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Description du poste ENTREPRISE L'ADMR est une association d'aide à domicile qui intervient auprès des familles, des personnes âgées, et des personnes en situation de handicap au quotidien. Nous recherchons un(e) technicien.ne d'intervention sociale et familiale au sein de notre Association ADMR des Sources à la Baie pour intervenir sur le secteur de St Brieuc et ses alentours Technicien.ne d'intervention sociale et familiale – ST BRIEUC CDD (H/F) CDD MISSIONS Le/la technicien.ne d'intervention sociale et familiale travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance. Ses missions seront les suivantes : • Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'intervention. • Réaliser un accompagnement social de la famille • Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté • Apporter un soutien à la fonction parentale • Communiquer avec la famille • Etablir une relation de confiance avec la famille • Observer et contribuer à l'analyse de la situation • Signaler toute situation inhabituelle dans la famille (signalement, information préoccupante) • Rendre compte de son intervention auprès des responsables de service, faire part de ses observations, questions et difficultés avec la famille PROFIL • Vous êtes diplômé(e) TISF – CESF – BTS ESF – Moniteur éducateur – Assistant social – Bac Pro Services de proximité – Bac Pro Services en milieu rural – BEATEP ou BP JEPS – DE AMP – DE EJE – Diplôme de Niveau IV – Débutant accepté • Qualités relationnelles et d'adaptation • Autonomie • Sens de l'organisation • Discrétion • Sens de l'observation et analyse des situations • Esprit d'équipe • Permis B exigé • Remboursement des frais kilométriques selon notre convention collective (BAD) – ou véhicule de service • Téléphone et ordinateur portable CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : ST BRIEUC • Travail en journée / week-end en fonction des besoins • Jour non travaillé à définir selon vos convenances personnelles • 28h / semaine – 80% • • Prise en compte du temps de déplacement • Prise de poste dès que possible / binôme prévu avec une collègue • CDD 5 mois jusqu(en août 2025 – remplacement congé parental • Selon notre convention collective de la Branche de l'Aide à Domicile : Technicien agent de maîtrise degré 1 – échelon 1 = 1731€ • Valorisation du diplôme et reprise de l'ancienneté dans le poste

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale – Montfort sur Meu (H/F) Possibilité de CDI ou CDD MISSIONS Vous recherchez un métier qui a du sens et où l'humain est au cœur de vos préoccupations ;Vous êtes diplomé.e d'un DE TISF ou équivalent dans le champ du travail social (DE Moniteur Educateur, BTS ESF, DE CESF, DE Educateur Spécialisé) ; Vous êtes en capacité de rendre compte par la rédaction d'écrits professionnels ;Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe et partenarial ;Vous êtes bienveillant.e et vous disposez des qualités d'adaptation ;Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). En tant que TISF, vous serez au cœur des interventions auprès des familles : • Vous accompagnez les situations par votre analyse, votre évaluation et votre expertise (interventions au titre de la Protection de l'Enfance et du soutien temporaire à domicile de la CAF/MSA) ; • soutenez la famille dans sa fonction parentale et dans les actes de la vie quotidienne ; • Vous favorisez l'insertion sociale des familles à travers les interventions à domicile et des actions collectives. Travailler à l'ADMR c'est… Bénéficier : • D'une rémunération selon la Convention de la Branche de l'Aide à Domicile reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; • D'un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation) ; • D'un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat ; • D'une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir) ; • De temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…). Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : • Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; • Des titres restaurant sous condition; • Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; • Des chèques cadeaux en fin d'année ; • Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute. Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! PROFIL • DE TISF • Capacité de dialogue • Bon sens de l'analyse et un grand sens de l'adaptation • Esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales CONDITIONS • Possibilité de CDI ou CDD • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Secteur Montfort sur Meu DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale – Rennes (H/F) Possibilité de CDI ou CDD MISSIONS Vous recherchez un métier qui a du sens et où l'humain est au cœur de vos préoccupations ;Vous êtes diplomé.e d'un DE TISF ou équivalent dans le champ du travail social (DE Moniteur Educateur, BTS ESF, DE CESF, DE Educateur Spécialisé) ; Vous êtes en capacité de rendre compte par la rédaction d'écrits professionnels ;Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe et partenarial ;Vous êtes bienveillant.e et vous disposez des qualités d'adaptation ;Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). En tant que TISF, vous serez au cœur des interventions auprès des familles : • Vous accompagnez les situations par votre analyse, votre évaluation et votre expertise (interventions au titre de la Protection de l'Enfance et du soutien temporaire à domicile de la CAF/MSA) ; • soutenez la famille dans sa fonction parentale et dans les actes de la vie quotidienne ; • Vous favorisez l'insertion sociale des familles à travers les interventions à domicile et des actions collectives. Travailler à l'ADMR c'est… Bénéficier : • D'une rémunération selon la Convention de la Branche de l'Aide à Domicile reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; • D'un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation) ; • D'un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat ; • D'une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir) ; • De temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…). Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : • Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; • Des titres restaurant sous condition; • Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; • Des chèques cadeaux en fin d'année ; • Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute. Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! PROFIL • DE TISF • Capacité de dialogue • Bon sens de l'analyse et un grand sens de l'adaptation • Esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales CONDITIONS • Possibilité de CDI ou CDD • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Secteur Rennes DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale – Saint-Malo (H/F) Possibilité de CDI ou CDD MISSIONS Vous recherchez un métier qui a du sens et où l'humain est au cœur de vos préoccupations ;Vous êtes diplomé.e d'un DE TISF ou équivalent dans le champ du travail social (DE Moniteur Educateur, BTS ESF, DE CESF, DE Educateur Spécialisé) ; Vous êtes en capacité de rendre compte par la rédaction d'écrits professionnels ;Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d'équipe et partenarial ;Vous êtes bienveillant.e et vous disposez des qualités d'adaptation ;Vous avez le sens de l'écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel). En tant que TISF, vous serez au cœur des interventions auprès des familles : • Vous accompagnez les situations par votre analyse, votre évaluation et votre expertise (interventions au titre de la Protection de l'Enfance et du soutien temporaire à domicile de la CAF/MSA) ; • soutenez la famille dans sa fonction parentale et dans les actes de la vie quotidienne ; • Vous favorisez l'insertion sociale des familles à travers les interventions à domicile et des actions collectives. Travailler à l'ADMR c'est… Bénéficier : • D'une rémunération selon la Convention de la Branche de l'Aide à Domicile reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; • D'un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation) ; • D'un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat ; • D'une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir) ; • De temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…). Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : • Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; • Des titres restaurant sous condition; • Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; • Des chèques cadeaux en fin d'année ; • Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute. Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! PROFIL • DE TISF • Capacité de dialogue • Bon sens de l'analyse et un grand sens de l'adaptation • Esprit d'initiative et des valeurs humaines sont fondamentales CONDITIONS • Possibilité de CDI ou CDD • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Secteur Saint-Malo DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés éducatives et sociales pouvant affecter l'équilibre de la cellule familiale, avec un rôle de soutien à la parentalité. Vous intervenez le plus souvent dans le cadre de prestations CAF, d'aide sociale à l'enfance, d'action de prévention en PMI ou en complément d'une mesure d'action éducative ou de placement. Vos missions : • Accompagner et soutenir la famille dans les activités quotidiennes, dans un but éducatif et de soutien dans la prise en charge des enfants (travail sur l'hygiène, le jeu, …) • Favoriser l'intégration de la famille dans son environnement, sur le plan individuel et collectif afin qu'elle retrouve son autonomie (aide aux démarches administratives, suivi du budget familial, …) • Proposer et animer des ateliers regroupant les familles pour favoriser le lien social • Contribuer au suivi des situations en équipe pluridisciplinaires par votre évaluation et votre analyse (rédaction d'écrits professionnels) • Médiatiser des visites en présence de tiers Interventions sur le secteur de Chatenois / Neufchâteau. L'ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience • La mise à disposition d'un véhicule de service • Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement • Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche • Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier • Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) • Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel) • Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, les aléas de la vie, … • Le + : équipe qui vous accompagne au quotidien Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme de TISF, DE ME ou CESF et vous justifiez d'une première expérience réussie dans l'accompagnement de publics en situation de fragilité. Le métier nécessite du tact, un fort intérêt pour la relation d'aide, en même temps qu'une capacité à s'extraire des situations pour conserver de la neutralité. La faculté d'adaptation à des situations très diverses est indispensable, tout comme la discrétion professionnelle. L'autonomie, la capacité à travailler en équipe et à rendre compte sont indispensables.

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Description du poste ENTREPRISE Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires est notre métier. A l'ADMR, nous développons nos compétences et notre expérience dans trois grands champs d'intervention : • La vie quotidienne auprès de personnes âgées ou handicapées • L'action socio-éducative auprès d'enfants et de familles en difficultés • La santé. L'Association ADMR ENFANCE et PARENTALITE 73 regroupe sur le plan départemental tous les professionnels qui interviennent dans le champ du soutien à la parentalité, et celui de la prévention et protection de l'enfance Afin d'étoffer nos équipes en place, nous recherchons actuellement : Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale – Secteur Bassin Chambérien (H/F) CDI MISSIONS Sous l'autorité du Président de l'association, de la Directrice et de la Responsable de Secteur, vous assurez des interventions au domicile des familles à la demande du Conseil Départemental ou au titre de la CAF. Dans le cadre des contrats d'accompagnement des familles et des objectifs définis, vous intervenez auprès de familles fragilisées afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne touchant les enfants. Vous proposez des conseils pour les soins, l'éveil, l'éducation et la sécurité des enfants. Vous accompagnez les parents à prendre leur place dans leur relation avec leurs enfants. Vous participez au soutien scolaire et encadrez les droits de visite des enfants au domicile des parents. Vous conseillez et/ou réalisez en suppléance les actes de la vie quotidienne et encouragez les familles à se mobiliser autour de leurs projets. Vous travaillez en collaboration avec les professionnels intervenant autour de la famille. PROFIL • Diplôme d'Etat de TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) • Les diplômes d'Etat d'Educateur Spécialisé ; de Conseiller ESF (Economie sociale et familiale) ; de Moniteur Educateur, d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants sont également acceptés • Débutant accepté • Capacité d'adaptation face aux situations familiales diverses et complexes • Sens du dialogue • Disponibilité et discrétion • Esprit d'observation et d'analyse • Capacité rédactionnelle • Goût pour le travail en équipe CONDITIONS • CDI • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Secteur Bassin Chambérien • Horaire 20 à 30 heures / semaine, modulé sur l'année • Les horaires d'intervention sont à définir selon vos possibilités et seront comprises dans une plage horaire allant de 7h 30 à 21h selon le référentiel national • Le poste nécessite d'être disponible les mercredis, ainsi que certains samedis • Posséder son propre véhicule est indispensable pour des déplacements quotidiens sur le secteur • Frais de déplacement et / ou de transport pris en charge selon convention • Poste à pourvoir au 1er Janvier 2025

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Description du poste ENTREPRISE Le réseau ADMR des Yvelines, présent depuis 1952, compte 17 associations locales d'Aide, d'Accompagnement et de Soins Infirmiers à Domicile, 2 services de portage de repas, 2 micro-crèches, 1 Equipe Spécialisée Alzheimer, qui répondent aux besoins des usagers sur toutes les communes du département. Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L' ADMR recrute Technicien(ne) d'intervention sociale et familiale (78) (H/F) CDI MISSIONS En tant que Technicien(ne) d'intervention sociale et familiale (TISF), vous intervenez à domicile auprès des familles fragilisées, en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant les choix des familles : • Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) • Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l'éducation des enfants, accompagnement dans les évènements de la vie (naissance, maladie…) • Réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d'insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle • Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l'enfance. Nos avantages : • Rémunération établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte ancienneté dans la branche, formations, diplômes, • Rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile • Rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté • Indemnisation à 100 % des kilomètres à partir de votre domicile (secteur de l'association) • Majoration des week ends et jours fériés travaillés • Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur • Portable professionnel et équipements de protection fournis • Equipe encadrante disponible et à votre écoute. • Parcours d'intégration, doublon avant la prise de poste • Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées • Une plateforme d'écoute psychologique gratuite disponible 7 jours / 7 PROFIL • Diplôme TISF • Ou DE Moniteur Educateur comme faisant fonction de TISF • Ou DE Conseiller en économie sociale familiale (CESF) sur dérogation • Autonomie, sens de l'organisation, discrétion et capacité d'adaptation • Bon relationnel et sens du contact • Sens de l'observation, analyse des situations • Maîtrise des aspects techniques de la fonction • Permis B ou moyen de locomotion • Véhicule personnel indispensable CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Maule DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Fédération ADMR des Yvelines 51 bis bd Robespierre 78300 POISSY

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Description du poste ENTREPRISE L'association ADMR TISF et autres services recherche un /e TISF TISF technicienne d'intervention sociale et familiale (H/F) Possibilité de CDI ou CDD MISSIONS En tant que Technicien d'Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). Vous assurez un accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale en favorisant l'autonomie des personnes aidées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : • Elaborer et mettre en œuvre le projet individualisé • Favoriser par des actions adaptées l'insertion sociale et l'autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement (activités de la vie quotidienne, exercice de la fonction parentale, exercice de la citoyenneté) à titre individuel ou collectif • Informer, orienter, accompagner les personnes dans leurs accès aux droits, leurs projets personnels, professionnels, d'insertion ou d'intégration • Contribue à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives et assure des médiations avec les différents interlocuteurs (individus, collectivités, structures …) • Coordonner son action avec les autres acteurs et développer des actions de partenariats. • Produire des écrits professionnels PROFIL • Titulaire du Diplôme d'Etat de Technicien d'Intervention Sociale et Familiale (DETISF) • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Qualités relationnelles et d'adaptation, autonomie, sens de l'organisation, discrétion, sens de l'observation et analyse des situations, esprit d'équipe • Permis de conduire demandé CONDITIONS • Possibilité de CDI ou CDD • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : CHARLEVILLE MEZIERES • Déplacements à prévoir sur le secteur d'intervention de l'association • Véhicule de service • Poste à pourvoir dès que possible • Mutuelle d'entreprise et prévoyance DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Association ADMR TISF et autres services 26 avenue Charles de Gaulle 08000 CHARLEVILLE MEZIERES

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Description du poste ENTREPRISE La Fédération ADMR 64 accompagne 20 antennes départementales. Ces associations interviennent auprès des personnes et des familles, de la naissance à la fin de vie. Notre vocation est d'apporter une aide aux actes de la vie quotidienne. L'éthique, le respect, la dignité des bénéficiaires sont pour nous un volet important du travail que nous vous confions. Pour renforcer son équipe, notre association ADMR du Mondarrain recherche : UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) CDI MISSIONS Vous exercez votre métier auprès de personnes en situation de fragilité, de dépendance et en situation de handicap. Vos missions: – entretien courant du logement – aide à la préparation des repas – accompagnement à l'extérieur (courses, balades…) – compagnie et stimulation – aide à la toilette et au change – aide aux transferts et à la mobilité Les avantages ADMR : 1 – Les déplacements sont pris en charge à 0,38€ du km. 60% du trajet de votre domicile au premier bénéficiaire et 100% entre les bénéficiaires. Les temps de déplacement entre les interventions consécutives sont pris en compte dans votre contrat de travail. 2 – Nous assurons votre voiture tout risque sur vos déplacements professionnels 3 – Vous êtes équipés d'un téléphone professionnel avec un logiciel de planning qui vous renseigne sur les missions de votre journée. Vous pouvez ainsi joindre vos collègues et le bureau sans utiliser vos coordonnées personnelles 4 – Si vous recherchez des compléments d'heures nous pouvons adapter votre emploi du temps à celui existant 5 – Si vous avez de l'expérience sans diplôme, l'ADMR vous accompagne dans des formations 6 – Nous sommes engagés dans une démarche collaborative de mieux être au travail A très bientôt! PROFIL • AES SOUHAITE • ADVF SOUHAITE • BAC PRO SERVICE A LA PERSONNE SOUHAITE • Si vous n'avez pas de diplôme, votre experience doit être significative pour postuler • Nous recherchons une personne autonome, ayant le sens du service et sachant rendre compte de son accompagnement. • Diplôme OU expériences significatives exigés • Permis de conduire obligatoire CONDITIONS • CDI • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : ESPELETTE • SECTEUR D'INTERVENTION : Espelette, Souraide, Ainhoa, Itxassou, Louhossoa, Larressore et Cambo-les-bains. • Vous exercez vos missions majoritairement sur 4 jours par semaine. Le travail les weekends et en soirée s'organise en roulement avec l'équipe en place. • Idéalement le poste est à pouvoir à la mi-aout mais nous étudions toutes les candidatures • Contrat de 110h/mois évolutif • Le salaire varie en fonction de l'ancienneté, du diplôme et de l'expertise • Poste à pourvoir dès que possible

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Description du poste ENTREPRISE L'ADMR, 1er acteur français du service à domicile, propose des services du début à la fin de vie. Le Centre de Soins Infirmiers (CSI) de Saint Vallier recrute un/une Infirmier(ère) en pratique avancée (IPA) H/F. Ce CSI compte XX infirmières/ers et crée un poste d'IPA dans un objectif de continuité des soins sur le territoire. un/une IPA H/F « pathologies chroniques stabilisées et poly pathologies courantes en soins primaires » (H/F) CDI MISSIONS Sous la responsabilité de la Présidente du CSI et de l'IDEC, en lien avec la Responsable du Pôle Santé et Petite Enfance, vous participez à la prise en charge globale des patients dont le suivi vous est confié par un ou des médecin(s) et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecin(s) et l'IPA. Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : • Vous conduisez les entretiens avec le patient et effectuez l'anamnèse, • Vous évaluez cliniquement le patient dans son ensemble : recueil, interprétation et synthèse des données issues de l'examen clinique et paraclinique, • Vous prescrivez et évaluez les bilans paracliniques de suivi, • Vous renouvelez, ou adaptez les posologies des traitements, • Vous alertez le médecin de toutes situations identifiées à risque, lorsque les limites de votre champ de compétences seront atteintes ou lorsque vous repèrerez une dégradation de l'état de santé d'un patient, • Vous coordonnez, de concert avec le médecin, la mise en œuvre des traitements, la prise en charge globale, • Vous planifiez et coordonnez le suivi du patient, • Vous coordonnez la mise en œuvre du programme d'éducation thérapeutique, • Vous tracez l'activité dans le dossier patient, vous effectuez un reporting de votre activité, • Vous serez en relation avec les médecins traitants lors de temps d'échanges, de coordination et de concertation réguliers organisés avec l'équipe. Au-delà des missions communes à tout poste d'IPA et s'agissant d'une création de poste, vous serez responsable : • Du développement de l'activité • De la mise en place et du suivi d'indicateurs liés à l'activité • D'évaluer la qualité du service Vous travaillez en lien étroit avec les professionnels du CSI, du SSIAD (services de soins infirmiers à domicile). Vous avez également des liens fréquents avec des partenaires extérieurs dans le cadre de l'accompagnement commun des patients (médecins spécialistes, aidants, lieux de vie…). PROFIL • Diplôme d'Etat Infirmier en pratique avancée spécialisation « pathologies chroniques stabilisées et poly pathologies courantes en soins primaires » • Autonome, force de proposition, A l'écoute et empathique • Expérience très variée en tant qu'IDE. Une première expérience en tant qu'IPA serait appréciée. • Vous maîtrisez les outils d'évaluation clinique. • Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient, de l'éthique professionnelle, du code de déontologie de la profession et des valeurs associatives ADMR. • Vous avez un très bon relationnel, des capacités d'écoute. CONDITIONS • CDI • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Saint Vallier

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