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Description du poste Aide à domicile (H/F) – Secteur RUOMS MISSIONS • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné • Compagnie et lien social CONDITIONS • CDI • Temps plein ou temps partiel choisi • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Ruoms et alentours Profil recherché • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Quel est le poste à pourvoir ? Un poste de Gestionnaire locatif et administratif, basé au sein des locaux du siège de l'Association SOLiHA AIS Bretagne à Plérin (22), pour un CDD de 12 mois à pourvoir dès que possible. Quelles missions vous sont confiées ? Sous la responsabilité du Directeur de SOLiHA AIS Bretagne et en collaboration avec les gestionnaires comptables, vous assurerez les missions suivantes : * Seconder le directeur dans la gestion locative, administrative et financière d'un parc de logement privé et public et en assurer le contrôle qualité * Assurer le traitement administratif et comptable en mandat de gestion et location/sous-location * Assurer et superviser la liaison entre le service comptabilité et la Direction Ce qu'il faut savoir : * Rémunération de 2170.74 € bruts mensuels, * 39 heures hebdomadaires avec 24 ATT à l'année (6 par trimestre), * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur pour contrat individuel, 50% pour contrat famille, * Prime de 13ème mois * Travail du lundi au vendredi, * Télétravail (accord collectif), * Mise à disposition de véhicules de service, * Formation : vous bénéficierez du programme de formation de SOLIHA. Poste éventuellement ouvert à un temps partiel dans la limite de 80%.

Description du poste Auxiliaire de vie sociale (H/F) – Secteur Vallon Pont d'Arc MISSIONS • Aide à la préparation de repas, prise de repas et aide aux courses • Accompagnement, maintien du lien social et stimulation • Veiller sur l'évolution de la personne et l'adaptation de son environnement • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné CONDITIONS • CDI • Temps plein ou temps partiel choisi • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Vallon Pont d'Arc et alentours Profil recherché • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste CDI – 104 Heures par mois En tant qu'Auxiliaire de Vie aux Familles (ADVF), vous intervenez auprès de familles ayant besoin d'un soutien temporaire ou régulier dans les actes de la vie quotidienne. Dans le cadre de vos interventions au domicile des familles, vous contribuez à faciliter leur quotidien et à favoriser leur autonomie. Vos principales missions : Accompagner les familles dans la réalisation des courses • Préparer les achats avec la famille ; • Accompagner aux courses ; • Aider à respecter et organiser le budget familial ; • Favoriser des achats adaptés aux besoins du foyer. Entretenir le domicile • Réaliser l'entretien courant du logement ; • Aider la famille à organiser et maintenir un environnement propre et agréable ; • Accompagner la famille dans l'acquisition de bonnes habitudes d'entretien. Préparer les repas • Participer à l'élaboration de repas simples et équilibrés ; • Préparer les repas avec ou pour la famille ; • Prendre en compte les habitudes, les besoins et le budget du foyer. Accompagner sans faire systématiquement à la place Votre rôle est également d'encourager la participation des familles et de contribuer au maintien ou au développement de leur autonomie dans la vie quotidienne. Les avantages en nous rejoignant : – Période d'intégration avec un binôme – Planning adapté au plus près des préoccupations personnelles – Horaires en journée du lundi au vendredi – Smartphone professionnel – Salaire majoré selon diplôme et ancienneté – Indemnisation des trajets pour déplacements professionnels, à 100 % – Indemnisation des trajets domicile/travail, à 60 % – Temps d'échanges réguliers, avec l'équipe – Service d'ergothérapeute à la demande – Plateforme d'écoute psychologique gratuite disponible 7 jours/7 – Formations – Assurance auto complémentaire, si accident pendant un déplacement professionnel – Plateforme d'avantages salariaux : prix réduit pour billetterie et bons d'achat Profil recherché • Titulaire du Titre professionnel Assistant.e de vie aux familles (ADVF), • Débutant ou avec expérience • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste 1 poste à pourvoir immédiatement L'aide à domicile réalise et aide à l'accomplissement des activités domestiques et administratives. Elle/Il intervient essentiellement auprès des personnes en capacité d'exercer un contrôle et suivi de leurs tâches quotidiennes. Vos missions seront : • Aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : • Entretien courant du logement : ménage • Entretien du linge • Courses (avec ou à la place de la personne aidée) • Préparation des repas • Surveillance à la prise des repas • Accompagnement et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : • Stimuler les relations sociale • Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne. • Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale • Possibilité d'accompagner ponctuellement, et après avoir suivi une formation, dans la réalisation de certains actes essentiels de la vie quotidienne (à l'exception des actes de soins) : • Accompagnement à la mobilité et aux transferts • Accompagnement à la petite toilette et à l'habillage (éventuellement, changes) • Assurer la garde d'enfant de plus de 3 ans Les conditions d'emploi : • CDD • Temps partiel ou temps complet • Déplacements fréquents et horaires variables • Téléphone professionnel à disposition • Rémunération selon la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : • A partir de 1867€ brut/mois au prorata temporis • Diplôme et ancienneté valorisés financièrement • Filière : Intervention • Catégorie : Employé.e • Villes d'intervention possibles :Derval, Jans, Marsac sur Don, Conquereuil, Pierric, Guémené Penfao, Vay, La Grigonnais, Puceul, Nozay, Treffieux, Issé, St Vincent des Landes, Lusanger, Sion les Mines, Mouais • Prise en charge des kilomètres automobile à hauteur de 0.42 cts/km • Accompagnement par un parrain ou une marraine ADMR lors de votre prise de poste L'ADMR offre des avantages : • Proximité • Adaptabilité vie professionnelle et privée • Une équipe à votre écoute dans votre "Maison Des Services" de Derval • Réunion d'équipe mensuelle avec vos collègues et les bénévoles • Analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail • Politique dynamique de formation via notre propre centre de formation ADMR • Plateforme d'écoute psychologique 24/24h et 7/7j Profil recherché • Profil débutant possible • Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap ou fragilisées • Qualités professionnelles : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d'honnêteté.

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Description du poste ENTREPRISE La Fédération ADMR du GARD recherche un : AIDE A DOMICILE POUR LE SECTEUR DE SOMMIERES (H/F) CDD MISSIONS Réalise et aide à l'accomplissement des activités domestiques auprès de personnes ne pouvant plus faire en totale autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. • Réaliser diverses activités liées à l'entretien et l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples, • Assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION Secteur d'intervention : Sommières et les alentours…. REMUNERATION • Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 à partir de 12.31 € jusqu'à 12.40 € brut de l'heure • Valorisation des diplômes et de l'ancienneté reconnus dans la branche • Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08h00 et après 19h00 AVANTAGES • Indemnités kilométriques à 0.46 cts d'€/km dès votre domicile (60% des kms entre le domicile du salarié et la 1ère intervention et la dernière intervention de la journée) • Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé • Mutuelle et couverture sociale complète • Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs) • Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions TYPE DE CONTRAT • CDD de remplacement • Poste à pourvoir rapidement • 104 heures par mois PROFIL • Dans le secteur de l'aide à domicile appréciée • Dans le secteur de l'aide à domicile appréciée CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Sommières

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Description du poste ENTREPRISE Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L'association ADMR de Montauban de Bretagne recherche un.e : INTERVENANT.E A DOMICILE – MONTAUBAN DE BRETAGNE (H/F) CDI MISSIONS L'association ADMR Montauban de Bretagne intervient sur les communes Montauban de Bretagne, Médréac, Landujan, La Chapelle-du-Lou-du-Lac, Boisgervilly, St Uniac. L'association recherche actuellement des salariés pour intervenir sur le secteur de Montauban de Bretagne. En tant qu'Intervenant.e à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : L'entretien du cadre de vie (logement, linge …) L'aide à la personne (aide au lever/au coucher, à l'habillage, à la préparation et à la prise des repas…) L'aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs …) Travailler à l'ADMR Montauban de Bretagne c'est : Bénéficier : • D'un emploi proche de chez vous sur un secteur d'intervention limité sur le secteur de Montauban de Bretagne ; • D'un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ; • D'une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l'ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ; • D'un parcours d'intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d'au moins une formation); • D'un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat; • D'une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir); • De temps d'échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique…) Nos petits « plus » qui vous donneront l'envie de nous rejoindre : • Des temps d'intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ; • Des titres restaurant sous condition; • Un smartphone disposant d'une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ; • Des chèques cadeaux en fin d'année ; • Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l'écoute. Rejoignez-nous, venez tenter l'expérience ADMR ! PROFIL • Personnes avec expérience ou débutants. • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe. • Permis de conduire souhaité. CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Montauban de Bretagne • Temps de travail choisi (temps plein ou temps partiel). Pour les temps partiels, 1 demie journée ou 1 journée d'indisponibilité fixe. • Déplacements pris en charge ou véhicule de service. DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :197 avenue Patton CS 90627 35706 RENNES CEDEX 7

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Description du poste En tant qu'Aide à domicile (H/F), vous accompagnerez les familles, les personnes âgées et les personnes en situation de handicap dans les actes essentiels de la vie quotidienne : • Lever, coucher, toilette, habillage/déshabillage, bas de contention… • Aide à la vie sociale : sorties, activités et loisirs • Entretien du logement et du linge, préparation de repas, courses, transports • Garde et accompagnement des enfants Vous intervenez pour des missions de proximité et à fort impact humain. Rémunération et conditions de travail : • Taux horaire : 12,31€ à 13,50€ selon diplôme et ancienneté • Compléments de rémunération et reprise d'ancienneté selon convention collective • Trajets indemnisés : 0,40€/km • Temps de travail : temps plein ou partiel • Dimanches et jours fériés majorés • Possibilité de roulements week-end (1/3 ou ¼) Pourquoi rejoindre l'ADMR ? • Accompagnement à la prise de poste : tutorat, doublons… • Emploi de proximité, proche de chez vous • Accès à un large panel de formations, dont une diplômante (DEAES) et des opportunités d'évolution interne • Smartphone professionnel • Plateforme d'avantages salariés • Partenariat avec un groupe de réparation automobile / vente de véhicules • Prêt de voiture en cas de panne Profil recherché · Diplômé(e) ou non diplômé(e) (un diplôme du secteur est un plus) · Débutant(e) ou expérimenté(e), vous êtes le/la bienvenu(e) · Autonomie, sens de l'organisation et qualités relationnelles · Discrétion, capacité d'adaptation et esprit d'équipe · Titulaire du permis B Envie de nous rejoindre ? Vous recherchez un emploi utile, stable et humain, dans lequel chaque journée compte vraiment ? Rejoignez l'ADMR et donnez du sens à votre quotidien professionnel.

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Description du poste AIDE A DOMICILE (H-F) – Secteur de Ceyzeriat CDI MISSIONS L'ADMR de Ceyzeriat, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu'Aide à Domicile. Vous serez amené(e) à : • Réaliser diverses activités liées à l'entretien, l'amélioration du cadre vie et des activités administratives simples. • Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. • Réaliser de la garde d'enfants de plus de 3 ans. • Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages de L'ADMR : • Une flexibilité des horaires et d'un emploi proche de votre domicile. • Une mise à disposition possible d'un véhicule de service ainsi qu'une carte carburant ou l'indemnisation des kilomètres. • Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. • Des possibilités d'évolution et de formations professionnelles proposées. • Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile. • Prévoyance et mutuelle d'entreprise avec participation de l'employeur. • Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) • L'aide au logement • L'accession à la propriété Profil recherché PROFIL • Vous faites preuve d'autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? • Vous n'êtes pas diplômé(e) ? L'ADMR se charge de vous former ! • Débutant(e) accepté(e) – Une 1ère expérience professionnelle est un plus. • Permis B indispensable (accompagnement et aide aux courses) CONDITIONS Type de contrat : • CDI à pourvoir dès que possible • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) Durée : CDI de 24H à 35H selon profil Plage horaire : de 8h à 20h selon profil Salaire : 12,31€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat. Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés.

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Description du poste Vos missions : Au quotidien, vous interviendrez au domicile des patients pour : -Réaliser les soins d'hygiène et de confort -Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne -Participer au maintien à domicile et au bien-être des patients -Assurer les transmissions écrites et orales auprès de l'équipe soignante -Travailler en collaboration avec les différents intervenants (IDE, aides à domicile, familles…) -CDD renouvelable temps plein Profil recherché Profil recherché : -Diplôme d'aide-soignant(e) exigé -Diplôme DEAES ou DEAMP accepté -Débutant(e) accepté(e) -Permis B obligatoire -Sens de l'écoute, autonomie et esprit d'équipe appréciés

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.