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Description du poste Vos missions principales (en lien avec votre formation et cœur de métier) : ✅ Accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne en respectant ses besoins physiologiques, affectifs et son rythme individuel (sommeil, alimentation, hygiène, développement global). ✅ Réaliser des soins d'hygiène et de confort dans le respect de la pudeur et de l'autonomie de l'enfant. ✅ Surveiller l'état de santé de l'enfant, identifier les signes de mal-être ou de maladie et alerter si nécessaire. ✅ Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé au quotidien (apprentissage du lavage des mains, hygiène bucco-dentaire, éveil sensoriel, motricité…). ✅ Appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité en veillant à l'entretien des locaux et du matériel dans le respect de l'écologie (utilisation de produits naturels, limitation des déchets). ✅ Observer, analyser les besoins des enfants et contribuer aux transmissions quotidiennes à l'équipe et aux familles. ✅ Travailler en équipe pluridisciplinaire, participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique. Profil recherché Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture obligatoire Sensibilité à un mode de vie écologique et respectueux de la santé de l'enfant Sens de l'observation, rigueur, capacité d'adaptation Compétence et connaissance des règles d'hygiène et sanitaire (HACCP…) Bon relationnel, esprit d'équipe, discrétion et bienveillance Motivation à contribuer à un projet éducatif engagé pour un accueil de l'enfant et de sa famille des plus bienveillants et adaptés. Nous offrons : Une micro crèche à taille humaine valorisant le respect de l'enfant en tant qu'individu, la place de chaque histoire familiale, et le travail d'équipe pour avancer ensemble dans la même direction. Un accompagnement à votre prise de poste et des formations régulières Un environnement de travail serein, avec une équipe investie Un projet pédagogique en lien notamment avec l'écologie, la motricité libre, (éveil à la nature, alimentation saine, produits naturels, Snoezelen…)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste L'Accompagnant(e) Educatif et Social effectue un accompagnement vers l'autonomie et un soutien essentiellement auprès des publics en situation de handicap dans leur vie quotidienne et en collectif. Au sein de l'habitat Maison Bleue, il participe à un dispositif d'accompagnement 24/24 – 7/7 dans un objectif d'inclusion des personnes. Il aide à faire (stimule, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes essentiels et/ou ordinaires de la vie quotidienne, dans le respect des demandes des personnes concernées. 1. Accompagne et aide dans les activités de la vie sociale et relationnelle : • Stimulation des relations sociales et Veille à la bonne cohésion du collectif • Ecoute, conversation, présence et vigilance sur l'état général de la personne. • Soutien à l'Autonomie : Accompagner les locataires dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, gestion du logement) en respectant leurs rituels et besoins spécifiques. • Soutien à la Socialisation et à la Vie Collective : Accompagne à l'animation des activités sociales, culturelles et de loisirs adaptées, et soutenir la participation des locataires à la vie locale à Grand-Auverné. • Agit dans le respect du cadre du projet du dispositif 2. Accompagne et stimule dans les activités liées à l'alimentation – Appui à la gestion des courses – Elaboration des menus – Préparation des repas 3. Stimule dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : – Stimule les personnes dans leur gestion du quotidien pour l'entretien courant du logement/linge. 4. Aide à la prise de médicaments préalablement préparés dans un semainier par une personne compétente (infirmier, famille…). 5. Communication et relations professionnelles : – Travaille en équipe avec ses collègues, l'animateur de la vie partagée et les autres acteurs pluridisciplinaires, repère ses limites de compétences et alerte le dispositif en cas de besoin (réunion, concertation, analyse de la pratique, formations proposées par l'employeur, etc.) – Rend compte de son intervention auprès de son responsable et transmet tous les documents administratifs relatifs à l'intervention et à son déroulement. (télégestion…). Profil recherché • 1 ans d'expérience et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (DEAVS, DEAES, BEP ou BAC PRO Assistant.e de vie aux famille, CAP Petite enfance, …) • Aisance relationnelle avec le public en situation de handicap et fragilisées = Formation à la prise de poste • Qualités professionnels : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d'honnêteté. • Contrat à temps partiel ou temps plein • Travail en semaine, avec roulement les WE • Équilibre Vie Professionnelle/Personnelle : Un planning en 24/24 et 7/7 clair (jour/nuit/week-end)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste A pourvoir du 13 Juillet au 14 Août 2025 Vous souhaitez aider dans leur quotidien les séniors, les familles et les personnes en situation de handicap près de chez vous pendant votre été, alors rejoignez-nous ! Vos mission seront : • Intervention au domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap. • Aide à la toilette et à l'habillage • Aide à la préparation et à la prise des repas • Aide aux courses • Assurer l'hygiène et le confort des personnes accompagnées • Entretien du logement et du linge • Accompagnement à la vie sociale : aide administrative, sorties, stimulation, écoute et surveillance, … • Veiller au bien être et à la sécurité des personnes accompagnées • Contribuer à leur autonomie et épanouissement Les conditions d'emploi et avantages : • Des contrats courts ou longs selon vos disponibilités, • Des missions à temps plein ou à temps partiel, • Travail le week-end • Téléphone professionnel à disposition • Rémunération selon la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : • A partir de 1984€ brut/mois au prorata temporis • Diplôme et ancienneté valorisés financièrement • Filière : Intervention • Catégorie : Employé.e • Villes d'intervention possibles : Besné, Donges, Montoir, Pontchateau, Crossac, St Malo de Guersac • Prise en charge des kilomètres automobile à hauteur de 0.42 cts/km • A votre arrivée, vous serrez accompagné dans votre prise de poste par une marraine de l'ADMR. Profil recherché • Disponible en semaine et week-end • Ouvert aux jeunes diplômé.e.s du secteur comme aux personnes sans diplôme ou en cours d'études • Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap et fragilisées • Qualités professionnelles : autonomie, capacité d'adaptation, réactivité, rigueur, et organisation

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Description du poste L'association ADMR de Blanzac recrute pour la période estivale ETE 2026 un(e) aide à domicile en CDD de Juillet à Septembre Donnez du sens à cette période de vacances. Vos missions dans le cadre de vos interventions au domicile des particuliers : · Accompagnement aux soins d'hygiène · Aider la personne à se lever · Accompagner aux courses · Préparer les repas et accompagner à l'alimentation · Entretenir le cadre de vie · Assurer un suivi global Les bénéficiaires ont besoin de vous au quotidien, c'est pour cela que des horaires variables et que certains week-end travaillés seront appliqués. Profil recherché Savoir être : · Discrétion · Polyvalence · Autonomie · Sens du collectif Votre + : · Une expérience sur un poste similaire · Maitriser la langue française Les avantages à nous rejoindre : · Une expérience humaine · Travail de proximité · Téléphone professionnel · Doublon avec un tuteur ou une tutrice · Mutuelle · Base SMIC + Remboursement des frais kilométriques + valorisation des dimanches et jours fériés · Un CDI si l'expérience vous plait Au plaisir de vous intégrer à notre équipe !

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Description du poste Votre mission principale : Le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles. • vous assurez l'entretien du logement et du linge • vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties…) • vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social Secteur d'intervention : Campagnac et communes voisines Conditions : CDI · Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat · Rémunération selon la convention collective de la BAD · Indemnités kilométriques · Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures) · Mutuelle et prévoyance · Equipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, …) · Accès à la plateforme GIFTEO, réduction auprès de 200 enseignes partenaires Profil recherché • Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation. • Débutant accepté

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Description du poste Missions : • Accueillir et accompagner les enfants dans le respect de leur bien-être et de leur développement. • Participer à la mise en place d'activités d'éveil et d'apprentissage. • Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants. • Collaborer avec l'équipe éducative et participer aux réunions de suivi. Profil recherché • Titulaire du CAP Petite Enfance. • Titulaire du IEPE – Intervenant Educatif Petite Enfance • Expérience en structure petite enfance ou débutants acceptés. • Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe. • Capacité à s'adapter et à travailler en collaboration.

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Description du poste Préparation et traitement de la paie • Collecte des éléments variables (heures, absences…) • Saisie et contrôle des données dans un logiciel de paie • Élaboration des bulletins de salaire Gestion administrative du personnel • Suivi des dossiers salariés (contrats, avenants, attestations) • Déclarations sociales (DSN, URSSAF, caisses de retraite…) • Suivi des absences, congés, arrêts maladie Support RH et veille sociale • Réponses aux questions des salariés sur leur paie • Mise à jour des connaissances en droit social et convention collective Profil recherché Le profil recherché est un·e professionnel·le rigoureux·se et organisé·e, disposant d'une première expérience significative en gestion de la paie ou en administration du personnel, idéalement au sein d'un service RH ou d'un cabinet d'expertise comptable. Compétences techniques et qualifications • Bonne maîtrise des bases de la paie : éléments variables, absences, congés, heures supplémentaires, saisies sur salaire. • Connaissance des principales règles de droit du travail et de la législation sociale (durée du travail, SMIC, convention collective BAD, charges sociales). • Pratique des logiciels de paie ainsi que des outils bureautiques, en particulier Excel. • Capacité à préparer et contrôler les bulletins de salaire sous la supervision de la responsable des ressources humaines. • Connaissance de base des déclarations sociales (DSN, charges sociales, mutuelle, prévoyance) et du suivi administratif lié à la paie. • Capacité à mettre à jour et à fiabiliser les dossiers du personnel (contrats, avenants, certificats, soldes de tout compte). Expérience souhaitée • Expérience de 1 à 3 ans en tant qu'assistant·e paie, assistant·e RH orienté·e paie, ou assistant·e administratif·ve au sein d'un environnement RH. • Expérience préalable dans un Service d'aide à domicile. • Pratique du traitement de volumes de paie significatifs dans des délais contraints considérée comme un atout. Qualités personnelles et savoir-être • Grande rigueur, sens prononcé du détail et fiabilité dans le traitement des données chiffrées et confidentielles.

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Description du poste ENTREPRISE La Fédération ADMR … recherche un : Auxiliaire de vie (H/F) secteur Mauvezin Auxiliaire de vie MAUVEZIN (H/F) CDI MISSIONS Au sein de l'association ADMR du Gers sous la responsabilité de la référente de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) • Accompagner et aider les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) • Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…) • Participer à l'évaluation de la situation et adapter son intervention en conséquence • Travailler en relation avec les différents professionnels du domicile PROFIL • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Permis B souhaité CONDITIONS • CDI • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Mauvezin • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les weekends et jours fériés

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Description du poste ENTREPRISE L'ADMR du Haut Pays Bigouden recherche une auxiliaire de vie sociale en CDI dès que possible (temps complet ou temps partiel au choix). Vous intervenez au domicile des personnes âgées, de familles, de personnes en situation de handicap. AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F) CDI MISSIONS Accompagner et aider les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne (entretien du logement, entretien du linge, aide aux repas, aide à la réalisation des courses…) Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (maintien du lien social, loisirs, accompagnement extérieur…) Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) *Doublures effectuées avec les titulaires à l'arrivée pour favoriser l'intégration *Frais kilométriques pris en charge par l'association *Téléphone professionnel fourni Planning a construire en fonction de vos disponibilités. PROFIL • DEAES / DEAVS/ Mention complémentaire aide à domicile • BEP services aux personnes • … • Débutants acceptés • Faire preuve de discrétion, être autonome, avoir une capacité d'adaptation, être bienveillant(e). Métier riche en relations humaines • Permis B obligatoire CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Pouldreuzic

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Description du poste ENTREPRISE L'ADMR recherche pour la ville de Douarnenez une auxiliaire de vie sociale en CDI dès que possible (temps complet ou temps partiel au choix). Vous intervenez au domicile des personnes âgées, de familles, de personnes en situation de handicap. AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (H/F) CDI MISSIONS Accompagner et aider les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne (entretien du logement, entretien du linge, aide aux repas, aide à la réalisation des courses…) Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (maintien du lien social, loisirs, accompagnement extérieur…) Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) PROFIL • DEAES / DEAVS/ Mention complémentaire aide à domicile • BEP services aux personnes • Débutants acceptés • Faire preuve de discrétion, être autonome, avoir une capacité d'adaptation, être bienveillant(e). Métier riche en relations humaines • Permis B obligatoire CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Douarnenez • Déplacements indemnisés à 0,42€/km • Spécificité ADMR : trajets domicile – travail indemnisés à 60% dans le périmètre de l'association • 4 jours de repos par quatorzaine minimum • 1 WE travaillé par mois maximum • Majoration de 45% le dimanche • Doublure et formation intégration

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