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Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Auxiliaire de vie GIGNAC (H/F) CDI MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR de Gignac sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) • Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) • Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…) • Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence • Travaille en relation avec les différents professionnels du domicile PROFIL • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans minimum dans l'aide à domicile souhaitée • Permis B souhaité CONDITIONS • CDI • Temps plein • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Gignac • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Gignac et ses environs • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les weekends et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0,40€/Km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% • Prime de panier repas • Mutuelle entreprise /compte épargne temps / bon cadeaux de fin d'année • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Auxiliaire de vie JUVIGNAC (H/F) CDI MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR de Juvignac sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation…) • Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide aux courses, aide à la préparation des repas, travaux ménagers) • Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs…) • Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence • Travaille en relation avec les différents professionnels du domicile PROFIL • Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou Diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social (DEAES) spécialité « accompagnement de la vie à domicile » et spécialité « structures collectives » (DEAES), ou autres diplômes reconnus par la convention collective pour ce poste • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans minimum dans l'aide à domicile souhaitée • Permis B souhaité CONDITIONS • CDI • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Juvignac • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Juvignac, St-Georges-d'Orques, Murviel-les-Montpellier, Pignan, Lavérune, Saussan, Cournonterral, Cournonsec • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les weekends et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0,40€/Km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% • Prime de panier repas • Mutuelle entreprise /compte épargne temps / bon cadeaux de fin d'année • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Aide à domicile CASTELNAU LE LEZ (H/F) CDD MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR de Castelnau le Lez et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Aide à la réalisation ou réalise l'entretien courant de la maison : ménage, repassage • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Aide à la mobilisation des personnes (manutention/aide au lever/aide au coucher/aide à l'habillage…) PROFIL • Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans souhaitée • Débutant accepté • Permis B souhaité • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Castelnau le Lez • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Castelnau, Clapiers • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les WE et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0.38 €/Km avec une revalorisation exceptionnelle à 0.41 €/Km ainsi que le temps de déplacement jusqu'à fin juin selon la hausse du prix du carburant • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 % • Mutuelle d'entreprise • Prime de panier repas • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Aide à domicile CASTRIES (H/F) CDD MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR de CASTRIES et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Aide à la réalisation ou réalise l'entretien courant de la maison : ménage, repassage • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Aide à la mobilisation des personnes (manutention/aide au lever/aide au coucher/aide à l'habillage…) PROFIL • Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans minimum dans l'aide à domicile souhaitée • Débutant accepté • Permis B souhaité CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : CASTRIES • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Castries, Teyran, Vendargues • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les weekends et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0,40€/Km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45% • Prime de panier repas • Mutuelle entreprise /compte épargne temps / bon cadeaux de fin d'année • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Aide à domicile GANGES (H/F) CDD MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR de Ganges et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Aide à la réalisation ou réalise l'entretien courant de la maison : ménage, repassage • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Aide à la mobilisation des personnes (manutention/aide au lever/aide au coucher/aide à l'habillage…) PROFIL • Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans souhaitée • Débutant accepté • Permis B souhaité • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) CONDITIONS • CDD • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : GANGES • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Ganges • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les WE et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0.40 €/Km actuellement ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 % • Mutuelle d'entreprise • Prime de panier repas • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l'Hérault : Aide à domicile LE CRES (H/F) CDI MISSIONS Au sein de la Maison de services ADMR du Crès et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes : • Pour améliorer leur confort, en réalisant la poussière, le nettoyage des sols, des sanitaires, la salle de bain, le linge, le repassage… Vous vous impliquez dans les tâches ménagères du quotidien. PROFIL • Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent • Autonomie, sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe • Expérience de 2 ans souhaitée • Débutant accepté • Permis B souhaité • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) CONDITIONS • CDI • Temps partiel • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : LE CRES • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Le Crès, Jacou, St Aunes, Mudaison, Mauguio • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet) • Possibilité de travailler les WE et jours fériés • Prise en charge des indemnités kilométriques 0,40€/Km ainsi que le temps de déplacement et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaire) • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 % • Mutuelle d'entreprise • Prime de panier repas • Réunions d'équipes régulières DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78, allée JOHN NAPIER 34000 MONTPELLIER

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Dans le cadre du développement de nos services, nous recherchons des aide-soignant(e)s (H/F) afin de renforcer nos équipes au sein de nos Services de Soins Infirmiers À Domicile (SSIAD). Les candidatures seront étudiées et orientées vers le SSIAD correspondant au mieux au lieu de résidence du/de la candidat(e), afin de favoriser une organisation adaptée et un secteur d'intervention cohérent. Nos SSIAD sont implantés à : • Morancé • L'Arbresle • Saint Laurent de Chamousset • Brignais Nous proposons des postes à pourvoir en temps plein. Des possibilités de temps partiel peuvent également être envisagées selon les souhaits et disponibilités du/de la candidat(e). Vous intégrerez une équipe engagée dans l'accompagnement des personnes à domicile, avec pour objectif de contribuer à leur maintien à domicile dans les meilleures conditions, en respectant leur autonomie, leur dignité et leur projet de vie. Nous étudions toutes les candidatures et nous nous engageons à proposer une affectation correspondant aux besoins du service et à la situation géographique du/de la candidat(e). Sous la supervision de l'IDEC et intégré(e) à une équipe attentive, vous assurez des soins de nursing ainsi qu'un accompagnement relationnel auprès de patients à domicile. Ce poste vous place au cœur de la relation de soin, en contribuant à une prise en charge globale, personnalisée et de qualité. Vous intervenez auprès de 4 à 6 patients par tournée, sur un secteur limité, proche de votre lieu de résidence. En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez de nombreux avantages : • Intégration facilitée • Déplacements pris en charge • Équipement fourni • Accompagnement professionnel • Rémunération attractive : majoration de 45 % les dimanches et jours fériés, reprise d'ancienneté dans le poste, mutuelle, chèques cadeaux en fin d'année, prise en charge de la re-certification AFGSU et prime annuelle versée en deux fois. • offres complémentaires ADMR : aide à l'acquisition d'un véhicule (LOA) et entretien à tarif solidaire, soutien psychologique, service social ADMR, … Profil recherché DE aide soignant, DE Accompagnant Educatif et Social, Vous faites preuve d'empathie et d'un réel sens de l'écoute. Vous êtes attentif(ve) au bien-être et à la dignité des patients, tout en respectant strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité. Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez collaborer efficacement avec le personnel soignant. Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous gérez les priorités avec calme et professionnalisme. Une bonne capacité d'adaptation et un sens des responsabilités sont indispensables. Discrétion, ponctualité et respect du secret professionnel complètent votre profil.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Rattaché(e) au Groupement d'Employeurs de la Fédération ADMR du Rhône et de la Métropole de Lyon, vous exercerez vos missions, en étroite collaboration avec les bénévoles des associations locales. À ce titre, vos principales activités, sans que cette liste soit exhaustive, consisteront à • Coordonner les parcours d'accompagnement : • Élaborer les propositions d'accompagnement et assurer le suivi des demandes de prise en charge • Rédiger les devis, contrats et documents administratifs associés • Assurer le suivi des nouveaux bénéficiaires • Accompagner la mise en œuvre et le suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés • Superviser les dispositifs spécifiques (OSCAR…) • Analyser les situations individuelles et proposer des réponses adaptées • Contribuer au fonctionnement du service : • Animer les réunions d'équipe • Soutenir les professionnels de terrain dans leurs missions • Traiter les situations complexes • Favoriser la coopération et la circulation de l'information entre les équipes • Apporter un renfort ponctuel à la planification • Développer les partenariats et contribuer à l'amélioration continue : • Développer et entretenir des relations avec les partenaires du territoire • Participer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques • Analyser l'activité et identifier les besoins d'organisation « La rémunération est fixée conformément à la réglementation en vigueur applicable aux contrats d'alternance. » Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour : • votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités ; • votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'initiative ; • vos qualités d'écoute, d'analyse et de coordination ; • votre capacité à travailler en équipe, en partenariat et avec les bénévoles des associations locales ; • votre aptitude à accompagner les personnes dans le respect de leurs choix, de leur autonomie, de leur autodétermination et de leur pouvoir d'agir ; • votre capacité à créer une relation de confiance avec les bénéficiaires, leurs proches et les différents intervenants du parcours. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les logiciels métiers. Vous souhaitez intégrer l'un des diplôme suivant en alternance (de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le secteur sanitaire, social ou médico-social) : • Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ; • BTS Économie Sociale et Familiale (BTS ESF); • Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) ; • Responsable Coordonnateur Services au Domicile (RCSAD) ; • Éducateur(trice) spécialisé(e) (DEES) ; • Assistant(e) de service social (DEASS).

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Rattaché(e) au Groupement d'Employeurs de la Fédération ADMR du Rhône et de la Métropole de Lyon, vous exercerez vos missions, en étroite collaboration avec les bénévoles des associations locales. À ce titre, vos principales activités, sans que cette liste soit exhaustive, consisteront à • Coordonner les parcours d'accompagnement : • Élaborer les propositions d'accompagnement et assurer le suivi des demandes de prise en charge • Rédiger les devis, contrats et documents administratifs associés • Assurer le suivi des nouveaux bénéficiaires • Accompagner la mise en œuvre et le suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés • Superviser les dispositifs spécifiques (OSCAR…) • Analyser les situations individuelles et proposer des réponses adaptées • Contribuer au fonctionnement du service : • Animer les réunions d'équipe • Soutenir les professionnels de terrain dans leurs missions • Traiter les situations complexes • Favoriser la coopération et la circulation de l'information entre les équipes • Apporter un renfort ponctuel à la planification • Développer les partenariats et contribuer à l'amélioration continue : • Développer et entretenir des relations avec les partenaires du territoire • Participer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques • Analyser l'activité et identifier les besoins d'organisation « La rémunération est fixée conformément à la réglementation en vigueur applicable aux contrats d'alternance. » Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour : • votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités ; • votre autonomie, votre rigueur et votre esprit d'initiative ; • vos qualités d'écoute, d'analyse et de coordination ; • votre capacité à travailler en équipe, en partenariat et avec les bénévoles des associations locales ; • votre aptitude à accompagner les personnes dans le respect de leurs choix, de leur autonomie, de leur autodétermination et de leur pouvoir d'agir ; • votre capacité à créer une relation de confiance avec les bénéficiaires, leurs proches et les différents intervenants du parcours. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les logiciels métiers. Vous souhaitez intégrer l'un des diplôme suivant en alternance (de niveau Bac +2 à Bac +3 dans le secteur sanitaire, social ou médico-social) : • Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) ; • BTS Économie Sociale et Familiale (BTS ESF); • Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) ; • Responsable Coordonnateur Services au Domicile (RCSAD) ; • Éducateur(trice) spécialisé(e) (DEES) ; • Assistant(e) de service social (DEASS).

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste Rattaché.e au groupement d'employeur de la fédération ADMR du Rhône et Métropole de Lyon, vos missions seront: • L'accueil téléphonique et physique des bénéficiaires et des salariés • Élaboration, suivi et gestion du planning du personnel d'intervention • Suivi et gestion des dossiers de prise en charge des bénéficiaires • Identification des besoins en personnel en fonction du planning, congés et arrêts divers • Préparation des dossiers d'embauche, DPAE, préparation des contrats • Validation et contrôle de l'activité des intervenants à domicile (télégestion) « La rémunération est fixée conformément à la réglementation en vigueur applicable aux contrats d'alternance. » Profil recherché • Bonne maîtrise de l'outil informatique • Avoir sens de l'organisation, discrétion et capacité d'adaptation • Avoir un bon relationnel et sens du contact Vous préparez l'un des diplômes suivants (alternance de 12 à 24 mois) : -BTS Economie sociale et familiale (BTS ESF) -BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S) -DUT Carrières sociales option services à la personne -Titre professionnel Responsable – coordonnateur services au domicile – RCSD -Intervenant médico-technique à domicile pour les prestataires de santé à domicile -Titre professionnel : Responsable de secteur – services à la personne

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.