Portail de l'emploi dans l'économie sociale et solidaire

Description du poste · Vérifier la température du réfrigérateur et du nombre des repas livrés · Préparer les appareils de chauffe et de lavage · Répartir les plats en fonction du nombre d'enfant par service et mettre en chauffe les plats · Préparer la salle de restauration (répartir les tables en fonction des services et mettre le couvert) · Assurer le service ; prendre la température des différents plats et préparer le(s) chariot(s) pour le service · S'adapter aux besoins de la salle de restauration (alimentaire et vaisselle) · Assurer le nettoyage de la vaisselle et de l'espace cuisine en fonction des protocoles internes HACCP Profil recherché Temps de travail : 11 h/semaine durant les périodes scolaires. • Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h45 à 14h30 Contrat à durée déterminé d'une durée de 7 semaines avec renouvellement possible. Poste à pourvoir le 03/11/2025

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires, à tous les âges de la vie et quelle que soit leur situation, leur état de santé, est notre métier. L'ADMR Savoie compte 30 services d'aide et d'accompagnement à domicile, cinq SSIAD et deux EHPAD. L'ADMR d'Aime s'emploie au quotidien à accompagner au mieux les personnes dépendantes. Dans ce cadre, l'Association de Beaufort recherche un/une : Agent polyvalent – Beaufort (73034) (H/F) CDI MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique du Président de l'association, vous effectuez les missions suivantes : • conduire le Véhicule Utilitaire Léger équipé d'une cellule frigorifique en vue d'effectuer la livraison de repas à domicile • gérer le chargement et le déchargement des repas • gérer l'entretien courant du véhicule (plein de carburant, nettoyage, suivi de l'entretien). • remettre les repas en main propre dans le frigidaire en liaison froide. FINALITE • L'activité nécessite des qualités d'écoute, d'attention et un bon relationnel compte tenu de la fragilité de la clientèle • Fait le lien avec les acteurs (employeur, équipe, autres intervenants à domicile, bénéficiaire et son entourage) • Rend compte des situations rencontrées ou évolution ou changement. • Une connaissance du secteur géographique est requise (savoir lire une carte et utiliser un GPS) PROFIL • Poste accessible sans diplôme • Organiser son travail, Gérer les priorités, • Travailler en autonomie, • Discrétion et disponibilité • Savoir adapter sa communication au public rencontré • Adopter des comportements qui respectent la personne et son lieu de vie • Être ponctuel et savoir respecter un planning de livraison • Être autonome, polyvalent et savoir appliquer des procédures • Être détenteur du permis de conduire B en cours de validité, datant de plus de 3 ans • 3 demi-journées par semaines : lundi, mercredi et vendredi à partir de 11 h CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : BEAUFORT (73034) • Temps partiel 17.50h / semaine (mi-temps) • Amplitude horaire selon planning, dans le respect du droit du travail • Poste à pourvoir à compter du 15 juin 2025

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos bénéficiaires, à tous les âges de la vie et quelle que soit leur situation, leur état de santé, est notre métier. L'ADMR Savoie compte 30 services d'aide et d'accompagnement à domicile, cinq SSIAD et deux EHPAD. L'ADMR d'Aime s'emploie au quotidien à accompagner au mieux les personnes dépendantes. Dans ce cadre, l'Association de Bozel recherche un/une : Agent polyvalent – Bozel (73350) (H/F) CDI MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique du Président de l'association, vous effectuez les missions suivantes : • conduire le Véhicule Utilitaire Léger équipé d'une cellule frigorifique en vue d'effectuer la livraison de repas à domicile • gérer le chargement et le déchargement des repas • gérer l'entretien courant du véhicule (plein de carburant, nettoyage, suivi de l'entretien). • remettre les repas en main propre dans le frigidaire en liaison froide. FINALITE • L'activité nécessite des qualités d'écoute, d'attention et un bon relationnel compte tenu de la fragilité de la clientèle • Fait le lien avec les acteurs (employeur, équipe, autres intervenants à domicile, bénéficiaire et son entourage) • Rend compte des situations rencontrées ou évolution ou changement. • Une connaissance du secteur géographique est requise (savoir lire une carte et utiliser un GPS) PROFIL • Poste accessible sans diplôme • Organiser son travail, Gérer les priorités, • Travailler en autonomie, • Discrétion et disponibilité • Savoir adapter sa communication au public rencontré • Adopter des comportements qui respectent la personne et son lieu de vie • Être ponctuel et savoir respecter un planning de livraison • Être autonome, polyvalent et savoir appliquer des procédures • Être détenteur du permis de conduire B en cours de validité, datant de plus de 3 ans • Planning défini selon des plages horaires et besoins de service CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : BOZEL (73350) • Possibilité de temps plein ou temps partiel • Amplitude horaire selon planning, dans le respect du droit du travail • Poste à pourvoir à compter du 22 Avril 2025

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste La Fédération ADMR, située à Saintes, recherche son agent(e) d'entretien. L'agent(e) d'entretien est garant de la propreté et de l'hygiène générale des locaux. Il veille à entretenir la qualité des lieux d'accueil. Ses missions sont les suivantes : Activités d'entretien des locaux · Entretien des sols (moquettes, linos, surfaces carrelées) · Désinfection des poignées de portes · Entretien et désinfection des sanitaires · Veiller au tri et à l'évacuation des déchets · Entretien et mise en ordre du local poubelles · Lavage des lingettes, torchons Suivi et gestion des stocks sur son périmètre d'intervention · Participer au suivi et à la gestion des stocks (ex: produits d'entretien, petit matériel…) · De manière exceptionnelle, effectuer les achats du matériel d'entretien (compte client ADMR) Missions transverses : · Rendre compte de son activité, des dysfonctionnements et d'autres informations pertinentes · Adapter sa communication en fonction des interlocuteurs · Veiller au respect de l'environnement (économie d'énergie, de papier, de matériel, eau, recyclage…) · Veiller à la qualité de l'environnement des lieux d'accueil (convivialité, accessibilité…) · Être acteur de la prévention de ses risques professionnels (ex : gestes et postures, psychosocial…) Profil recherché Compétences techniques : · Respecter et pratiquer les techniques de nettoyage et d'hygiène et appliquer les protocoles de sécurité Compétences sociales : · Adopter un positionnement professionnel adapté (sens de l'accueil, courtoisie, réserve et discrétion…) · Faire preuve d'écoute Compétences organisationnelles : · Respecter les règles, procédures et méthodes qui régissent son activité · Faire preuve d'adaptation face à des situations imprévues · Savoir s'organiser et prioriser · Avoir le sens de l'observation · Faire preuve d'initiative et de rigueur · Faire preuve d'initiative, anticiper · Avoir le sens de l'observation (repérage, analyse et alerte) Répartition des horaires : 2h par jour, en dehors des horaires d'ouverture du bureau : avant 9h ou après 17h15. Les horaires devront être en corrélation avec les autres contrats de travail en cas d'employeurs multiples.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Vous souhaitez rejoindre deux réseaux leaders et reconnus dans leur domaine ? L'ADMR, premier réseau associatif national de service à la personne, et les Gîtes de France de Bretagne, premier réseau d'hébergement chez l'habitant, unissent leurs forces pour offrir un service de qualité aux propriétaires de gîtes dans le Morbihan. Agents d'entretien pour des résidences de standing (H/F) CDD MISSIONS Votre mission ?Assurer le ménage de qualité dans des hébergements de qualité tout en garantissant une expérience inoubliable pour les hôtes. Votre profil : • Exigence et professionnalisme : Vous maîtrisez les règles d'hygiène et les techniques de nettoyage de qualité. • Le goût du détail : Votre sens du détail et de la perfection vous permettent de garantir un service irréprochable. • Discrétion et fiabilité : Vous êtes discret(e) et respectez l'image que vous véhiculez pour les deux entités. • Disponibilité : Vous êtes disponible le samedi et prêt(e) à intervenir selon les besoins des arrivées et départs des hôtes. • Autonomie : Vous êtes responsable de la qualité de votre travail et des tâches que vous effectuez. Pourquoi rejoindre notre équipe ? • Vous intégrez un environnement dynamique et de qualité avec un réseau de référence. • Un emploi stable avec des missions variées • Plusieurs postes sont à pourvoir dès janvier 2025. Intéressé(e) ? Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@admr56.com PROFIL • Permis de conduire CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : support • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Vannes, Lorient • Déplacements • Poste basé dans le Morbihan

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! L'ADMR de L'Isle en Dodon recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour des soins à domicile. Le SSIAD ADMR de L'ISLE EN DODON, recherche un/une : Aide – Soignant(e) – SSIAD ADMR de L'ISLE EN DODON (31230) – CDI – temps plein (H/F) CDI MISSIONS Ce que nous offrons : • Interventions près de chez vous • Véhicule de service ou indemnités kilométriques • Mutuelle santé (58% pris en charge) • CDI et horaires flexibles • Formation continue et tutorat Vos missions : • Soins d'hygiène et confort • Surveillance des paramètres vitaux • Aide à la mobilité et suivi du matériel médical Postulez dès maintenant ! PROFIL • Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou d'Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) (option structure) • Bonnes capacités physiques et résistance, avec un esprit d'écoute et de bienveillance • Esprit d'équipe, sens de l'initiative et respect du secret professionnel • Maîtrise des soins de confort et d'hygiène, et capacité à transmettre les informations au quotidien • Bonne communication avec les autres professionnels, la famille et le réseau social • Permis B indispensable • Salaire horaire : 13,087 € (débutant), soit 1374,14,90 € brut mensuel pour 105 heures + reprise du diplôme + ancienneté (si dans la même branche) • Etudiant en 1ère année validée IFSI accepté, étudiant en 3eme année kiné accepté. CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : L'ISLE EN DODON (31230) • Interventions sur les villes suivantes : AGASSAC, AMBAX, ANAN, BOISSEDE, CASTELGAILLARD, CAZAC, COUEILLES, FABAS, FRONTIGNAN SAVES, GOUDEX, L'ISLE EN DODON, LABASTIDE PAUMES, LILHAC, MARTISSERE, MAUVEZIN, MIRAMBEAU, MOLAS, MONTBERNARD, MONTESQUIEU GUITTAUT, PUYMAURIN, RIOLAS, SAINT FRAJOU, SAINT LAURENT, SALHERM. • Véhicule de service fourni ou indemnités kilométriques DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Fédération ADMR de la Haute-Garonne – Route de TOULOUSE – 31230 L'ISLE EN DODON

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! L'ADMR de PLAISANCE DU TOUCH recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour des soins à domicile. Le SSIAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH, recherche un/une : Aide – Soignant(e) – SSIAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH (31830) (H/F) CDI MISSIONS • Ce que nous offrons : • Interventions près de chez vous • Véhicule de service ou indemnités kilométriques • Mutuelle santé (58% pris en charge) • CDI et horaires flexibles • Formation continue et tutorat • Vos missions : • Soins d'hygiène et confort • Surveillance des paramètres vitaux • Aide à la mobilité et suivi du matériel médical Ce poste prévoit de travailler au maximum 2 week-ends par mois. Travail du lundi au dimanche (avec 2 jours de repos dans la semaine) sur les horaires suivants : • 7h15-12h15 (contrat de 5 heures par semaine) • 7h15-12h15 et 16h30-19h30 (contrat de 8 heures par semaine) Postulez dès maintenant !ordination internes. PROFIL • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) • Etudiant en 1ère année validée IFSI accepté, étudiant en 3eme année kiné accepté. • Esprit d'écoute et de bienveillance • Esprit d'équipe, sens de l'initiative et respect du secret professionnel • Maîtrise des soins de confort et d'hygiène, et capacité à transmettre les informations au quotidien • Bonne communication avec les autres professionnels, la famille et le réseau social • Nous sommes à la recherche d'un CDI : Taux horaire minimum de 13,087 euros • Eléments Complémentaires de rémunération (ECR) diplôme : 11 pts minimum soit 63,47€ brut mensuelle pour un temps complet (selon le diplôme) • ECR ancienneté : Ancienneté récompensée pour les CDI (si expérience dans la même branche d'activité) • Permis B indispensable CONDITIONS • CDI • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : PLAISANCE du TOUCH (31830) • Interventions sur les villes suivantes : PLAISANCE DU TOUCH, CUGNAUX, VILLENEUVE TOLOSANE. DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Fédération ADMR de la Haute-Garonne – Route de TOULOUSE – 31230 L'ISLE EN DODON

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Le Groupement d'employeurs ADMR de l'Aveyron recherche un : ASSISTANT DE SECTEUR ITINERANT (H/F) CDD MISSIONS CDD de 3 mois 35h hebdomadaires jusqu'au 12/09/2025 – à pourvoir au plus tôt Votre mission principale : apporter un soutien de proximité auprès des Associations Locales en assurant les remplacements du personnel administratif (absences imprévues) • Accueil physique, téléphonique et information du public • Elaboration des plannings prévisionnels mensuels des intervenants à domicile en veillant au respect du droit du travail et de la convention collective • Gestion des plannings au quotidien (absences, modifications…) • Suivi de la télégestion et des interventions • Gestion des dossiers clients • Participation à la mutualisation des associations du territoire Profil : Sens de l'organisation, esprit d'analyse, résolution de problèmes, gestion du temps et des priorités, Qualités relationnelles : sens de l'écoute, discrétion, autonomie et adaptation, travail d'équipe, esprit associatif Formation BAC +2 (BTS ou DUT) Expérience souhaitée Poste basé à Rodez avec déplacements essentiellement sur le nord de l'Aveyron – véhicule de service • Rémunération selon la convention collective de la BAD (Possibilité d'éléments complémentaires de rémunération – diplôme, ancienneté dans la branche) • Mutuelle et formation continue • Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de nombreuses enseignes partenaires Candidature à adresser par mail : servicerecrutement@fede12.admr.org PROFIL • Diplôme niveau 5 (BTS ou DUT) • Expérience souhaitée • Déplacements sur l'ensemble de l'Aveyron – véhicule de service CONDITIONS • CDD • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : support • Catégorie : Technicien(ne) – Agent(e) de Maitrise • Poste basé à : Rodez

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! 1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L'ADMR propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout. Composée, pour le département de l'Orne, de 22 associations locales, l'ADMR affirme son choix d'une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomie de ses clients. L'association de DOMFRONT recherche un(e) aide à domicile. Possibilité de CDI ou CDD – temps partiel ou temps complet – formation et parcours d'intégration assurés. Aide à domicile 61700 DOMFRONT (H/F) CDI MISSIONS En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. • Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires • Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas • Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs • Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : • Rémunération à partir de 11.98 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche • Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique • Des missions proches de chez vous • Mutuelle et téléphone portable professionnel • Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'intégration et d'évolution PROFIL • Avec ou sans diplôme • Débutant ou avec de l'expérience • Sens de l'écoute et discrétion • Autonomie et capacité d'adaptation • Permis de conduire et véhicule personnel sont indispensables CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : DOMFRONT DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR ORNE – RUE DE BEL AIR – CERISE 61000

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! 1er réseau français de proximité, l'ADMR est présente dans toute la France, dans toutes les communes. L'ADMR propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout. Composée, pour le département de l'Orne, de 22 associations locales, l'ADMR affirme son choix d'une solidarité organisée en faveur de la qualité de vie et de l'autonomie de ses clients. L'association de ST BOMER recherche un(e) aide à domicile. Possibilité de CDI ou CDD – temps partiel ou temps complet – formation et parcours d'intégration assurés. Aide à domicile 61700 ST BOMER (H/F) CDI MISSIONS En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. • Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires • Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas • Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs • Communiquer : compléter le cahier de liaison, échanger avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur Nos avantages : • Rémunération à partir de 11.98 € bruts de l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + Possibilité d'éléments complémentaires de rémunérations (ECR) comme le diplôme ou l'ancienneté dans la branche • Possibilité de voiture de service OU indemnité kilométrique • Des missions proches de chez vous • Mutuelle et téléphone portable professionnel • Des formations pour monter en compétences nos salariés avec un parcours d'intégration et d'évolution PROFIL • Avec ou sans diplôme • Débutant ou avec de l'expérience • Sens de l'écoute et discrétion • Autonomie et capacité d'adaptation • Permis de conduire et véhicule personnel sont indispensables CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : ST BOMER DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR ORNE – RUE DE BEL AIR – CERISE 61000

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.