Portail de l'emploi dans l'économie sociale et solidaire

Rejoignez l'association SOLIHA Grand Paris ! Une association d'intérêt général de 210 collaborateurs, fondée en 1952 Un projet social pour l'amélioration des conditions d'habitat des Franciliens les plus fragiles et pour leur accès à un logement de qualité Un partenaire de l'Etat, des territoires et des organismes publics et parapublics d'Île-de-France Une expertise reconnue sur l'habitat, et en particulier l'habitat privé, dans ses différentes dimensions sociales, techniques et humaines, et une dynamique démontrée d'innovation sociale Trois pôles opérationnels animés par des équipes-projets aux compétences multiples, pilotées par des directeurs et des chefs de projets expérimentés. L'appartenance au Mouvement SOLIHA, Solidaires pour l'Habitat, 1er réseau national de l'habitat privé à vocation sociale, 145 associations présentes dans toute la France, qui apporte son effet réseau et sa renommée nationale. SOLIHA Grand Paris a besoin de vous pour atteindre ses objectifs associatifs. MISSIONS SOLIHA Grand Paris recherche un.e Ergothérapeute . Vous exercerez au sein du pôle « Réhabilitation accompagnée » (60 collaborateurs) dirigé par Laurent L'HÔTE et dont l'objectif est d'Accompagner les particuliers dans la réalisation de leurs projets d'amélioration de l'habitat. Les principaux domaines d'expertise du pôle sont l'accueil, l'orientation et la sensibilisation des particuliers, la lutte contre la précarité énergétique, l'amélioration thermique des logements et des copropriétés, l'adaptation de l'habitat et du cadre de vie au vieillissement et au handicap ou encore la mobilisation du parc privé à vocation sociale. Sous la responsabilité du chef de projet, vous aurez pour missions : - Réaliser des visites et évaluations de logements en vue de l'adaptation du domicile suivant les besoins/capacités de la personne/du bénéficiaire. - Rédiger des comptes rendus de visite énonçant les préconisations architecturales, environnementales ainsi que les aides matérielles et humaines. - Vérifier l'adéquation des devis avec les préconisations initiales, en lien avec les entreprises, et réaliser une visite à la fin des travaux pour accompagner le bénéficiaire. - Animer des ateliers de prévention auprès des retraités dans le cadre du « bien vieillir chez soi ». - Participer à divers forums, salons et conférences. Au sein de ce poste, - Vous interviendrez dans des contextes diversifiés, en lien avec de nombreux partenaires reconnus engagés dans l'accompagnement des ménages fragiles ; - Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens.

Description du poste ENTREPRISE L'association locale ADMR du Giennois recherche des auxiliaires de vie (F/H) pour compléter son équipe ! AIDE A DOMICILE I AUXILIAIRE DE VIE – ADMR DU GIENNOIS (H/F) CDI MISSIONS L'ADMR a pour mission d'offrir un soutien, du confort et une qualité de vie pour les personnes qui souhaitent vieillir à leur domicile. Nous recherchons des personnes en quête de sens, qui ont pour but d'encourager l'autonomie et participer au bien-être de nos bénéficiaires. Vous désirez donner un sens à votre carrière et trouver un emploi de proximité ? Rejoignez-nous ! En tant qu'Auxiliaire de vie sociale, vous êtes le garant du bien-être de la personne par votre écoute et votre bienveillance. Vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et veillez à leur bien-être. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : • Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…) ; • Entretenir le cadre de vie (logement, linge …); • Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers …) ; • Surveiller l'évolution de la personne et la stimuler ; • Accompagner le mieux vivre et le bien viellir à domicile ; PROFIL • Diplôme dans le secteur sanitaire et social apprécié • TP ADVF • Formation interne – Débutants acceptés • Être à l'écoute, avoir un bon relationnel. • Savoir travailler en collaboration avec l'ensemble des intervenants. • Avoir le sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. • Poste en CDI, 35hrs/semaine • Possibilité de temps partiel CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Secteur de Gien et alentours • Dans le cadre de vos missions quotidienne vous serez amené(e)s à réaliser des déplacements d'un domicile à un autre. • Des missions proches de chez vous, • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche avec parcours d'intégration, • Le remboursement des frais kilométriques, temps de déplacement rémunéré, • Un temps d'échange en réunion d'équipe, • Une majoration les dimanches et jours fériés, • Prévoyance et mutuelle avec part de prise en charge employeur • Véhicule de service DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Service ressources Humaines – FEDERATION ADMR DU LOIRET – 32 bis rue de bagneaux 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Description du poste ENTREPRISE L'association locale ADMR de Sully sur Loire recherche des auxiliaires de vie (F/H) pour compléter son équipe ! AIDE A DOMICILE I AUXILIAIRE DE VIE – ADMR SULLY SUR LOIRE (H/F) CDI MISSIONS L'ADMR a pour mission d'offrir un soutien, du confort et une qualité de vie pour les personnes qui souhaitent vieillir à leur domicile. Nous recherchons des personnes en quête de sens, qui ont pour but d'encourager l'autonomie et participer au bien-être de nos bénéficiaires. Vous désirez donner un sens à votre carrière et trouver un emploi de proximité ? Rejoignez-nous ! En tant qu'Auxiliaire de vie sociale, vous êtes le garant du bien-être de la personne par votre écoute et votre bienveillance. Vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et veillez à leur bien-être. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : – Aider aux actes essentiels de la vie (acte d'hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…) – Entretenir le cadre de vie (logement, linge …) – Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers …) – Surveiller l'évolution de la personne et la stimuler. PROFIL • BEP/CAP du secteur sanitaire et social • TP ADVF • Formation interne • Être à l'écoute, avoir un bon relationnel. • Savoir travailler en collaboration avec l'ensemble des intervenants. • Avoir le sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. • Poste en CDI, 35hrs/semaine • Possibilité de temps partiel CONDITIONS • CDI • Selon les missions confiées • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : intervention • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : Secteur de Sully sur Loire et alentours • Dans le cadre de vos missions quotidienne vous serez amené(e)s à réaliser des déplacements d'un domicile à un autre. • Des missions proches de chez vous, • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche avec parcours d'intégration, • Le remboursement des frais kilométriques, temps de déplacement rémunéré, • Un temps d'échange en réunion d'équipe, • Une majoration les dimanches et jours fériés, • Prévoyance et mutuelle avec part de prise en charge employeur • Véhicule de service DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Service ressources Humaines – FEDERATION ADMR DU LOIRET – 32 bis rue de bagneaux 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

ENTREPRISE

L'association locale ADMR du Montargois recherche des auxiliaires de vie (F/H) pour compléter son équipe !

AIDE A DOMICILE I AUXILIAIRE DE VIE - ADMR DU MONTARGOIS (H/F)

CDI

MISSIONS

L’ADMR a pour mission d’offrir un soutien, du confort et une qualité de vie pour les personnes qui souhaitent vieillir à leur domicile.

Nous recherchons des personnes en quête de sens, qui ont pour but d’encourager l’autonomie et participer au bien-être de nos bénéficiaires.

Vous désirez donner un sens à votre carrière et trouver un emploi de proximité ? Rejoignez-nous !

En tant qu’Auxiliaire de vie sociale, vous êtes le garant du bien-être de la personne par votre écoute et votre bienveillance. Vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et veillez à leur bien-être.

Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :

- Aider aux actes essentiels de la vie (acte d’hygiène/toilette, habillage, repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne…)

- Entretenir le cadre de vie (logement, linge …)

- Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l’administratif, RDV divers …)

- Surveiller l’évolution de la personne et la stimuler.

PROFIL

• BEP/CAP du secteur sanitaire et social
• TP ADVF
• Formation interne
• Être à l’écoute, avoir un bon relationnel.
• Savoir travailler en collaboration avec l’ensemble des intervenants.
• Avoir le sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire.
• Poste en CDI, 35hrs/semaine
• Possibilité de temps partiel

CONDITIONS

• CDI
• Selon les missions confiées
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Secteur de Montargis et alentours
• Dans le cadre de vos missions quotidienne vous serez amené(e)s à réaliser des déplacements d'un domicile à un autre.
• Des missions proches de chez vous,
• Un accompagnement personnalisé dès votre embauche avec parcours d'intégration,
• Le remboursement des frais kilométriques, temps de déplacement rémunéré,
• Un temps d'échange en réunion d'équipe,
• Une majoration les dimanches et jours fériés,
• Prévoyance et mutuelle avec part de prise en charge employeur
• Véhicule de service

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Service ressources Humaines - FEDERATION ADMR DU LOIRET - 32 bis rue de bagneaux 45140 SAINT JEAN DE LA RUELLE

Description du poste MISSION GENERALE : Faire vivre, dans son fonctionnement au quotidien avec les autres salariés et les membres bénéficiaires, le lieu d’entraide et d’activités. Conseiller, orienter et accompagner les membres bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle. Assurer le suivi de l’activité et développer les relations avec les partenaires et les employeurs. Vos missions sont les suivantes : La co-animation de l’ensemble des activités du CLUBHOUSE : accueil, intégration des nouveaux membres, activités liées à l’emploi, gestion des locaux, activités autour des repas, comptabilité etc… La mise en œuvre et le suivi de certaines activités et missions transversales du CLUBHOUSE L’animation du collectif des membres L’accompagnement des membres dont vous serez référent(e) dans leur réinsertion socioprofessionnelle Les relations avec les partenaires du CLUBHOUSE intervenant sur la réinsertion sociale et professionnelle Les comptes rendus réguliers de vos activités et l’enrichissement de la base de données La collaboration avec les équipes du siège et celles des autres CLUBHOUSE sur certains dossiers communs

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Rattaché·e à la Direction générale et membre du comité de direction, vous êtes garant·e de la fiabilité financière, comptable et patrimoniale de l’association. Vous intervenez à la fois sur des enjeux stratégiques et opérationnels, dans un environnement multi-établissements et multi-acteurs. Finance, comptabilité et trésorerie : • Piloter le suivi analytique financier de l’association (budgets, arrêtés périodiques, clôtures annuelles) ; • Superviser la gestion de la trésorerie et des placements financiers ; • Garantir la production de comptes annuels fiables et certifiables par les Commissaires aux comptes ; • Veiller à l’application et à l’évolution des procédures comptables et financières internes. Pilotage budgétaire et contrôle de gestion : • Structurer et piloter les processus budgétaires en lien avec les directions opérationnelles; • Produire les analyses financières et tableaux de bord nécessaires au pilotage stratégique ; • Apporter un appui à la prise de décision de la Direction générale et du Conseil d’Administration. Management et organisation : • Manager directement les équipes financières et administratives du siège; • Animer fonctionnellement les responsables administratifs et financiers des pôles et établissements; • Définir et faire évoluer les organisations du périmètre finance, comptabilité et patrimoine. Patrimoine : • Déployer et suivre les outils de pilotage de la politique patrimoniale ; • Garantir la bonne application de la stratégie patrimoniale définie par la gouvernance ; • Structurer la vision patrimoniale à l’échelle nationale, en lien avec les enjeux immobiliers et financiers. Gouvernance et relations institutionnelles : • Préparer et présenter les éléments financiers destinés au Conseil d’Administration ; • Répondre aux sollicitations d’un CA exigeant et expert sur les sujets financiers ; • Assurer le lien avec le trésorier et les partenaires financiers (banques, conseils, auditeurs). Transversalité et coordination : • Travailler en étroite collaboration avec les autres directions du siège et les directions territoriales; • Accompagner la montée en compétence financière des équipes internes ; • Contribuer activement aux réflexions stratégiques et au modèle économique de l’association.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

La mission se déroule au sein d’une équipe dynamique de 16 salariés, répartie au sein de 3 pôles. Le ou la conseiller·e en financement exercera sa mission au sein du pôle Financement (7 personnes), sous l’autorité et la supervision de la responsable du pôle Financement. Le ou la conseiller·e en financement assurera les missions suivantes : 1. Accompagner financièrement les porteurs de projet (créateur·rice d’entreprise et structure de l’ESS) sur l’Eure-et-Loir et le Nord Loir-et-Cher • Accueillir, informer et orienter les porteur·ses de projet : créateur·ice et repreneur·se d’entreprises intervenant dans divers secteurs d’activités (artisanat, services, commerces, etc.) et structures de l’ESS en phase de création ou développement dans tous les secteurs de l’ESS (IAE, culture, agriculture et alimentation, etc.) • Etudier les demandes de financement par la réalisation de diagnostics complets des structures demandeuses : o Diagnostics économiques et financiers o Challenge & conseil de leur engagement (social, environnemental, etc.) o Diagnostic gouvernance & moyens humains o etc. • Construire et proposer des solutions financières adaptées aux besoins des porteurs de projet : garanties bancaires essentiellement mais également prêts moyens termes pour les structures les plus engagée • Mobiliser les autres partenaires financiers des projets, notamment les banques • Présenter les propositions d’intervention au comité d’engagement France Active • Assurer le suivi jusqu’à la mise en place des financements (contractualisation et décaissement) 2. Animation et développement partenarial sur l’Eure-et-Loir et le Nord Loir-et-Cher • Développer et entretenir les relations partenariales avec les organismes d’accompagnement, partenaires bancaires, réseaux professionnels et autres structures entrant dans le champ de l’activité de France active Centre Val de Loire • Veiller à la bonne connaissance de l’offre de financement et d’accompagnement de France Active Centre Val-de-Loire • Développer le flux entrant de demandes de financement sur les territoires concernés 3. Contribuer aux dynamiques transversales de France Active • Contribuer aux différentes actions et réflexions des autres pôles de l’association, au service des entrepreneurs engagés : évènements de la communauté « Faire Mouvement », plateforme efferve’sens, Accélérateur de l’Engagement, etc. • Contribuer aux reportings d’activité du pôle Financement

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

La mission se déroule au sein d’une équipe dynamique de 15 salariés, répartie au sein de 3 pôles. Le ou la conseiller·e en financement exercera sa mission au sein du pôle Financement (7 personnes), sous l’autorité et la supervision du Directeur de France Active Centre-Val de Loire. Le ou la conseiller·e en financement assurera les missions suivantes : 1. Accompagner financièrement les porteurs de projet (créateur·ices d’entreprise et structures de l’ESS) sur le territoire régional - Accueillir, informer et orienter les porteur·ses de projet : créateur·ice et repreneur·se d’entreprises intervenant dans divers secteurs d’activités (artisanat, services, commerces, etc.) et structures de l’ESS en phase de création ou développement dans tous les secteurs de l’ESS (IAE, culture, agriculture et alimentation, etc.) - Etudier les demandes de financement par la réalisation de diagnostics complets des structures demandeuses : o Diagnostics économiques et financiers o Challenge & conseil de leur engagement (social, environnemental, etc.) o Diagnostic gouvernance & moyens humains o etc. - Construire et proposer des solutions financières adaptées aux besoins des porteurs de projet : garanties bancaires essentiellement mais également prêts moyens termes pour les structures les plus engagée - Mobiliser les autres partenaires financiers des projets, notamment les banques - Présenter les propositions d’intervention au comité d’engagement France Active - Assurer le suivi jusqu’à la mise en place des financements (contractualisation et décaissement) 2. Contribuer aux dynamiques transversales de France Active - Participer, en lien avec le Directeur de l’association, aux chantiers transversaux de l’association - Contribuer aux différentes actions et réflexions au service des entrepreneurs engagés portées par le pôle Accompagnement : évènements de la communauté « Faire Mouvement », plateforme Efferve’sens, Accélérateur de l’Engagement, etc. - Contribuer aux reportings d’activité du pôle Financement

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.

Type de contrat : CDD - 1 mois (renouvelable) Lieu : HUDA - Toulon Package de rémunération * 1754 € bruts/mois + prime métier de 190 € + prime semestrielle + Valorisation de votre expérience : 75% de votre ancienneté reconnue Avantages sociaux * Santé : Mutuelle et prévoyance (60% pris en charge) * Transport : Abonnements transports en communs remboursés à 50% * Vie quotidienne : Carte restaurant, bons cadeaux via le CSE Qualité de vie au travail * Flexibilité horaire : Horaires fixes ou variables selon vos préférences * Rythme personnalisé : Choisissez entre une alternance 4 jours /5 jours, 4,5 ou 5 jours/semaine * Congés étendus : 11 jours RTT + congés légaux * Télétravail : Jusqu'à 2 jours par semaine + droit à la déconnexion * Intégration : Parcours d'accueil personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de l'HUDA de Toulon, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Informer et accompagner les bénéficiaires dans leurs décisions * Accompagner les demandeurs d'asile dans leur procédure de demande d'asile ou leur procédure Dublin * Gérer le suivi administratif et social des personnes hébergées, le respect des délais et des procédures * Gestion du pôle de bénévole * Dispenser les informations et accompagner les demandeurs d'asile dans le dépôt d'une demande de titre de séjour * Orienter vers l'emploi et/ou le logement les bénéficiaires de la protection internationale * Participer au suivi de l'activité du centre

ENTREPRISE

La fédération ADMR de la Sarthe recherche un Auxiliaire de vie.
L'ADMR est le premier réseau associatif français de proximité de service à la personne. Forte de 75 ans d’expérience, l’ADMR est présente sur tout le territoire français. Le réseau ADMR s’engage pour permettre aux familles et aux personnes de bien vivre chez elles, de la naissance à la fin de vie, en leur apportant chaque jour un service à domicile sur mesure, fiable et de qualité.

Auxiliaire de vie - Villeneuve en Perseigne (H/F)

CDI

MISSIONS

Vous recherchez un emploi stable, de proximité où l'humain est au cœur de votre quotidien ? Rejoignez-nous !

 

Intégrer l' ADMR c'est :

• Un véhicule de service neuf et entretenu par ADMR 


• Des missions proches de chez vous


• Une indemnisation de vos déplacements à partir du votre domicile


• Un planning au mois adapté à vos disponibilités


• Une rémunération supplémentaire selon votre diplôme et de votre ancienneté


• Une majoration à 45% les dimanches et jours fériés 


• Un parcours de formation adapté à vos besoins


• Une Mutuelle prise en charge à 75% par l' ADMR


• Un téléphone portable professionnel


• Une billetterie à tarif préférentiel (SWILE)


• Une équipe administrative à votre écoute

Vous accompagnerez nos clients,  personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur quotidien :

• Aide à la personne : aide au lever et au coucher, à la toilette , aide à l'habillage et au déshabillage, aide aux transferts


• Aide à la vie quotidienne : préparation et accompagnement à la prise des repas, entretien de la maison et du linge, courses, accompagnement social 

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PROFIL

• Bac pro ASSP, SAPAT
• Titre ADVF
• AES

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : VILLENEUVE EN PERSEIGNE
• Véhicule de service
• Mutuelle
• Téléphone professionnel