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Description du poste Votre mission principale, Selon votre profil : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Lanuéjouls et commune environnantes Conditions : CDD – tps plein ou partiel · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Rignac et communes environnantes Conditions : CDI · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Nous recherchons pour notre PUV de Cronat, un(e) infirmier(e) en CDI à temps partiel. Les activités principales exercées par l'infirmier H/F : – Organiser les soins d'hygiène et de confort avec l'équipe – Réaliser les soins infirmiers sur prescription et dans son rôle propre – Préparer les traitements – Organiser les visites des médecins – Élaborer et mettre en œuvre le plan de soin – Participer à l'élaboration des projets de vie personnalisés. – S'assurer de la réalisation correcte du plan de soin – Élaborer les protocoles en lien avec les soins, l'hygiène et la prévention d'épidémie et veiller à leur application par les agents. – Surveiller l'état de santé des résidents – Gérer les situations d'urgence – Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage – Apporte écoute et soutien aux résidents et à son entourage – Assurer les transmissions et la continuité des soins (laboratoire, pharmacie, hôpitaux, IDE libéraux…) – Participe à la gestion du matériel médical Profil recherché – Débutant accepté – Diplôme d'Etat d'Infirmier – Disponibilité, qualités relationnelles, capacité d'adaptation et discrétion sont des atouts pour ce poste Modalités : – Type de contrat : CDI à temps partiel, soit 90h/ mois – Date de prise de poste : Dès que possible – Lieu de la prise de poste : CRONAT – Rémunération selon la convention collective – Valorisation du diplôme en lien avec le poste – Reprise d'ancienneté possible dans la branche

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale : Sous la responsabilité de la – du Président(e) de l'association, vous contribuerez au maintien à domicile des personnes fragilisées en effectuant la livraison des repas aux particuliers du service dans le respect des règles sanitaires en vigueur et des valeurs de l'ADMR. Vos principales activités : La livraison : • Livraison des repas jusqu'au réfrigérateur des clients dans le respect des règles d'hygiène (liaison froide, destruction des repas périmés…) • Nettoyage et Désinfection du matériel de transport (caisses, plateaux, cagettes) et de la cellule frigorifique • Suivi de l'entretien mécanique du véhicule Conditions : CDI Débutant accepté Rémunération selon la convention collective de la BAD Mutuelle et formation continue Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires Profil recherché Rigueur, discrétion, sens de l'écoute et bienveillance. Qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation, connaissance générale du service à la personne et connaissance des règles de fonctionnent, des consignes de sécurité et des techniques d'hygiène liées à l'activité.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale : Sous la responsabilité de la du Président(e) de l'association, vous contribuerez au maintien à domicile des personnes fragilisées en effectuant la livraison des repas aux particuliers dans le respect des règles sanitaires en vigueur et des valeurs de l'ADMR. Vos principales activités : La livraison : • Livraison des repas jusqu'au réfrigérateur des clients dans le respect des règles d'hygiène (liaison froide, destruction des repas périmés…) • Nettoyage et Désinfection du matériel de transport (caisses, plateaux, cagettes) et de la cellule frigorifique • Suivi de l'entretien mécanique du véhicule Conditions : CDI · Débutant accepté · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Mutuelle et formation continue · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires Profil recherché Rigueur, discrétion, sens de l'écoute et bienveillance. Qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation, connaissance générale du service à la personne et connaissance des règles de fonctionnent, des consignes de sécurité et des techniques d'hygiène liées à l'activité.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Lanuéjouls et communes environnantes Conditions : Temps plein ou partiel · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires. Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention :Lanuéjouls / Brandonnet / Compolibat / Drulhe / Maleville Conditions : Tps plein ou partiel / CDI · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE L'ADMR acteur majeur de l'Economie Sociale et Solidaire (ESS) depuis 1945 est un réseau national associatif composé de 2 600 associations, 70 000 bénévoles et 82 000 salariés qui œuvrent au quotidien pour faciliter la vie de chacun à domicile, partout en France. L'activité de l'ADMR se décline autour de 4 pôles d'activités : Services et Soins au Seniors, Accompagnement du Handicap, Enfance et Parentalité et Entretien de la Maison (www.admr.org). Les valeurs de Solidarité et de Proximité prennent tous leur sens dans notre réseau ! Dans le cadre du grand chantier du Ségur du numérique en santé, les structures médico-sociales sont amenées à faire évoluer leurs pratiques pour intégrer, dans leur quotidien, l'utilisation d'outils numériques et renforcer ainsi la qualité des services rendus et l'accès aux informations de santé. Elles participent notamment au « Programme ESMS Numérique ». L'Union Nationale ADMR qui accompagne activement son réseau dans cette transition, pour parvenir à la construction d'une culture commune de l'e-santé, recherche un : Chargé.e de Projets Médico-Social (H/F) CDD de 18 mois Missions : Rattaché(e) au Directeur du Département Développement et Qualité, vous travaillez au sein d'une équipe dynamique, en étroite collaboration avec la Responsable du Projet ESMS, ainsi qu'avec le Directeur des Systèmes d'Information et de la Transformation Digitale de l'Union Nationale ADMR. Vous avez pour principale mission d'accompagner le réseau ADMR dans le cadre des projets du Ségur du Numérique en Santé, en particulier dans le déploiement du Programme ESMS Numérique (Dossier Usager Informatisé, Dossier Médical Partagé, Messagerie Sécurisée de Santé…). Dans ce cadre, vous : • Participez activement au pilotage et au suivi du projet « Programme ESMS Numérique », • Accompagnez les Fédérations Départementales ADMR dans le déploiement de ce projet, et sensibiliser les associations locales, • Participez à l'organisation et à l'animation des différents Comités de Pilotages / Groupes de Travail internes, • Assurez un rôle d'interface avec les différentes acteurs et institutionnels liés à ces projets (Agence du Numérique en Santé, GRADeS, ARS …), • Prenez en charge l'information du réseau (newsletters, webinaires) et la veille juridique dans ce domaine (rédaction de notes de synthèse / supports internes), • Incitez à la mutualisation et à la capitalisation de bonnes pratiques au sein de notre réseau innovant, Profil : Diplômé(e) d'un Master II (type Gestion des Etablissements et Services Sanitaires et Médico-Sociaux, Droit de la Santé, Economie-Gestion, Ecole de Commerce, IEP), vous disposez idéalement d'une expérience réussie d'environ trois ans (alternances/stages inclus) acquise en gestion de projets, dans le secteur Sanitaire, Médico-Social ou Social et vous avez une forte appétence pour le Numérique en Santé. Autonome dans vos missions, vous êtes force de proposition et vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, d'adaptation, d'analyse ainsi que pour votre aisance rédactionnelle. Organisé, réactif et rigoureux, vous savez gérer des projets en équipe. Vous souhaitez vous investir dans une structure riche de sens : alors rejoignez-nous ! Conditions : Ce poste basé à Paris 10ème comprend des déplacements. CDD de 18 mois. Mutuelle, Tickets restaurant, 50% des transports IDF. Possibilité de journées de Télétravail. Lors de l'étude de votre candidature nous attachons une attention particulière à vos motivations à nous rejoindre. Lettre de motivation appréciée. Ref : C146O95469

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Description du poste Entreprise : Au cœur de l'Economie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier réseau national et associatif de service à la personne. Fortement implanté au niveau local, nous valorisons le lien social. Notre réseau composé de 2600 associations, 87 Fédérations Départementales, 70 000 bénévoles et 82 000 salariés, propose une large gamme de services organisés en quatre pôles : Enfance et Parentalité, Services et Soins aux séniors, Accompagnement du Handicap, Entretien de la Maison (site : www.admr.org). Les valeurs de Solidarité et de Proximité prennent tout leur sens dans notre réseau. En Yvelines, 17 associations délivrent des services variés auprès de publics diversifiés (Aide et Accompagnement à Domicile (SAD), Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), Equipe Spécialisée Alzheimer, Portage de repas, Micro-Crèches). Les bénévoles et les 540 salariés œuvrent au quotidien pour accompagner plus de 3 000 clients sur l'ensemble des communes du département. La Fédération Départementale ADMR des Yvelines qui intervient en appui des associations ADMR du département recherche son/sa : Directeur (H/F) CDI Missions : En tant que Directeur, sous la responsabilité du Président et en étroite collaboration avec le Conseil d'Admnistration, vous assurez l'ensemble des missions suivantes : • Participer à l'élaboration de la stratégie et du projet de service de la structure, • En assurer la mise en œuvre dans une logique d'amélioration continue, en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire que vous managez, • Animer et fédérer le réseau des 17 associations ADMR du département en veillant à la qualité des services fournis, • Accompagner l'évolution des services pour faire face aux nouveaux enjeux, • Piloter et mettre en œuvre des actions de développement de l'activité sur le département des Yvelines, et des actions de communication adaptées en vue de recruter de nouveaux bénévoles, • Assurer et développer les relations avec les partenaires locaux (associations, institutionnels, financeurs) et avec notre réseau (instances nationales et régionales), • Être responsable – en lien avec la Responsable Comptabilité Gestion – de la gestion financière et administrative de la structure, et contribuer à la recherche de financements. • Assurer, en lien avec les administrateurs fédéraux, l'organisation et le suivi des différentes instances statutaires ADMR (Assemblée Générales, Conseil d'Administration, Bureau fédéral, statuts). Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Bac+5), vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum de direction de structures ou d'encadrement idéalement dans le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, Médico-Social ou dans les Services. La maitrise des principes de financement de nos activités et du cadre règlementaire serait un plus. Homme/femme de terrain, vous saurez par votre écoute fédérer les équipes dont vous avez la responsabilité. Vos compétences en management, en animation de réseau, en conduite de projets, sont nécessaires pour ce poste. Disponible, réactif et rigoureux, votre sens relationnel, votre engagement et vos valeurs seront les atouts de votre réussite dans ce poste. Intérêt pour le travail avec des bénévoles. Poste basé à Poissy avec des déplacements sur le département. « Lors de l'étude de votre candidature, nous attachons une attention particulière à vos motivations à nous rejoindre » Ref : C146O94350

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Votre mission principale, Selon votre profil : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Montbazens et communes environnantes Conditions : CDD · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.