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localisation : Île-de-France
22/06/2018


Groupe Crédit Coopératif
CDI


Au sein du centre d'affaires Crédit Coopératif de Paris Courcelles, vous gérez et développez un portefeuille de clientèle composé principalement d'une clientèle Économie Sociale et Institutionnelle et contribuez à la réussite de la mise en ?uvre de la politique commerciale du Groupe. Vous avez notamment en charge les missions suivantes : * Etablir un plan de prospection adapté pour conquérir de nouveaux clients en s'appuyant sur ses réseaux et les partenaires du Crédit Coopératif ; * Conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins ; * Analyser le portefeuille pour mettre en place le plan d'action de développement commercial ; * Etudier et monter les dossiers de prêts sous l'angle du risque et de la rentabilité ; * Proposer des solutions innovantes, anticiper les opportunités commerciales et/ou les relations difficiles en préservant les intérêts du Groupe ; * Assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle (constitution des dossiers, mise à jour des informations commerciales et juridiques des clients?) ; * Entretenir et dynamiser les relations avec les acteurs et partenaires locaux en véhiculant l'image et les valeurs du Groupe ; * Réaliser une veille sur les tendances du marché et du secteur afin de développer des relations commerciales.

De formation supérieure Bac+4/5 (Banque, Gestion, Finance), vous justifiez d'une première expérience bancaire sur un poste équivalent. Sensible aux valeurs de l'économie sociale et solidaire, vous serez particulièrement retenu(e) pour vos capacités commerciales, votre esprit d'analyse et votre sens du service client. Ce poste nécessite des déplacements fréquents (Permis B requis) et la participation ponctuelle à des manifestations extérieures. Notre offre s'inscrit dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible et localisé à Paris 8ème (centre d'affaires ouvert du lundi au vendredi).

Au sein du Groupe Banque Populaire Caisse d'Épargne (BPCE), près de 2000 collaborateurs travaillent chaque jour au Crédit Coopératif pour contribuer, grâce à la grande diversité de nos métiers, à donner de la voix aux principes d'une banque engagée. Par nature et par choix, nous partageons avec nos clients une vision responsable de l'économie. C'est dans une banque à taille humaine que les équipes du Crédit Coopératif travaillent au développement de la relation commerciale avec des entreprises de l'économie sociale et solidaire, des coopératives, des PME-PMI, des associations et des mutuelles. Mettez votre enthousiasme au service de vos compétences et de vos convictions, dans une banque qui assume ses choix et sa différence.

localisation : Auvergne-Rhône-Alpes
22/06/2018

Au sein d'une structure multi accueil l'Agent d'entretien veille à ce que l'ensemble des tâches de l'entretien à la maintenance du matériel et des locaux soient effectuées règulièrement et en toute polyvalence Il/Elle assure le nettoyage et la désinfection des espaces de vie et locaux selon planning

localisation : Hauts-de-France
22/06/2018

Pour une mission déléguée comportant accueils de loisirs, temps périscolaires et TAP vous prenez en charge la gestion globale de l'équipement Vous êtes le garant du projet pédagogique et veillez à sa mise en œuvre.

localisation : Centre-Val de Loire
22/06/2018


localisation : Centre-Val de Loire
21/06/2018

L'ASSAD-HAD est une association sans but lucratif qui œuvre pour le maintien à domicile dans les champs sanitaire (Hospitalisation A Domicile), médico-social (Service de Soins Infirmiers A Domicile), social (Aide A Domicile Prestataire et Mandataire) et de services (Portage de repas, transport accompagné...)
Pour son service d’aide aux familles, l’association recrute 2 Technicien(ne)s de l’Intervention Sociale et Familiale
Au sein du service d'aide aux familles, vous intervenez au domicile de familles rencontrant des difficultés passagères (mère de famille, personne accidentée), afin de leur apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants (soutien à la fonction parentale). Vous accompagnez ces familles afin de les maintenir dans leur environnement et qu'elles retrouvent leur autonomie.
Compétences recherchées : Qualités relationnelles, capacités d'adaptation, rigueur, autonomie, dynamisme, sens de l'écoute, discrétion, esprit d'initiative...
Types de contrat :
2 CDI à pourvoir sur Tours et agglomération, dès que possible
Durée des contrats : un CDI de 30 heures / semaine et un CDI temps plein (35h/semaine)
Niveau requis : DE TISF exigé
Salaire selon la Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services A Domicile (BAD), Catégorie D : 1 480€ bruts mensuels pour le CDI de 30 heures hebdomadaires et 1727€ bruts mensuels pour le CDI à temps plein, indemnités kilométriques, CE.
Permis B et véhicule indispensables.

localisation : Occitanie
21/06/2018

Missions :
Dispense des soins d’hygiène et de confort et de soins préventifs à la personne
Observe la personne, mesure les principaux paramètres liés à son état de santé et suit son évolution
Aide l’infirmier à la réalisation des soins
Assure l’entretien de l’environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
Entretien les matériels de soin
Informe le coordinateur de soins de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des Soins
Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage
Coordonner et organiser son action avec les autres acteurs (employeur, équipe, autre intervenant à domicile) et avec la personne

Exerce sous la responsabilité du Président ou de
toute personne qu’il délègue.
Peut être amené à intervenir en horaires décalés,
les samedis-dimanches, et jours fériés
Intervient auprès des personnes âgées et
personnes handicapées

Profil : Titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide Soignant ou d’Aide Médico-psychologique

Salaire horaire brut : 10.50 €

localisation : Occitanie
21/06/2018

Accompagne la personne et son entourage dans la réalisation du plan d’aide et de soin à domicile
Accueil des personnes et de leur entourage
Evalue les besoins au moyen de visites à leur domicile
Elabore et met en œuvre les projets individualisés de soins

Coordonne les soins et les actions de tous les intervenants et garantit la qualité des soins
Planifie les interventions de l’équipe soignante et des praticiens libéraux conventionnés
Assure l’évaluation des soins réalisés
S’assure de la qualité des transmissions orales et écrites de l’équipe soignante

Participe au recrutement et à l’intégration de l’équipe soignante, propose les actions de formation

Assure la gestion administrative du service de soins
Centralise, transmet et contrôle les éléments pour effectuer le traitement de la paie des salariés
Assure le suivi de la modulation du personnel d’intervention

Coordonne le travail en interne et en externe
Veille à la coordination du service avec les établissements et services sociaux et médico-sociaux, les établissements de santé et les professionnels de santé libéraux concernés
Assure la diffusion de l’information en interne (Président, bénévoles, salariés

Exerce sous la responsabilité du Président ou
de toute personne qu’il délègue.
Peut être amené à intervenir : en horaires
décalés, les samedis-dimanches, en astreintes
et à effectuer des déplacements.

Taux horaire brut : 14.118€

localisation : Centre-Val de Loire
21/06/2018

vous êtes chargé d'aider les personnes dépendantes ou non dépendantes, dans les actes de la vie quotidienne :
- aide à la toilette
- entretien du domicile
- entretien du linge
-courses
-préparation des repas

contrat à durée déterminée pour les remplacements des congés d'été
travail du lundi au vendredi, contrat de 30heures hebdomadaire

localisation : Nouvelle Aquitaine
21/06/2018

1 CDD de 106h à pourvoir du 2/07 au 7/09/18
1 CDD de 95h à pourvoir du 2/07 au 14/09/18
1 CDD de 107h à pourvoir du 2/07 au 31/08/18
1 CDD de 118h à pourvoir du 9/07 au 7/09/18
1 CDD de 117h à pourvoir du 9/07 au 31/08/18
1 CDD de 104h à pourvoir du 16/07 au 17/08/18
1 CDD de 96h à pourvoir du 9/07 au 29/08/18
Rémunération selon diplôme et catégorie de notre Convention Collective de Branche entre 9,88 et 10,49 euros horaire
Statut salarié
Poste basé à l’ADMR de Lussac les Châteaux (Secteur d’intervention : Mazerolles, Sillars, Gouex, Persac et Lussac les Châteaux)
Permis B et véhicule obligatoire.

Vos missions seront les suivantes : - L'employé(e) à domicile assiste et soulage les personnes qui ne peuvent plus faire seule les actes ordinaires de la vie courante. Il/elle accompagne la personne âgée au quotidien (sorties et loisirs, assistance administrative, maintien de l'autonomie et relationnel). Il/elle peut intervenir aussi auprès d'enfants. - L'auxiliaire de Vie Sociale concourt au maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance en l'aidant dans les actes essentiels de la vie mais aussi dans les activités de la vie sociale et relationnelle

Fédération ADMR de la Vienne | ZAC du téléport | 6-8 boulevard Pierre et Marie Curie | CS 30206 | 86962 FUTUROSCOPE Cedex
05 49 30 35 45 I recrutement86@admr.org
www.fede86.admr.org I Suivez-nous sur notre Page Facebook Fédération ADMR de la Vienne

localisation : Nouvelle Aquitaine
21/06/2018

Responsable de secteur d'aide à domicile
ARTIGUES PRES BORDEAUX (33370)

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous aurez la responsabilité des missions suivantes :

- Assurer la gestion quotidienne des plannings des salariées dans le respect de la législation du travail
- Assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux salariées dans l'association
- Assurer le suivi et la rédaction des contrats de travail des salariés
- Assurer la mise en œuvre du plan de formation 2018-2019
- Organiser et animer des réunions de coordination avec les salariés

- Evaluer les besoins des usagers à domicile (élaboration du plan d'aide, aide au montage de dossier d'aide financière...)
- Veiller au bon déroulement du plan d'aide en coopération avec les équipes médico-sociales intervenant chez le bénéficiaire
- Contribuer activement au développement de l'association

Vous assurer les astreintes téléphoniques d'urgence matin et soir en semaine et le week-end selon un roulement avec les autres responsables de secteur de l’association

CONDITIONS DE TRAVAIL :
CDD de 5 mois minimum
35h hebdomadaire
Salaire : selon la convention collective Familles Rurales IDCC1031
Prévoir déplacement sur secteur.

PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
• 6 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences
• Coordonner l'activité d'une équipe
• Gestion des Ressources Humaines
• Management
• Organiser le fonctionnement d'une structure

Qualités professionnelles
• Autonomie
• Gestion du stress
• Sens de l'organisation

Formation
• Bac+2 ou équivalent Action sociale souhaité







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