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Description du poste En tant que aide à domicile au sein de l'ADMR, vous contribuez au maintien à domicile des personnes accompagnées. Vos missions principales : • Accompagnement au quotidien des personnes âgées, malades, en situation de handicap et des familles • Aide aux actes de la vie quotidienne : entretien du logement, aide aux courses, préparation des repas • Soutien à l'autonomie et veille au bien-être physique et moral des bénéficiaires • Respect des consignes et des protocoles ADMR, transmission des informations à l'équipe • Interventions de proximité sur le secteur AUXERRE – CHARBUY – LINDRY – PERRIGNY – SAINT GEORGES SUR BAULCHE Profil recherché Vous êtes aide à domicile expérimenté ou très motivé pour apprendre ce métier au service des personnes fragiles. Profil recherché : • Sens du service et de l'écoute auprès des personnes âgées, malades ou en situation de handicap • Motivation pour se former aux gestes professionnels de l'aide à domicile si débutant • Autonomie, fiabilité et discrétion dans les interventions au domicile • Capacité à travailler en équipe avec les autres intervenants et les responsables de secteur • Permis B et véhicule appréciés pour les déplacements sur le secteur (AUXERRE, CHARBUY, LINDRY, PERRIGNY, SAINT GEORGES SUR BAULCHE)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste En tant qu'aide à domicile au sein de l'ADMR, vous accompagnez les personnes à leur domicile pour favoriser leur maintien et leur bien-être. Vos missions principales : • Aide aux actes essentiels de la vie : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité selon les besoins • Accompagnement au quotidien : courses, préparation et aide à la prise des repas • Entretien du logement : ménage courant, entretien du linge, rangement • Présence rassurante : soutien moral, échange et stimulation de l'autonomie • Suivi des consignes et transmission des informations à l'équipe et aux encadrants • Respect des règles de sécurité et des protocoles de l'association Profil recherché Vous êtes aide à domicile expérimenté ou très motivé pour apprendre et souhaitez donner du sens à votre travail. Profil recherché : • Sens du service et de l'écoute auprès des personnes âgées, malades ou en situation de handicap • Capacité à apprendre les gestes professionnels et à suivre les consignes • Autonomie dans les déplacements et l'organisation des interventions • Respect de la confidentialité, des personnes et de leur domicile • Esprit d'équipe et bonne communication avec les collègues et les encadrants • Permis B et véhicule appréciés pour intervenir sur le secteur géographique

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste En tant qu'aide à domicile au sein de l'ADMR de Venoy, vous accompagnez les personnes à leur domicile pour favoriser leur autonomie et leur bien-être. Vos missions principales : • Aide aux actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité et à la prise des repas • Entretien du logement : ménage courant, entretien du linge, aide à l'organisation domestique • Accompagnement social : présence rassurante, écoute, maintien du lien social, accompagnement aux sorties • Respect des consignes et des protocoles de sécurité, d'hygiène et de confidentialité • Transmission des informations à l'association et aux familles pour assurer un suivi de qualité Profil recherché Vous êtes aide à domicile expérimenté(e) ou très motivé(e) pour apprendre un nouveau métier au service des autres. Profil recherché : • Sens du service et de l'écoute auprès des personnes âgées, malades ou en situation de handicap • Motivation forte pour apprendre les gestes professionnels (aide à la toilette, repas, ménage, accompagnement) • Autonomie et fiabilité dans l'organisation des interventions et le respect des consignes • Capacité à se déplacer sur le secteur d'intervention (Venoy et communes voisines) • Qualités humaines : patience, discrétion, bienveillance et respect de la personne

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste CDD – 1 mois / 120 heures par mois En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction • Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins • Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler • Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin • Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins • Informer et accompagner les personnes Le temps de travail sera réparti sur la semaine, ainsi que sur 1 week-end sur 2. Vos avantages en rejoignant nos équipes : – Planning adapté au plus près des préoccupations personnelles – Smartphone professionnel – Salaire majoré selon diplôme et ancienneté – Majoration des dimanches et jours fériés à 45% – Service d'ergothérapeute à la demande – Plateforme d'écoute psychologique gratuite disponible 7 jours/7 – Tutorat, intégration en binôme – Temps d'échanges en réunion d'équipe – Formations Profil recherché • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie • Qualités relationnelles • Discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste En tant qu'aide à domicile, la mission consiste à accompagner les personnes à leur domicile afin de favoriser leur autonomie, leur confort et leur maintien à domicile dans des conditions de vie dignes et sécurisées. Le rôle contribue directement à la qualité de vie des bénéficiaires et à la continuité de leur accompagnement au sein du dispositif social ou médico-social. Au quotidien, l'aide à domicile intervient pour l'aide aux actes essentiels de la vie courante (aide à la toilette non spécialisée, à l'habillage, aux déplacements dans le logement, à la prise des repas), ainsi que pour l'entretien courant du cadre de vie (ménage, rangement, entretien du linge, préparation simple des repas). La mission inclut également l'accompagnement dans les activités de la vie sociale, comme les courses, les sorties de proximité, les rendez-vous médicaux ou administratifs, en veillant au respect des habitudes et des choix de la personne. L'aide à domicile observe l'état général des bénéficiaires, signale les situations à risque ou les changements préoccupants à l'équipe de coordination, et contribue à la mise en œuvre des plans d'aide personnalisés. La fonction implique une communication régulière avec la structure d'intervention, les autres professionnels à domicile et, le cas échéant, l'entourage du bénéficiaire, afin d'assurer une continuité et une cohérence dans l'accompagnement. Par son action, l'aide à domicile participe à la prévention de la perte d'autonomie, au soutien du maintien à domicile et à la réduction des situations d'isolement. Profil recherché Profil recherché : Aide à domicile expérimenté·e Nous recherchons un·e aide à domicile expérimenté·e, doté·e d'un sens prononcé du service et de l'accompagnement, capable d'intervenir auprès de publics variés (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) dans le respect de leur autonomie, et de leur cadre de vie. Qualifications et expérience • Expérience significative en aide à domicile, idéalement de 2 ans ou plus, auprès de particuliers ou au sein de structures de services à la personne. • Maîtrise des gestes et techniques de base liés à l'accompagnement à la vie quotidienne : aide à la toilette, aide à l'habillement, préparation des repas, aide aux déplacements, entretien courant du logement et du linge. • Capacité à suivre des consignes médicales simples (prise de médicaments selon prescription, surveillance de l'état général, remontée d'informations aux proches ou aux professionnels de santé). • Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques au domicile. • Une formation de type Assistant(e) de vie aux familles, CAP/BEP dans le secteur sanitaire et social ou un titre professionnel dans les services à la personne constitue un atout apprécié. • Permis de conduire et mobilité souhaités pour les interventions à domicile sur plusieurs secteurs. Compétences techniques et organisationnelles • Excellente capacité d'organisation pour gérer plusieurs interventions dans une même journée, avec rigueur et ponctualité. • Aptitude à travailler en autonomie tout en respectant les protocoles et les consignes de la structure ou de la famille. • Savoir établir des priorités dans les tâches à accomplir en fonction des besoins et du niveau de dépendance de la personne accompagnée. • Capacité à tenir un suivi écrit simple (cahier de liaison, notes de passage, signalement des incidents ou changements d'état). • Discrétion absolue concernant Cette demande est en dehors du champ de la création de description de profil de candidat. Veuillez préciser le poste ou le type de profil recherché (par exemple : développeur Java, responsable marketing, chauffeur poids lourd, etc.).

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Vos missions : • Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires, en intervenant à leur domicile selon un planning prédéfini. • Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, toilette, aide à la mobilité avec le matériel médical, coucher…) ou les réaliser à leur place. • Accompagner les usagers dans des activités physiques et intellectuelles, telles que les sorties, les jeux ou la lecture, pour stimuler leur bien-être. • Maintenir un environnement de vie agréable en effectuant l'entretien du logement et du linge. • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie des bénéficiaires. Conditions de travail : • Horaires du lundi au vendredi, de 8h à 20h maximum, avec un week-end travaillé sur trois, un jour de repos fixe chaque semaine. • Postes à temps partiel ou temps plein, adaptés à vos besoins et contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : • Un emploi à proximité de votre domicile (rayon de 10 à 15 kilomètres maximum). • Un planning stable avec interventions sectorisées. • Un processus d'intégration avec formation dès votre arrivée et accompagnement en binôme. • Une indemnisation des déplacements selon la convention collective (0,40 € par kilomètre). • Une prise en charge des trajets domicile-bénéficiaire le matin et bénéficiaire-domicile le soir. • Une majoration de 45% pour les heures travaillées les dimanches et jours fériés. • Des formations tout au long de votre carrière pour diversifier vos missions. • Une qualité de vie au travail, incluant l'intervention d'ergothérapeutes à domicile, une plateforme de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés. Avantages supplémentaires : • Fourniture d'un smartphone professionnel. • Mutuelle prise en charge à 72% par l'employeur. • Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI. • Aide financière en cas d'invalidité ou de décès. • Congés et primes d'ancienneté, congés pour enfant malade et événements familiaux rémunérés. • Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique). • Partenariats avec divers prestataires pour faciliter votre quotidien (Renault, Action Logement, prêt employeur, caution, etc.). • Accès à un Comité Social et Économique (CSE) actif. • Un compte épargne temps. Profil recherché Profil recherché : • Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) souhaité. • Niveau Bac Pro Services Aux Personnes et Aux Territoires (SAPAT) ou Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) apprécié. • Autonomie, sens de l'organisation et de la communication. • Discrétion et respect de la confidentialité. • Débutants acceptés, une formation complète sera assurée.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste En tant qu'aide à domicile au sein de l'ADMR de Chevannes, vous accompagnez les personnes à leur domicile pour favoriser leur autonomie et leur bien-être. Vos missions principales : • Aide aux actes de la vie quotidienne : entretien du logement, aide au repas, courses • Accompagnement de la personne : présence, écoute, stimulation et soutien moral • Aide à la mobilité et à l'installation confortable et sécurisée • Respect des consignes et des plans d'aide définis avec les familles et les partenaires • Transmission des informations à l'association (observations, changements de situation) • Participation à la vie associative et aux temps d'échanges avec l'équipe Profil recherché Vous êtes aide à domicile expérimenté(e) ou très motivé(e) pour apprendre le métier et évoluer dans le secteur de l'aide à la personne. Profil recherché : • Sens du service et de l'écoute auprès des personnes âgées, malades ou en situation de handicap • Motivation forte pour apprendre les gestes professionnels si vous débutez • Discrétion, respect de la confidentialité et bonne présentation • Autonomie et ponctualité dans l'organisation des interventions à domicile • Capacité à travailler en équipe avec les autres intervenants et les familles • Permis B et véhicule souhaités pour les déplacements sur le secteur CHEVANNES et communes voisines

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Vos missions : • Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires, en intervenant à leur domicile selon un planning prédéfini. • Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, toilette, aide à la mobilité avec le matériel médical, coucher…) ou les réaliser à leur place. • Accompagner les usagers dans des activités physiques et intellectuelles, telles que les sorties, les jeux ou la lecture, pour stimuler leur bien-être. • Maintenir un environnement de vie agréable en effectuant l'entretien du logement et du linge. • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie des bénéficiaires. Conditions de travail : • Horaires du lundi au vendredi, de 8h à 20h maximum, avec un week-end travaillé sur trois, un jour de repos fixe chaque semaine. • Postes à temps partiel ou temps plein, adaptés à vos besoins et contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : • Un emploi à proximité de votre domicile (rayon de 10 à 15 kilomètres maximum). • Un planning stable avec interventions sectorisées. • Un processus d'intégration avec formation dès votre arrivée et accompagnement en binôme. • Une indemnisation des déplacements selon la convention collective (0,40 € par kilomètre). • Une prise en charge des trajets domicile-bénéficiaire le matin et bénéficiaire-domicile le soir. • Une majoration de 45% pour les heures travaillées les dimanches et jours fériés. • Des formations tout au long de votre carrière pour diversifier vos missions. • Une qualité de vie au travail, incluant l'intervention d'ergothérapeutes à domicile, une plateforme de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés. Avantages supplémentaires : • Fourniture d'un smartphone professionnel. • Mutuelle prise en charge à 72% par l'employeur. • Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI. • Aide financière en cas d'invalidité ou de décès. • Congés et primes d'ancienneté, congés pour enfant malade et événements familiaux rémunérés. • Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique). • Partenariats avec divers prestataires pour faciliter votre quotidien (Renault, Action Logement, prêt employeur, caution, etc.). • Accès à un Comité Social et Économique (CSE) actif. • Un compte épargne temps. Profil recherché Profil recherché : • Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) souhaité. • Niveau Bac Pro Services Aux Personnes et Aux Territoires (SAPAT) ou Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) apprécié. • Autonomie, sens de l'organisation et de la communication. • Discrétion et respect de la confidentialité. • Débutants acceptés, une formation complète sera assurée.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

ENTREPRISE

Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous !

L’ADMR recherche un :

Auxiliaire de vie sociale CLERMONT L'HERAULT (H/F)

CDI

MISSIONS

Au sein de la Maison de services ADMR Clermont l'Hérault  sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes :

• Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l’alimentation…)


• Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne ( aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers)


• Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…)


• Participe à l’évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence


• Travaille en relation avec les différents professionnels du domicile

PROFIL

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste
• Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
• Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
• Expérience de 2 ans minimum dans l’aide à domicile souhaités.
• Permis de conduire demandé

CONDITIONS

• CDI
• Selon les missions confiées
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Clermont L'Hérault
• Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation Clermont l'Hérault, Adissan, Aspiran, Nébian, Paulhan,...
• Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet)
• Possibilité de travailler les weekends et jours fériés
• Indemnités kilométriques et temps de déplacement selon barème en vigueur 0.40€/km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée
• Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire)
• Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45%
• Prime de panier repas
• Mutuelle entreprise /compte épargne temps / bon cadeaux de fin d'année
• Accès à des formations internes pour une évolution de carrière
• Réunions d'équipes régulières

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

Description du poste Vos missions : • Établir une relation de confiance avec les bénéficiaires, en intervenant à leur domicile selon un planning prédéfini. • Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne (lever, toilette, aide à la mobilité avec le matériel médical, coucher…) ou les réaliser à leur place. • Accompagner les usagers dans des activités physiques et intellectuelles, telles que les sorties, les jeux ou la lecture, pour stimuler leur bien-être. • Maintenir un environnement de vie agréable en effectuant l'entretien du logement et du linge. • Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l'autonomie des bénéficiaires. Conditions de travail : • Horaires du lundi au vendredi, de 8h à 20h maximum, avec un week-end travaillé sur trois, un jour de repos fixe chaque semaine. • Postes à temps partiel ou temps plein, adaptés à vos besoins et contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : • Un emploi à proximité de votre domicile (rayon de 10 à 15 kilomètres maximum). • Un planning stable avec interventions sectorisées. • Un processus d'intégration avec formation dès votre arrivée et accompagnement en binôme. • Une indemnisation des déplacements selon la convention collective (0,40 € par kilomètre). • Une prise en charge des trajets domicile-bénéficiaire le matin et bénéficiaire-domicile le soir. • Une majoration de 45% pour les heures travaillées les dimanches et jours fériés. • Des formations tout au long de votre carrière pour diversifier vos missions. • Une qualité de vie au travail, incluant l'intervention d'ergothérapeutes à domicile, une plateforme de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés. Avantages supplémentaires : • Fourniture d'un smartphone professionnel. • Mutuelle prise en charge à 72% par l'employeur. • Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI. • Aide financière en cas d'invalidité ou de décès. • Congés et primes d'ancienneté, congés pour enfant malade et événements familiaux rémunérés. • Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique). • Partenariats avec divers prestataires pour faciliter votre quotidien (Renault, Action Logement, prêt employeur, caution, etc.). • Accès à un Comité Social et Économique (CSE) actif. • Un compte épargne temps. Profil recherché Profil recherché : • Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou titre professionnel d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) souhaité. • Niveau Bac Pro Services Aux Personnes et Aux Territoires (SAPAT) ou Accompagnement, Soins et Services à la Personne (ASSP) apprécié. • Autonomie, sens de l'organisation et de la communication. • Discrétion et respect de la confidentialité. • Débutants acceptés, une formation complète sera assurée.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.