Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues et partenaires • Respect des protocoles et des règles d'hygiène Un plus : • Expérience en soins à domicile appréciée (débutants acceptés selon profil)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Nouvelle Aquitaine
19/03/2026

Description du poste L'EHPAD ADMR de Bernay Saint Martin (proche de Surgères) recherche un aide soignant/e de nuit. Les missions : L'aide soignant contribue à la prise en charge d'une personne, participe à des soins répondant aux besoins d'entretien et de continuité de la vie des personnes en visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie. Les activités : 1. Assure des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs 2. Participe à l'identification des besoins de la personne, suit son évolution 3. Informe les personnes des soins courants dispensés et transmet des informations à l'entourage dans le respect de la déontologie professionnelle 4. Participe à la prévention de la dépendance de la personne, la stimule 5. Situe son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmet ses observations Condition d'accès/compétences Titulaire du DEAS ou AES, diplôme d'état d'aide soignant. Profil recherché Savoir être : Capacité à communiquer sens de l'écoute capacité d'adaptation Connaissance de la personne âgée et des bonnes pratiques gériatriques Esprit d'équipe capacité d'observation

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Bourgogne-Franche-Comté
19/03/2026

Description du poste Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention au domicile des patients sur Vermenton et les communes environnantes. Surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmière coordinatrice des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarre, etc. Mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations Participer à l'identification des besoins et des risques de la personne et en informer l'infirmière coordinatrice Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Avantages : • Véhicule de fonction Horaires : • Disponible le week-end • Du lundi au vendredi • Travail en journée Rémunération supplémentaire : • Heures supplémentaires majorées • Prime annuelle Lieu du poste : Déplacements fréquents Notre secteur d'intervention: BELLECHAUME – BEUGNON – BLIGNY EN OTHE – BRIENON – CHAILLEY – CHAMPLOST – CHEU – GERMIGNY – JAULGES – LASSON – NEUVY SAUTOUR – PAROY EN OTHE – SAINT FLORENTIN – SORMERY – SOUMAINTRAIN – TURNY – VENIZY – VERGIGNY Profil recherché • Diplôme Aide – Soignante exigé • Disponible le week-end • Du lundi au vendredi • Travail en journée • Permis B, véhicule de service mis à disposition

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

localisation : Bourgogne-Franche-Comté
19/03/2026

Description du poste Nous recherchons pour notre PUV de Cronat, un(e) infirmier(e) en CDD à temps plein (1 mois renouvelable) Les activités principales exercées par l'infirmier H/F : – Organiser les soins d'hygiène et de confort avec l'équipe – Réaliser les soins infirmiers sur prescription et dans son rôle propre – Préparer les traitements – Organiser les visites des médecins – Élaborer et mettre en œuvre le plan de soin – Participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés. – S'assurer de la réalisation correcte du plan de soin – Élaborer les protocoles en lien avec les soins, l'hygiène et la prévention d'épidémie et veiller à leur application par les agents. – Surveiller l'état de santé des résidents – Gérer les situations d'urgence – Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage – Apporte écoute et soutien aux résidents et à son entourage – Assurer les transmissions et la continuité des soins (laboratoire, pharmacie, hôpitaux, IDE libéraux…) – Participe à la gestion du matériel médical Profil recherché – Débutant accepté – Diplôme d'Etat d'Infirmier – Disponibilité, qualités relationnelles, capacité d'adaptation et discrétion sont des atouts pour ce poste Modalités : – Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable – Date de prise de poste : dès que possible – Temps plein – Lieu de la prise de poste : CRONAT

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.




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